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欽州欽北區(qū)化學(xué)公司采購(gòu)部長(zhǎng)招聘

共找到 2條 欽州 欽北區(qū) 采購(gòu)部長(zhǎng) 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-02
欽州市欽北區(qū)皇馬工業(yè)園四區(qū)
一、負(fù)責(zé)機(jī)物料采購(gòu)工作
1.配合生產(chǎn)完成機(jī)物料日常采購(gòu)工作;
二、供銷文檔與資料管理
1、負(fù)責(zé)供銷部?jī)?nèi)務(wù)工作,供銷部ERP系統(tǒng)流程管理及協(xié)調(diào)工作
2、負(fù)責(zé)跟進(jìn)供銷訂單執(zhí)行進(jìn)度、完成質(zhì)量等并反饋至供銷部部長(zhǎng)及相關(guān)業(yè)務(wù)人員
3、協(xié)助業(yè)務(wù)經(jīng)理完成對(duì)供銷訂單的核對(duì)、錄入及結(jié)算等工作
4、負(fù)責(zé)組織合同及商務(wù)文件(各類供銷臺(tái)賬及訂單臺(tái)賬等)管理工作
5、易制毒、易制爆物資相關(guān)手續(xù)辦理
6、負(fù)責(zé)所有原輔料入庫(kù)、產(chǎn)品出庫(kù)對(duì)接工作以及取樣、送樣、封樣的監(jiān)督管理工作;
7、與公司相關(guān)部門溝通,完成本部門的采購(gòu)物資和銷售產(chǎn)品核算、結(jié)算工作
8、負(fù)責(zé)銷售產(chǎn)品出庫(kù)的監(jiān)裝工作
崗位要求:
1.本科以上學(xué)歷,優(yōu)秀者學(xué)歷可適當(dāng)放寬;
2.專業(yè):設(shè)備類化工類專業(yè)優(yōu)先;
3.有2年以上化工/冶金設(shè)備維護(hù)或機(jī)物料采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4.熟悉辦公軟件;
5.抗壓能力強(qiáng),工作責(zé)任心強(qiáng)者優(yōu)先。
2024-11-02
欽州市欽北區(qū)皇馬工業(yè)園四區(qū)
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)建立和完善的采購(gòu)、銷售管理體系和制度,制定部門管理規(guī)章制度和業(yè)務(wù)操作規(guī)范,并組織實(shí)施;
2.根據(jù)公司整體的經(jīng)營(yíng)目標(biāo),結(jié)合市場(chǎng)情況,制定年度采購(gòu)、銷售計(jì)劃并細(xì)化到季度、月度、區(qū)域,按要求組織完成與生產(chǎn)相關(guān)各類原材料采購(gòu)、主副產(chǎn)品銷售任務(wù)工作;
3.負(fù)責(zé)廢舊三元、鐵鋰電池等鋰電材料和相關(guān)鋰電極片材料的供應(yīng)商開發(fā)、供應(yīng)鏈體系搭建、供應(yīng)商維護(hù)、供應(yīng)商評(píng)價(jià),密切關(guān)注市場(chǎng)情況,處置詢盤、報(bào)價(jià)、合同條款的協(xié)商及合同簽訂等事宜;
4.負(fù)責(zé)廢舊鋰電池供應(yīng)、銷售渠道的開發(fā)和拓展,進(jìn)行成本分析及收益測(cè)算;
5.熟悉電池回收行業(yè)業(yè)務(wù)開展流程,了解廢舊電池回收行業(yè)各材料價(jià)格走勢(shì),采購(gòu)銷售數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)和分析,把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)。
6.負(fù)責(zé)建立好鋰電上下游企業(yè)的合作關(guān)系,有效維系合作廠商關(guān)系;
崗位要求:
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,化工、營(yíng)銷、貿(mào)易、新能源類等專業(yè)以及其他相關(guān)從業(yè)者優(yōu)先;
2.熟悉國(guó)內(nèi)外廢舊鋰電池資源市場(chǎng)并具備開發(fā)潛在客戶的能力,擁有廢舊鋰電池、電芯、黑粉、極片等原料市場(chǎng)資源者優(yōu)先考慮;
3.具備廢舊鋰電池回收、黑粉銷售工作經(jīng)驗(yàn),或者在電芯廠、電池廠、電池材料廠等相關(guān)企業(yè)從事過采銷工作2年及以上經(jīng)驗(yàn),同等崗位1年及以上經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4.了解退役動(dòng)力電池的技術(shù)發(fā)展趨勢(shì)、電池制成工藝,對(duì)電池回收采購(gòu)趨勢(shì)有獨(dú)特的見解;
5.具備良好的溝通能力、抗壓能力、業(yè)務(wù)開拓能力、內(nèi)外部溝通協(xié)調(diào)能力以及團(tuán)隊(duì)合作精神,掌握談判技巧,能適應(yīng)經(jīng)常性出差的工作模式。
約 2 個(gè)崗位
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