按商圈：
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人事員
4500元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2024-10-30
韋女士HR崗位職責：
1.負責部分員工的招聘、員工的入轉(zhuǎn)調(diào)離。
2.負責五險一金管理，員工考勤、休假管理；
3.負責組織文化建設及各種員工活動的策劃與開展，建立溝通反饋渠道；
4.協(xié)助開展員工培訓計劃的制定與執(zhí)行；
5.主要涉及人力資源六大模塊的工作，具體分工，待入職后部門領導分配；
6.具體薪酬可面談。
職位要求：
1. 全日制本科及以上學歷，3年及以上人力資源相關工作經(jīng)驗；
2. 了解人力資源各模塊基本工作，并具備招聘、培訓的實操經(jīng)驗；
3. 自我驅(qū)動，思考力強，認真負責，有親和力以及良好的溝通與執(zhí)行能力，有團隊協(xié)作意識。
4. 有醫(yī)療器械或生物醫(yī)藥行業(yè)HR工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
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桂林 行政專員/助理招聘工資
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元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 12K，最多人拿：3K
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0.7%小于2K
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23.8%2K
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51.3%3K
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16%4K
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5.3%5K
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2.7%6K-8K
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0.2%8K-1W
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0.2%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷51.9%
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初中0.7%
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高中3.4%
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中專4.6%
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大專31.9%
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本科7.6%
桂林行政專員/助理招聘需要什么學歷？不限學歷占51.9%，初中占0.7%，高中占3.4%，中專占4.6%，大專占31.9%，本科占7.6%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗63.7%
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應屆畢業(yè)生2.5%
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1-3年30.8%
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3-5年2.7%
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5-10年0.2%
桂林行政專員/助理招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占63.7%，應屆畢業(yè)生占2.5%，1-3年占30.8%，3-5年占2.7%，5-10年占0.2%。
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食品及食品添加劑生產(chǎn)、銷售；農(nóng)產(chǎn)品初加工、銷售；日用洗滌劑類產(chǎn)品及其原料生產(chǎn)、銷售；化妝品類產(chǎn)品及其原料的銷售；預包裝食品以及食品添加劑的批發(fā)零售等。
