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梧州營(yíng)運(yùn)經(jīng)理招聘

共找到 4條 梧州 營(yíng)運(yùn)經(jīng)理 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-10-18
龍建材
1.負(fù)責(zé)根據(jù)公司年度目標(biāo),進(jìn)行目標(biāo)分解,整合各項(xiàng)資源達(dá)成目標(biāo);
2.負(fù)責(zé)營(yíng)運(yùn)團(tuán)隊(duì)招聘、培養(yǎng)、培訓(xùn)及留人工作;
3.負(fù)責(zé)營(yíng)運(yùn)部門日常管理制度制定并執(zhí)行工作
4.負(fù)責(zé)根據(jù)客戶需求,打造富有競(jìng)爭(zhēng)力的產(chǎn)品結(jié)構(gòu),不斷迭代更新;
5.負(fù)責(zé)日常營(yíng)運(yùn)部門安全管理工作,安全隱患為零
任職資格
1.5年中大型連鎖餐飲或零售品牌工作經(jīng)驗(yàn)
2.獨(dú)立帶領(lǐng)50人左右管理團(tuán)隊(duì)
3.良好溝通表達(dá)能力
2024-10-18
岑火文
職責(zé):
1·對(duì)店長(zhǎng)直接負(fù)責(zé),及時(shí)制定當(dāng)月的銷售計(jì)劃,努力完成和超完成預(yù)算目標(biāo)。
2.對(duì)于酒店的發(fā)展和營(yíng)業(yè)額的提高提出可行性操作的建議,以最大可能提高酒店贏利。
3·詳細(xì)了解酒店的服務(wù)項(xiàng)目、內(nèi)容和服務(wù)時(shí)間。
4.清楚了解客房狀態(tài)、客房類型以及包價(jià)產(chǎn)品和折扣規(guī)定等方面的知識(shí)。
5·監(jiān)督做好管理會(huì)員卡資料、協(xié)議客戶資料的電腦登記和整理、存檔工作。
6·做好《日客戶拜訪記錄》、《周拜訪記錄》并存檔,迅速、高效、禮貌地解決客戶的問題。
7·參與解決一切引起賓客不滿事件,爭(zhēng)取在飯店政策范圍內(nèi)使賓客重新獲得滿意感。
8·有效地做好預(yù)定處日常工作管理和每日預(yù)定流量的控制、即時(shí)房態(tài)的控制。
9·對(duì)于超預(yù)定造成客人的外送,及時(shí)做好客人接送工作安排和客人安撫、回防工作。
10·根據(jù)酒店的預(yù)算目標(biāo),做好每日和每月酒店的平均房?jī)r(jià)的控制。
11·透徹了解信用和支票兌現(xiàn)方面的知識(shí),知道如何操作并能嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行,及時(shí)、有效地做好協(xié)議公司的應(yīng)收款項(xiàng)的收回工作。
12·及時(shí)做好協(xié)議客戶和同到期的續(xù)簽工作。
13·根據(jù)公司營(yíng)運(yùn)部要求按時(shí)報(bào)送《會(huì)員卡資料匯總》、《協(xié)議客戶資料匯總》、《周銷售計(jì)劃》、《銷售周報(bào)》,同時(shí)抄送酒店總經(jīng)理。
14·起草部門培訓(xùn)工作,按時(shí)參加酒店的各種會(huì)議和培訓(xùn)。
15·保持酒店熱情待客的服務(wù)水準(zhǔn)。
16·遵守國(guó)家政策法律,遵守梧州市來(lái)往酒店管理有限公司的規(guī)章制度。
任職要求:
1、23歲以上,大專以上學(xué)歷;
2、2年以上連鎖酒店經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)或者星級(jí)酒店運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn),有中端連鎖酒店工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、人品端正,有良好的溝通能力、學(xué)習(xí)能力、組織能力,有較強(qiáng)的抗壓能力,具備高度的責(zé)任心;
4、能接受外派工作者優(yōu)先。
經(jīng)理職業(yè)發(fā)展通道:值班經(jīng)理-店長(zhǎng)-區(qū)域經(jīng)理-集團(tuán)職能部門高管
酒店店長(zhǎng)培訓(xùn):15-45天的培訓(xùn)及店長(zhǎng)資格認(rèn)證
店長(zhǎng)外派;店長(zhǎng)需接受1-2年的外派工作,外派地點(diǎn)可盡量接近工作意向地,外派1-2年后根據(jù)分店業(yè)績(jī),可安排回工作意向地。
2024-10-18
石燦梅
1.能自主?客
2.渠道人脈廣
3.對(duì)線上推廣及策劃有經(jīng)驗(yàn)
4.要有線下地推及執(zhí)行能力
3.有帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)
2024-10-18
黎女士
職位描述 工作職責(zé): 1、維護(hù)商場(chǎng)良好的購(gòu)物環(huán)境和有序的營(yíng)業(yè)秩序 2、分析租戶的營(yíng)業(yè)狀況,幫助租戶提升業(yè)績(jī) 3、協(xié)助營(yíng)運(yùn)經(jīng)理對(duì)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的市場(chǎng)調(diào)查,并進(jìn)行分析,根據(jù)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手狀況提出調(diào)整策略 4、完成商場(chǎng)營(yíng)運(yùn)部日常工作
約 4 個(gè)崗位

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