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2024-10-29
陳洲
主要負(fù)責(zé)下單買單,酒水盤點(diǎn)。要求為人誠(chéng)實(shí)友善,熱情,應(yīng)變能力強(qiáng),抗壓能力強(qiáng),會(huì)簡(jiǎn)單的電腦操作
玉林-北流市-玉林北萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng) 1人 包裝 餐飲 食品
2024-10-29
林東海
負(fù)責(zé)商品來(lái)貨驗(yàn)收、上架陳列擺放,收銀,產(chǎn)品導(dǎo)購(gòu)銷售,衛(wèi)生清潔;男女不限、學(xué)歷不限、有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可,有專業(yè)培訓(xùn)、有師傅、店長(zhǎng)帶教;有營(yíng)業(yè)員、服務(wù)員、銷售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
薪資待遇:綜合薪資2700元-3500元(+各項(xiàng)福利)
2024-10-27
黃芬
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)門店開業(yè)及整體運(yùn)營(yíng)工作;
2、負(fù)責(zé)門店的營(yíng)業(yè)額,并對(duì)其升、降分析原因及制定相關(guān)措施;
3、負(fù)責(zé)店內(nèi)各項(xiàng)工作表的填寫與分析工作,對(duì)店內(nèi)員工的考核評(píng)價(jià);
4、合理控制店內(nèi)的各項(xiàng)營(yíng)業(yè)費(fèi)用,降低營(yíng)業(yè)成本;
5、負(fù)責(zé)門店內(nèi)的安全問題及設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)問題;
6、合理安排員工的工作崗位,時(shí)常對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn),指導(dǎo)員工最佳的工作方法;
7、時(shí)常與顧客進(jìn)行溝通,了解顧客意見及相關(guān)信息;
8、妥善處理顧客投訴和店員工作中所發(fā)生的的各種矛盾;
9、每天檢查POS系統(tǒng)的使用情況,收銀對(duì)賬交接班情況;
10、監(jiān)管店鋪日常行政及業(yè)務(wù)工作。
任職資格:
1、40歲以下,高中及以上學(xué)歷;
2、有2年以上管理工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉門店經(jīng)營(yíng)方式、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn);對(duì)產(chǎn)品品質(zhì),服務(wù)質(zhì)量有較強(qiáng)的管控能力,對(duì)員工培訓(xùn)有一定的經(jīng)驗(yàn);
4、高度的工作熱情,優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神,出色的人際溝通能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力、組織開拓能力;
5、思路清晰,有創(chuàng)新意識(shí);
5、熟練操作辦公軟件。
負(fù)責(zé)商品來(lái)貨驗(yàn)收 上架陳列擺放 飲品制作 收銀 產(chǎn)品導(dǎo)購(gòu)銷售 衛(wèi)生清潔
負(fù)責(zé)接待顧客、銷售商品、核對(duì)賬目等工作招聘奶茶店店員營(yíng)業(yè)員 工作內(nèi)容: 1.準(zhǔn)備食材,飲品制作,點(diǎn)單收銀。 2.完成店內(nèi)日常衛(wèi)生,保持店面整潔。
工作內(nèi)容: 1.準(zhǔn)備食材,飲品制作,點(diǎn)單收銀。 2.完成店內(nèi)日常衛(wèi)生,保持店面整潔。 職位要求: 1.年齡16—24歲,男女不限,身體健康,精神面貌好。
約 6 個(gè)崗位
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玉林 收銀招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:2K
  • 55.1%
    2K
  • 42.7%
    3K
  • 1.1%
    4K
  • 1.1%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
玉林收銀招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
玉林收銀招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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