倉庫管理員

5000-6000元
2024-10-26
班正慶
工作內(nèi)容
1.遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,負(fù)責(zé)倉庫進(jìn)、出貨、存貨管理,執(zhí)行物料管理規(guī)定。
2.及時(shí)、完整、準(zhǔn)確登記存貨倉庫賬,序時(shí)登記,定期編制存貨進(jìn)出存報(bào)表。
3.負(fù)責(zé)倉庫存貨保管,保證庫內(nèi)存貨安全,禁止無關(guān)人員及危險(xiǎn)物品隨意進(jìn)入倉庫。
4.負(fù)責(zé)存貨日常管理,包括存貨分類碼放、整理、標(biāo)識、及進(jìn)出庫調(diào)度。要求熟悉存貨特性,分類管理,合理擺放,便于物流及安全。
5.按會(huì)計(jì)崗位要求定期或不定期核對存貨入庫、出庫、結(jié)存數(shù)量。要求賬目清楚、標(biāo)識清晰、賬卡物核對相符。經(jīng)常對賬點(diǎn)數(shù),定期盤點(diǎn)。
6.嚴(yán)格執(zhí)行存貨收發(fā)流程及要求,正確、及時(shí)辦理原料入庫、生產(chǎn)領(lǐng)料、完工入庫、銷售出庫、及其他類存貨入庫出庫的開單、收發(fā)料和簽字手續(xù)。
7.來料規(guī)格、數(shù)量、材質(zhì)確認(rèn)
工作要求
需要會(huì)開叉車
2024-10-26
魯靖
1.入庫管理
負(fù)責(zé)接收來自供應(yīng)商或其他渠道的物資材料,確保物資材料數(shù)量、質(zhì)量與訂單相符;對入庫物資材料進(jìn)行分類、標(biāo)識,并按照既定的倉庫布局進(jìn)行整齊擺放,便于后續(xù)管理和查找。及時(shí)更新庫存管理系統(tǒng),確保庫存信息的準(zhǔn)確性和完整性。
2.庫存管理
負(fù)責(zé)定期對庫存物資材料進(jìn)行盤點(diǎn),確保庫存數(shù)量與系統(tǒng)記錄一致,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理庫存差異。
3、出庫管理
按各部門需求,對出庫物資進(jìn)行登記確認(rèn)。
2024-10-26
佟秀升
任職資格:
1、1年以上熟悉會(huì)計(jì)管理、出入倉庫管理工作經(jīng)驗(yàn);
2、思維敏捷,接受能力強(qiáng),能獨(dú)立思考,善于總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)及Office辦公軟件,對財(cái)務(wù)系統(tǒng)有實(shí)際操作者優(yōu)先;

調(diào)度專員

3000-6000元
欽州-欽南區(qū) 1人
2024-10-18
彭秋年
4、負(fù)責(zé)與理貨溝通各倉庫裝貨計(jì)劃,根據(jù)客戶需求,合理規(guī)劃,完成車輛調(diào)度工作及異常情況及時(shí)反饋。 5、負(fù)責(zé)裝貨圖片、運(yùn)輸磅單及各類運(yùn)輸信息的電子存檔及原始單據(jù)收集。 …… 二、任職要求: 1、服務(wù)意識強(qiáng),學(xué)習(xí)及溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),工作積極主動(dòng)認(rèn)真細(xì)致、有責(zé)任心有擔(dān)當(dāng)有耐心,為人誠實(shí)守信有原則,能吃苦耐勞,團(tuán)隊(duì)意識強(qiáng),服從上級及公司管理。
約 4 個(gè)崗位

欽州倉庫管理招聘最新投遞

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欽州 倉庫管理員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:3K
  • 5.3%
    2K
  • 44.7%
    3K
  • 18.4%
    4K
  • 26.3%
    5K
  • 5.3%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.4%
  • 大專
    2.6%
欽州倉庫管理員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.4%,大專占2.6%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    97.4%
  • 1-3年
    2.6%
欽州倉庫管理員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97.4%,1-3年占2.6%。

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