玉林玉州區(qū)包裝公司會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)人員招聘 logo

玉林玉州區(qū)包裝公司會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)人員招聘

共找到 3條 玉林 玉州區(qū) 會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)人員 招聘 職位。好工作,上桂聘
1.負(fù)責(zé)監(jiān)管“領(lǐng)料-生產(chǎn)-入庫(kù)”全過(guò)程原始單據(jù)的記錄、傳遞流程符合進(jìn)銷(xiāo)存系統(tǒng)操作規(guī)范。
2.合理歸集、分配輔助生產(chǎn)費(fèi)用、制造費(fèi)用、生產(chǎn)成本,編制生產(chǎn)成本表,負(fù)責(zé)存貨盤(pán)存管理。
3.負(fù)責(zé)進(jìn)行財(cái)務(wù)主要是生產(chǎn)模塊的內(nèi)控及流程的優(yōu)化,參與成本環(huán)節(jié)的各種管理活動(dòng),優(yōu)化公司財(cái)務(wù)成本管理。
4.負(fù)責(zé)成本賬務(wù)的處理。
5.負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的賬務(wù)管理及固定資產(chǎn)盤(pán)存。
6.項(xiàng)目成本核算,項(xiàng)目出入庫(kù)單據(jù)錄入后的審核工作,結(jié)轉(zhuǎn)成本到項(xiàng)目。
7.其他賬務(wù)處理相關(guān)資料的準(zhǔn)備。
1、熟悉使用辦公軟件(從會(huì)計(jì)科目、填制會(huì)計(jì)憑證、登記會(huì)計(jì)賬簿、編制財(cái)務(wù)報(bào)表、到管理會(huì)計(jì)檔案等);
2、良好的職業(yè)道德,清晰的工作內(nèi)容思路及方法,強(qiáng)烈的責(zé)任心與團(tuán)隊(duì)協(xié)作。
3、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部管理;整理原始單據(jù)、填寫(xiě)記賬憑證、對(duì)賬、結(jié)賬、編制財(cái)務(wù)報(bào)表等;
工作內(nèi)容:
1,每天開(kāi)好發(fā)貨送貨單,發(fā)貨資料錄入和配送安排和出貨方面工作
2,每天核對(duì)核銷(xiāo)業(yè)務(wù)款項(xiàng)清單以及應(yīng)收應(yīng)付等財(cái)務(wù)方面工作
3,每天協(xié)助同事完成在朋友圈抖音快手等幾大平臺(tái)發(fā)布公司業(yè)務(wù)宣傳視頻
4,每天協(xié)助生產(chǎn)部門(mén)做一些打雜等輔助工作
5,每天監(jiān)督和考核其他崗位的工作進(jìn)度和記錄
6,每月員工工資統(tǒng)計(jì)及未收款統(tǒng)計(jì)和跟蹤
7,每月協(xié)助完成倉(cāng)庫(kù)盤(pán)點(diǎn)清算及監(jiān)督考核
8,每月與外賬公司交接進(jìn)行稅務(wù)方面的月申報(bào)工作。
9,協(xié)助經(jīng)理完成其他監(jiān)督及輔助打雜工作
工作時(shí)間:早上8.30-12點(diǎn),下午2點(diǎn)_6點(diǎn),月休4天,節(jié)假日正常休假。
工作待遇:綜合月薪3-4千左右+績(jī)效考核+其他節(jié)日福利+五險(xiǎn),帶薪年假等
入職要求:可以立即到崗,有會(huì)計(jì)師資格證,能獨(dú)立完成財(cái)務(wù)方面的內(nèi)賬工作,心靈手巧,能適應(yīng)有一定工作量的工作強(qiáng)度。
約 3 個(gè)崗位
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玉林玉州區(qū) 會(huì)計(jì)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 9K,最多人拿:3K
  • 14.8%
    2K
  • 54.6%
    3K
  • 23.5%
    4K
  • 4.6%
    5K
  • 2%
    6K-8K
  • 0.5%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.5%
  • 大專(zhuān)
    0.5%
玉林玉州區(qū)會(huì)計(jì)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.5%,大專(zhuān)占0.5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.5%
  • 1-3年
    0.5%
玉林玉州區(qū)會(huì)計(jì)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.5%,1-3年占0.5%。
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