職位描述

負責(zé)餐飲店的日常運營管理,包括人員調(diào)配、菜品研發(fā)、供應(yīng)鏈管理等。
- 策劃并執(zhí)行營銷活動,提升店鋪知名度和銷售額。
- 管理團隊,培訓(xùn)員工,提高員工的工作效率和服務(wù)質(zhì)量。
- 確保餐飲店的衛(wèi)生和食品安全符合相關(guān)法規(guī)和標準。
- 成功提升餐飲店的客戶滿意度,增加了店鋪的回頭客率和口碑。

上班地點

工作地址: 梧州長洲區(qū)廣西桂二老壇酸菜魚(梧州百盛廣場店)002 查看上班路線

可能感興趣的職位

領(lǐng)班
5000-7000元
梧州-長洲區(qū)
梧州市長洲區(qū)都市甜心糕點店
快速消費品(食品,飲料,化妝品)
崗位職責(zé): 負責(zé)店面日常衛(wèi)生.商品,銷售,完成各項工作標準和任務(wù) 崗位經(jīng)驗: 有烘焙,蛋糕店,零售行業(yè),營業(yè)員,店助,店長等相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先 崗位福利: 8小時工作制,晉升空間大,績效獎金,年終獎,法定節(jié)假日
2024-10-24
許天英
樓面部長
3000-4000元
梧州-長洲區(qū)
樓面部長崗位職責(zé) 1、負責(zé)帶領(lǐng)本樓層員工售銷菜肴和酒水,提供優(yōu)質(zhì)餐飲服務(wù),實現(xiàn)本店的經(jīng)營目標。 2、制定本樓層每月和每周工作計劃。 3、參加部門管理例會,主持本樓面餐前、餐后例會。 4、協(xié)助前廳經(jīng)理制定并實施工作標準和服務(wù)程序。 5、根據(jù)營業(yè)情況,給管轄區(qū)域服務(wù)員排班、分配工作。 6、根據(jù)本店要求定期對下屬進行常規(guī)考核。 7、現(xiàn)場巡視,檢查員工對客人服務(wù)工作,指導(dǎo)糾正,確保達到本店規(guī)定的標準。 8、帶領(lǐng)樓層員工積極推銷菜肴和酒水,努力完成銷售指標。 9、積極主動與客戶溝通,執(zhí)行VIP關(guān)懷制度,針對不同客人進行差異化服務(wù),遇有重要客 人要親自服務(wù),以確保服務(wù)的高水準。 10、協(xié)作: 要與廚房保持良好的工作關(guān)系,及時向廚師主管反饋客人對菜肴服務(wù)方面的信息, 不斷提高菜肴質(zhì)量。 積極與預(yù)訂臺聯(lián)系,掌握預(yù)訂信息,針對不同客人進行差異化服務(wù)。 11、妥善處理樓面服務(wù)工作中發(fā)生的問題和客人投訴,并及時向前廳經(jīng)理匯報。 12、定期盤點樓面的設(shè)備、餐具、飾品等物品,并將結(jié)果向前廳經(jīng)理匯報。 13、熟練掌握《衛(wèi)生管理制度》,制定衛(wèi)生計劃。
2024-10-24
陳勇榮
梧州-萬秀區(qū)
1.主要負責(zé)樓面的日常運營、人員管理、客戶服務(wù)、協(xié)助老板做好營業(yè)計劃制定、營收;做好總結(jié)及匯總工作。 2.具備良好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、以及領(lǐng)導(dǎo)能力,帶領(lǐng)員工完成日常的接待、服務(wù)結(jié)賬等工作,并監(jiān)督和指導(dǎo)員工的工作表現(xiàn)。 3.有晉升空間
2024-10-22
潘泉宇
梧州-藤縣
1、工作內(nèi)容: 負責(zé)客房部的管理工作 檢查和管理酒店客房清潔質(zhì)量 指導(dǎo)和培訓(xùn)清潔團隊,確保服務(wù)品質(zhì) 2、薪資:3500-4500 3、福利: 包食宿, 全勤獎 ,買醫(yī)保 4、招聘要求: 30-45歲 有酒店工作經(jīng)驗者 5、工作時間:9:00-18:00,月休4天
2024-10-20
吳東軍
梧州市長洲區(qū)梧盛餐飲店招聘:公司標志 logo
梧州市長洲區(qū)梧盛餐飲店
所在行業(yè) 餐飲
成立時間 3年(2021年9月9日)
企業(yè)性質(zhì) 個體戶
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標準
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP