玉林門店導(dǎo)購(gòu)營(yíng)業(yè)員招聘
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玉林 門店導(dǎo)購(gòu)營(yíng)業(yè)員 招聘
職位。好工作,上桂聘
按地區(qū):
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家居門店導(dǎo)購(gòu)
4000-9000元2024-10-25何林公司介紹:主要經(jīng)營(yíng)銷售芝華仕頭等艙沙發(fā)和芝華仕五星床墊及其配套產(chǎn)品
崗位職責(zé):
1、了解芝華仕沙發(fā)系列產(chǎn)品,為客戶提供專業(yè)服務(wù),入職可帶薪培訓(xùn);
2、負(fù)責(zé)門店日常銷售工作,和客戶資源維護(hù)管理,負(fù)責(zé)店鋪其他陳列和售后等服務(wù)。為客戶提供周到細(xì)心的服務(wù)體驗(yàn);
3、要求:年齡:22~40歲,身高1.58米及以上,具有1年以上銷售經(jīng)驗(yàn)、自信大方、性格開(kāi)朗、有親和力、形象氣質(zhì)佳,優(yōu)秀者可放寬條件;
4、上班時(shí)間9:00-18:00 月休4天
工作地址:玉林市毅德居然之家5號(hào)館芝華仕沙發(fā) -
建材銷售
6000-11000元2024-10-25朱世友招聘崗位:
崗位職責(zé):
1. 完成店面顧客的邀約、接待、簽單工作,為客人詳細(xì)介紹公司品牌、產(chǎn)品及當(dāng)下相關(guān)活動(dòng)優(yōu)惠信息; 2. 主動(dòng)跟進(jìn)客戶,建立客戶信息檔案及聯(lián)合相關(guān)部門做好售后協(xié)調(diào),提高客戶滿意度;
3. 回訪及維護(hù)老客戶,提高客戶粘性,提升客戶回頭率和轉(zhuǎn)介紹率;
4.跟進(jìn)維護(hù)異業(yè)聯(lián)盟的合作關(guān)系, 與公司助力部門(市場(chǎng)部/O2O等)保持良好的溝通及合作;
5.協(xié)助直屬. 上司完成店面各類管理報(bào)表的填寫工作及店面形象的維護(hù),服從公司及門門店領(lǐng)導(dǎo)安排;
任職要求:
1.年齡25- -38歲,高中同等或以上學(xué)歷,有店面導(dǎo)購(gòu)、營(yíng)業(yè)員等工作經(jīng)驗(yàn);
2.有強(qiáng)烈的賺錢欲望,溝通能力強(qiáng),工作態(tài)度佳,有親和力,有責(zé)任心,性格開(kāi)朗;
3.-年以上耐用消費(fèi)品、建材家居行業(yè)等銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4.熱愛(ài)銷售工作,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和應(yīng)變能力;
5.有團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)感和自信心,有擔(dān)當(dāng)。薪資構(gòu)成:底薪+提成+個(gè)人業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金+團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金+個(gè)人及團(tuán)隊(duì)PK獎(jiǎng)勵(lì)+年終獎(jiǎng)+五險(xiǎn)
晉升方向:家居顧問(wèn)→儲(chǔ)備干部-→見(jiàn)習(xí)店長(zhǎng)→門店店長(zhǎng)→見(jiàn)習(xí)經(jīng)理-→門店經(jīng)理
團(tuán)隊(duì)活動(dòng):團(tuán)建福利、拓展活動(dòng)、旅游、生日派對(duì)、月度表彰大會(huì)、季度英雄會(huì)、年度盛會(huì)等.
人才培養(yǎng):入職培訓(xùn)、認(rèn)證培訓(xùn)、管理提升培訓(xùn)、換崗綜合能力提升等;
工作時(shí)間: 8:00~18:00 -
建材銷售
5000-8000元2024-10-25羅彬招聘崗位:
崗位職責(zé):
1. 完成店面顧客的邀約、接待、簽單工作,為客人詳細(xì)介紹公司品牌、產(chǎn)品及當(dāng)下相關(guān)活動(dòng)優(yōu)惠信息; 2. 主動(dòng)跟進(jìn)客戶,建立客戶信息檔案及聯(lián)合相關(guān)部門做好售后協(xié)調(diào),提高客戶滿意度;
3. 回訪及維護(hù)老客戶,提高客戶粘性,提升客戶回頭率和轉(zhuǎn)介紹率;
4.跟進(jìn)維護(hù)異業(yè)聯(lián)盟的合作關(guān)系, 與公司助力部門(市場(chǎng)部/O2O等)保持良好的溝通及合作;
5.協(xié)助直屬. 上司完成店面各類管理報(bào)表的填寫工作及店面形象的維護(hù),服從公司及門門店領(lǐng)導(dǎo)安排;
任職要求:
1.年齡25- -38歲,高中同等或以上學(xué)歷,有店面導(dǎo)購(gòu)、營(yíng)業(yè)員等工作經(jīng)驗(yàn);
2.有強(qiáng)烈的賺錢欲望,溝通能力強(qiáng),工作態(tài)度佳,有親和力,有責(zé)任心,性格開(kāi)朗;
3.-年以上耐用消費(fèi)品、建材家居行業(yè)等銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4.熱愛(ài)銷售工作,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和應(yīng)變能力;
5.有團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)感和自信心,有擔(dān)當(dāng)。薪資構(gòu)成:底薪+提成+個(gè)人業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金+團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金+個(gè)人及團(tuán)隊(duì)PK獎(jiǎng)勵(lì)+年終獎(jiǎng)+五險(xiǎn)
晉升方向:家居顧問(wèn)→儲(chǔ)備干部-→見(jiàn)習(xí)店長(zhǎng)→門店店長(zhǎng)→見(jiàn)習(xí)經(jīng)理-→門店經(jīng)理
團(tuán)隊(duì)活動(dòng):團(tuán)建福利、拓展活動(dòng)、旅游、生日派對(duì)、月度表彰大會(huì)、季度英雄會(huì)、年度盛會(huì)等.
人才培養(yǎng):入職培訓(xùn)、認(rèn)證培訓(xùn)、管理提升培訓(xùn)、換崗綜合能力提升等;
工作時(shí)間: 8:00~18:00
職位招聘12-19人
約 3 個(gè)崗位
玉林相關(guān)熱門崗位
店員營(yíng)業(yè)員導(dǎo)購(gòu)導(dǎo)購(gòu)/店員/營(yíng)業(yè)員門店導(dǎo)購(gòu)營(yíng)業(yè)員移動(dòng)營(yíng)業(yè)員營(yíng)業(yè)員營(yíng)業(yè)導(dǎo)購(gòu)營(yíng)業(yè)員店員全職店員店員導(dǎo)購(gòu)營(yíng)業(yè)員店員營(yíng)業(yè)員營(yíng)業(yè)員店員夜班營(yíng)業(yè)店員甜品店店員飲品店員導(dǎo)購(gòu)員/營(yíng)業(yè)員店面員工售賣店長(zhǎng)和店員店員及店長(zhǎng)店長(zhǎng)/店員店員店長(zhǎng)銷售店員店長(zhǎng)/營(yíng)業(yè)員營(yíng)業(yè)員店長(zhǎng)專職夜班水產(chǎn)員水產(chǎn)門店店員服裝營(yíng)業(yè)員儲(chǔ)備店長(zhǎng)/店員店鋪店員
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玉林 店員/營(yíng)業(yè)員招聘工資
¥
2640
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:2K
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46.8%2K
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45.1%3K
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6%4K
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1.7%5K
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0.4%6K-8K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99.6%
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初中0.4%
玉林店員/營(yíng)業(yè)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.6%,初中占0.4%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
玉林店員/營(yíng)業(yè)員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。