職位描述
崗位職責(zé):
1、主持店面的管理工作,配合各項營銷策略的實施;
2、做好門店管理工作;
3、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補貨,做好進貨驗收、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè);
4、門店日常事務(wù)***考勤、排班等。
任職要求:
1、1年以上餐飲或零售業(yè)管理工作經(jīng)驗,店務(wù)管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、熟悉團隊管理、客戶管理、陳列管理,物流配送,熟悉店務(wù)的各項流程的制定、執(zhí)行;
3、較強的團隊管理能力和溝通能力,能夠承受較大的工作強度和工作壓力。
原標(biāo)題:《急聘店長 4K-5K》
上班地點
工作地址:
廣西壯族自治區(qū)梧州市長洲區(qū)湖濱路62號西區(qū)第一層L1-051號商鋪 查看上班路線
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樓面部長3000-4000元梧州-長洲區(qū)梧州市長洲區(qū)月籠紗菜館計算機軟件樓面部長崗位職責(zé) 1、負責(zé)帶領(lǐng)本樓層員工售銷菜肴和酒水,提供優(yōu)質(zhì)餐飲服務(wù),實現(xiàn)本店的經(jīng)營目標(biāo)。 2、制定本樓層每月和每周工作計劃。 3、參加部門管理例會,主持本樓面餐前、餐后例會。 4、協(xié)助前廳經(jīng)理制定并實施工作標(biāo)準(zhǔn)和服務(wù)程序。 5、根據(jù)營業(yè)情況,給管轄區(qū)域服務(wù)員排班、分配工作。 6、根據(jù)本店要求定期對下屬進行常規(guī)考核。 7、現(xiàn)場巡視,檢查員工對客人服務(wù)工作,指導(dǎo)糾正,確保達到本店規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。 8、帶領(lǐng)樓層員工積極推銷菜肴和酒水,努力完成銷售指標(biāo)。 9、積極主動與客戶溝通,執(zhí)行VIP關(guān)懷制度,針對不同客人進行差異化服務(wù),遇有重要客 人要親自服務(wù),以確保服務(wù)的高水準(zhǔn)。 10、協(xié)作: 要與廚房保持良好的工作關(guān)系,及時向廚師主管反饋客人對菜肴服務(wù)方面的信息, 不斷提高菜肴質(zhì)量。 積極與預(yù)訂臺聯(lián)系,掌握預(yù)訂信息,針對不同客人進行差異化服務(wù)。 11、妥善處理樓面服務(wù)工作中發(fā)生的問題和客人投訴,并及時向前廳經(jīng)理匯報。 12、定期盤點樓面的設(shè)備、餐具、飾品等物品,并將結(jié)果向前廳經(jīng)理匯報。 13、熟練掌握《衛(wèi)生管理制度》,制定衛(wèi)生計劃。2024-10-24陳勇榮
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領(lǐng)班5000-7000元梧州-長洲區(qū)梧州市長洲區(qū)都市甜心糕點店快速消費品(食品,飲料,化妝品)崗位職責(zé): 負責(zé)店面日常衛(wèi)生.商品,銷售,完成各項工作標(biāo)準(zhǔn)和任務(wù) 崗位經(jīng)驗: 有烘焙,蛋糕店,零售行業(yè),營業(yè)員,店助,店長等相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先 崗位福利: 8小時工作制,晉升空間大,績效獎金,年終獎,法定節(jié)假日2024-10-24許天英
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客房領(lǐng)班3000-4000元梧州-藤縣藤縣惠藤酒店管理有限責(zé)任公司酒店/旅游1、工作內(nèi)容: 負責(zé)客房部的管理工作 檢查和管理酒店客房清潔質(zhì)量 指導(dǎo)和培訓(xùn)清潔團隊,確保服務(wù)品質(zhì) 2、薪資:3500-4500 3、福利: 包食宿, 全勤獎 ,買醫(yī)保 4、招聘要求: 30-45歲 有酒店工作經(jīng)驗者 5、工作時間:9:00-18:00,月休4天2024-10-20吳東軍
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- 所在行業(yè) 餐飲/廣告/會展
- 成立時間 5年(2019年10月11日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --