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職位描述

工作簡介及其它要求：

23-35歲，大專以上，工資包含社保在內(nèi)，3年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)，熟練使用辦公軟件，良好的溝通表達(dá)能力，有較好的文字功底,書寫工整，投遞簡歷請附近照?；浾Z、國語流利。工作滿一年增加50元/月工齡獎，十年封頂。

公司簡介

梧州粵成物業(yè)管理有限公司是一間規(guī)模較大的物管公司。進(jìn)駐梧州灝景尚都、灝景玥城。我們秉承“顧客至上，銳意進(jìn)取”的經(jīng)營理念，堅(jiān)持“客戶第一”的原則為廣大客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。作為經(jīng)營的企業(yè)，我們始終堅(jiān)持誠信和讓利于客戶，堅(jiān)持用自己的服務(wù)去打動客戶。

上班地點(diǎn)

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可能感興趣的職位: 董事長助理
15000-20000元

梧州-長洲區(qū)

廣西粵凱建筑安裝工程有限責(zé)任公司

建筑與工程

1.有較強(qiáng)的語言表達(dá)，溝通能力及商務(wù)談判能力 2.有實(shí)際的人力資源管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

2024-10-27

李小姐; 行政專員/助理
4000-5000元

梧州-萬秀區(qū)

廣西金箍棒電子商務(wù)有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

1、部門日常行政事務(wù)支持； 2、負(fù)責(zé)有關(guān)文件的起草、修改、審核、整理各類文書、文件、報(bào)告、總結(jié)及其他材料； 3、在授權(quán)范圍內(nèi)，負(fù)責(zé)部門重要外事活動的組織與重要客人的聯(lián)絡(luò)、接待工作； 4、負(fù)責(zé)管理會議安排、會議記錄和會后跟進(jìn)、推動、落實(shí)與反饋。

2024-10-20

郎建東; 行政主管
4000-6000元

梧州-長洲區(qū)

梧州市漢墨廣告有限公司

廣告

1、根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，組織制定人力資源發(fā)展規(guī)劃（組織架構(gòu)、職務(wù)規(guī)劃、工作評價、薪酬設(shè)計(jì)等）。 2、主導(dǎo)各類人力資源重點(diǎn)項(xiàng)目推進(jìn)，人員梯隊(duì)搭建、儲備人員培養(yǎng)管理、績效體系建立等； 3、負(fù)責(zé)日常員工招聘、任用、培訓(xùn)、績效、薪酬及員工關(guān)系工作開展，推動并不斷完善人力資源管理體系； 4、適時提出適合我公司的員工福利計(jì)劃，上報(bào)批準(zhǔn)后監(jiān)督落實(shí)，推動員工滿意度的提升； 5、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)各部門在人力資源管理方面等工作的開展，確保公司人力資源的合理使用，及時處理公司管理過程中的重大人力資源問題； 6、推動企業(yè)文化的宣導(dǎo)，組織并策劃員工活動的展開； 7、建設(shè)公司行政管理體系，負(fù)責(zé)公司日常行政的管理任職要求： 1.人力資源管理或行政管理類相關(guān)專業(yè)，大學(xué)本科以上學(xué)歷，持人力資源管理師證優(yōu)先. 2.具有商業(yè)廣告、傳媒、裝修行政管理三年以上同職工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上人力資源、行政管理工作經(jīng)驗(yàn). 3.熟悉人力資源管理六大模塊，熟悉國家人事勞動法規(guī)，熟悉商業(yè)傳媒、廣告、裝修行政行業(yè)人力資源和行政事務(wù)管理. 4.具有計(jì)劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)、控制、溝通、協(xié)調(diào)、創(chuàng)新能力. 5.熟練掌握Office辦公軟件. ?

2024-10-20

黃生; 后勤文員
2000-3000元

梧州-長洲區(qū)

梧州市眾森裝修裝飾工程有限公司

建筑與工程

1. 負(fù)責(zé)公司日常事務(wù)。 2. 協(xié)助后勤經(jīng)理整理會議記錄,管好檔案、文件。 3. 較好的文字表達(dá)能力，較強(qiáng)的執(zhí)行力。 4. 完成后勤部經(jīng)理交辦的其他各項(xiàng)任務(wù)。 5. 信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)的錄入、填寫和傳遞，相關(guān)單證、報(bào)表的整理和歸檔

2024-10-20

黎培煒; 銷售文員
2000-3000元

梧州-長洲區(qū)

梧州市瑞晟汽車銷售服務(wù)有限公司

汽車及零配件

崗位職責(zé)： 1、收集并歸類整理客戶的信息，保證信息的實(shí)時更新； 2、按公司規(guī)定期限及數(shù)據(jù)的重要程度，定期保存或處理客戶的相關(guān)資料； 3、定期對公司客戶進(jìn)行電話回訪，掌握新的市場情況，并將相關(guān)情況及時匯報(bào)給相關(guān)負(fù)責(zé)人。 4、對于公司相關(guān)的業(yè)務(wù)培訓(xùn)能夠全面融會貫通并熟練運(yùn)用； 5、認(rèn)真的完成公司交辦的其它對內(nèi)、對外事務(wù)。任職資格： 1、20-35歲，口齒清晰，普通話流利； 2、對工作有較高的熱情； 3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力； 4、具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力； 5、有事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

2024-10-19

羅云; 人事行政專員
4000-6000元

梧州-萬秀區(qū)

梧州市萊德麗珠寶有限公司

服裝/紡織/皮革

1.制訂完善、組織實(shí)施人力資源管理有關(guān)規(guī)章制度和工作流程; 2.負(fù)責(zé)員工的招聘和入職培訓(xùn)； 3.負(fù)責(zé)員工入職合同簽訂，轉(zhuǎn)正、調(diào)動、離職、社保等手續(xù)辦理; 4.制定員工績效考評制度，并組織實(shí)施； 5.根據(jù)現(xiàn)有的編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求，協(xié)助合理安排公司內(nèi)部人力資源增減調(diào)配，編制招聘計(jì)劃，經(jīng)批準(zhǔn)后實(shí)施； 6.協(xié)助部門主管幫助建立積極的員工關(guān)系，做好員工思想工作; 7.處理人事日常管理工作，負(fù)責(zé)請銷假、考勤及員工薪資核算； 8.負(fù)責(zé)管理公司的人事檔案，及時更新員工的個人信息和資料; 9.負(fù)責(zé)辦公室各部門辦公后勤保障工作，辦公用品采購計(jì)劃制定及物品領(lǐng)取管理； 10.完成各項(xiàng)日常行政工作，做好公司的接待、會議等工作的安排，組織、實(shí)施員工文化娛樂活動; 11.及時完成上級交辦的其他各項(xiàng)事務(wù)。

2024-10-19

梁女士

業(yè)務(wù)經(jīng)理; 行政專員
2000-4000元

梧州-長洲區(qū)

梧州市吉沃汽車銷售服務(wù)有限公司

汽車及零配件

崗位職責(zé)： 1、起草和修改報(bào)告、文稿等； 2、及時準(zhǔn)確的更新員工通訊錄；管理公司網(wǎng)絡(luò)、郵箱； 3、負(fù)責(zé)日常辦公用品采購、發(fā)放、登記管理，辦公室設(shè)備管理； 4、訂閱年度報(bào)刊雜志，收發(fā)日常報(bào)刊雜志及交換郵件； 5、員工考勤系統(tǒng)維護(hù)、考勤統(tǒng)計(jì)及外出人員管理 6、保證前臺所需物資的充足（如水、紙、設(shè)備、耗材及報(bào)銷單據(jù)表格等）及費(fèi)用結(jié)算。任職資格： 1、文秘、行政管理等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷； 2、一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 3、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程，熟悉公文寫作格式，具備基本商務(wù)信函寫作能力，熟練運(yùn)用OFFICE等辦公軟件； 4、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直，具備較強(qiáng)的書面和口頭表達(dá)能力；

2024-10-19

劉先生