忻城促銷招聘

崗位職責(zé)：
一、計劃與預(yù)算1、負(fù)責(zé)制定子公司大健康產(chǎn)業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略及子公司年度銷售計劃
2、完成子公司月、年度銷售任務(wù)及考核指標(biāo)
3、根據(jù)市場狀況和企業(yè)資源，明確業(yè)務(wù)目標(biāo)、市場定位、競爭策略等，并組織實(shí)施
二、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)規(guī)劃1、根據(jù)醫(yī)療健康、養(yǎng)生養(yǎng)老、健康管理等產(chǎn)品，制定產(chǎn)品線的規(guī)劃
2、根據(jù)商品生命周期及庫存情況，建議階段性產(chǎn)品銷售方案
3、根據(jù)市場營銷計劃，跟蹤及協(xié)調(diào)大健康商品的管理工作執(zhí)行
三、活動策劃1、根據(jù)子公司銷售節(jié)點(diǎn)撰寫活動方案及執(zhí)行落地，體驗(yàn)店的活動落地幫扶及培訓(xùn)
2、主動營銷執(zhí)行方案標(biāo)桿的打造及推廣
3、通過各種渠道和手段進(jìn)行市場推廣，提升產(chǎn)品知名度和影響力。包括組織策劃市場推廣活動、制定促銷策略、管理線上線下銷售渠道等
四、市場信息1、對市場需求進(jìn)行調(diào)研，調(diào)整市場貨品結(jié)構(gòu)
2、關(guān)注競爭品牌上貨及促銷、折扣方式，及時作出調(diào)整行動
3、收集相關(guān)信息，及時調(diào)整銷售戰(zhàn)略方向
五、團(tuán)隊(duì)建設(shè)1、負(fù)責(zé)本部門的考核方案的制訂及實(shí)施
2、組織開展本部門內(nèi)員工的培養(yǎng)及工作業(yè)績的考核等工作
3、與公司各業(yè)務(wù)部門之間的溝通與協(xié)調(diào)
六、其它職責(zé)1、完成領(lǐng)導(dǎo)安排、交辦的臨時性工作
基本要求學(xué)歷： 本科及以上
專業(yè)： 醫(yī)學(xué)、管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)，或具備相關(guān)領(lǐng)域的豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
經(jīng)驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn)：8年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
行業(yè)經(jīng)驗(yàn)：4年以上大健康產(chǎn)業(yè)或相關(guān)領(lǐng)域從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉行業(yè)規(guī)則和發(fā)展趨勢
崗位經(jīng)驗(yàn)：4年以上
知識基本知識：領(lǐng)導(dǎo)管理知識；戰(zhàn)略管理知識；組織變革知識
專業(yè)知識：市場營銷知識；經(jīng)濟(jì)學(xué)知識
備注：工作地點(diǎn)：廣西區(qū)各地市子公司

崗位職責(zé)：
一、計劃與預(yù)算1、負(fù)責(zé)制訂省公司年度線上商城、線下商城運(yùn)營計劃
2、完成省公司月、年度線上商城、線下商城銷售任務(wù)及考核指標(biāo)
3、確保所省公司商品資源的消化
二、商品結(jié)構(gòu)規(guī)劃1、根據(jù)年度開店計劃及商品采購計劃情況，制定線上商城、線下商城銷售目標(biāo)及商品規(guī)劃
2、根據(jù)商品生命周期及庫存情況，建議階段性商品銷售方案
3、根據(jù)市場營銷計劃，跟蹤及協(xié)調(diào)商品的管理工作執(zhí)行
三、項(xiàng)目管理1、對市場需求進(jìn)行調(diào)研，調(diào)整市場貨品結(jié)構(gòu)
2、關(guān)注競爭品牌上貨及促銷、折扣方式，及時作出調(diào)整行動
3、收集相關(guān)信息，及時調(diào)整線上商城、線下商城銷售戰(zhàn)略方向
4、負(fù)責(zé)新項(xiàng)目引進(jìn)、規(guī)劃建設(shè)、落地執(zhí)行，管理的協(xié)調(diào)工作
5、協(xié)助執(zhí)行總裁就重大事項(xiàng)落實(shí)做好集團(tuán)總部與省公司與子公司之間的協(xié)調(diào)工作
四、團(tuán)隊(duì)建設(shè)1、負(fù)責(zé)本部門的考核方案的制訂及實(shí)施
2、組織開展本部門內(nèi)員工的培養(yǎng)及工作業(yè)績的考核等工作
3、與省公司各業(yè)務(wù)部門之間的溝通與協(xié)調(diào)
五、其它職責(zé)1、完成領(lǐng)導(dǎo)安排、交辦的臨時性工作
基本要求學(xué)歷：本科及以上
專業(yè)：經(jīng)濟(jì)管理、人力資源管理、工商管理及相關(guān)管理專業(yè)
經(jīng)驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn)：10年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
行業(yè)經(jīng)驗(yàn)：5年以上
崗位經(jīng)驗(yàn)：5年以上本崗位工作經(jīng)驗(yàn)
知識基本知識：領(lǐng)導(dǎo)管理知識、戰(zhàn)略管理知識；組織變革知識；財務(wù)管理基礎(chǔ)知識
專業(yè)知識：市場營銷知識、經(jīng)濟(jì)學(xué)知識
備注：要有大型商超管理經(jīng)驗(yàn)

一、工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)抖音平臺直播，直播中展示和介紹產(chǎn)品，解答粉絲疑惑，引導(dǎo)銷售
2、制造興趣話題主動和粉絲互動，活躍直播氣氛，調(diào)動粉絲情緒，增加粉絲的活躍度，促進(jìn)粉絲在線購買
3、增加店鋪粉絲數(shù)量，維護(hù)直播線上粉絲，促進(jìn)店鋪知名度的提升
4、配合線下業(yè)務(wù)工作，參與業(yè)務(wù)銷售
二、任職資格
1. 有板材，全屋定制銷售或促銷經(jīng)驗(yàn)1年以上，有相關(guān)直播經(jīng)驗(yàn)、私域運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)、新媒體相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
2. 普通話標(biāo)準(zhǔn)，口齒清晰，形象氣質(zhì)佳;
3. 能快速掌握產(chǎn)品賣點(diǎn)，熟悉抖音直播流程，有較強(qiáng)的現(xiàn)場應(yīng)變能力；
4. 具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和溝通能力。
三、薪資福利：
無責(zé)底薪4500元+餐補(bǔ)300元+引流獲客20元/個+提成獎金

6.負(fù)責(zé)直播前的準(zhǔn)備工作，包括選品、人群分析、促銷策略等，確保直播銷售的產(chǎn)品質(zhì)量和市場競爭力。

5.為活動、促銷提供建議意見并及時反饋，根據(jù)活動細(xì)則對客服進(jìn)行話術(shù)培訓(xùn)。 6.抽查在線聊天記錄對客服進(jìn)行一對一講解和培訓(xùn)。 7.每個月根據(jù)客服的工作表現(xiàn)進(jìn)行績效評分工作。