職位描述
工作職責(zé)
1、協(xié)助部門經(jīng)理建立和優(yōu)化行政管理制度和流程，并監(jiān)督各部門實施執(zhí)行。
2、執(zhí)行公司各項規(guī)章制度和工作程序，貫徹執(zhí)行崗位責(zé)任制。
3、負(fù)責(zé)公司招聘工作和人員異動管理。
4、組織實施公司培訓(xùn)計劃，監(jiān)督指導(dǎo)各部門培訓(xùn)工作開展，對培訓(xùn)工作進(jìn)行評估并提出改進(jìn)意見。
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格
1、年齡25-35歲，大專及以上學(xué)歷
2、3年以上工作經(jīng)驗，有服務(wù)行業(yè)的經(jīng)驗
3、具備較強的招聘能力，能承擔(dān)*度工作
4、具有良好的人力資源業(yè)務(wù)能力
5、協(xié)調(diào)能力強，溝通好，執(zhí)行力強，抗壓
公司簡介
玉林市華盛物業(yè)服務(wù)有限公司成立于2013年3月，注冊資金508萬。2018年被玉林市物業(yè)管理行業(yè)協(xié)會授予“理事單位”稱號。是一家專注物業(yè)管理服務(wù)的企業(yè)。以國家一級物業(yè)服務(wù)理念及標(biāo)淮，致力打造成為玉林物業(yè)行業(yè)標(biāo)桿。
我們秉承“真誠、專注、細(xì)心、務(wù)實”的服務(wù)宗旨，以“匠心、初心、蕙心、實心；讓業(yè)主及員工感受到舒心、安心、放心的七心服務(wù)理念！
1、定期舉行培訓(xùn)，
2、省內(nèi)外旅游，
3、員工生日會，
4、過節(jié)福利費。
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人事主管/人事專員7000-8000元玉林-玉州區(qū)玉林市玉州區(qū)鑫澤食品經(jīng)營部快速消費品(食品,飲料,化妝品)【招聘崗位】人事經(jīng)理/主管 【薪資待遇】5～8k ，節(jié)假日福利，旅游團(tuán)建福利！ *實際4～5K底薪+1～3K考核，1～3個月試用期 【任職要求】 1、5～10年人力資源工作經(jīng)驗，有零售行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先，在人資6大模塊中至少深入3個以上模塊 2、大專以上學(xué)歷 3、年齡35歲以上 【崗位職責(zé)】 1.制定并實施公司人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃，支持公司整體目標(biāo)的達(dá)成。 2.負(fù)責(zé)人才招聘與配置，優(yōu)化招聘流程，確保招聘質(zhì)量與效率。 3.設(shè)計并執(zhí)行績效管理體系，提升員工績效與團(tuán)隊效能。 4.推動員工發(fā)展與培訓(xùn)計劃，建立人才梯隊，促進(jìn)員工職業(yè)成長。 5.維護(hù)良好的員工關(guān)系，處理員工關(guān)系問題，營造積極的組織文化。 6.監(jiān)控人力資源各項法規(guī)的遵守情況，降低企業(yè)運營風(fēng)險。 【企業(yè)介紹】 2019年7月，為打通社區(qū)乳品市場最后一公里，“別提多美”步入蒙牛雅士利營養(yǎng)品事業(yè)的航道，別提多美社區(qū)乳品專營項目應(yīng)運而生。筑夢重慶，布局全國，致力打造中國社區(qū)乳品專賣領(lǐng)導(dǎo)品牌。 5年來，別提多美始終秉承”為十萬人搭建可持續(xù)發(fā)展的創(chuàng)業(yè)平臺，為一億家庭提供專業(yè)有效的營養(yǎng)健康方案”的企業(yè)愿景，走蒙牛路，做要強人，以守正創(chuàng)新的踐行與決心，與合作伙伴一起合作共贏，引領(lǐng)行業(yè)健康發(fā)展，為國人的營養(yǎng)健康與美好生活創(chuàng)造更多價值！ 本次招聘廣西玉林運營中心人資經(jīng)理，主要負(fù)責(zé)玉林區(qū)域人資工作。2024-10-30
陳澤 -
人事行政主管3000-4000元玉林-玉州區(qū)玉林市臻瑞酒店管理有限公司酒店/旅游1、負(fù)責(zé)公司日常招聘工作； 2、負(fù)責(zé)公司日常行政管理工作，做好公司內(nèi)外，企業(yè)上下協(xié)調(diào)溝通工作； 3、執(zhí)行公司企業(yè)管理制度，負(fù)責(zé)建立企業(yè)檔案； 4、負(fù)責(zé)公司辦公環(huán)境、辦公設(shè)備、辦公用品的維護(hù)和管理工作； 5、負(fù)責(zé)公司的企業(yè)文化宣傳工作； 6、負(fù)責(zé)公司會議的組織籌備工作，做好會議記錄及會議決議的督辦工作； 7、配合公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作2024-10-25
譚芳
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人事專員/助理3000-5000元玉林-玉州區(qū)玉林市三行居大酒店有限公司酒店/旅游工作內(nèi)容有： 執(zhí)行并完善公司的人事制度與計劃，培訓(xùn)與發(fā)展，績效評估，員工社會保障福利等方面的管理工作； 組織并協(xié)助各部門進(jìn)行招聘、培訓(xùn)和績效考核等工作； 執(zhí)行并完善員工入職、轉(zhuǎn)正、異動、離職等相關(guān)政策及流程； 員工人事信息管理與員工檔案的維護(hù)，核算員工的薪酬福利等事宜； 其他人事日常工作； 一、人事專員：人事專員是指執(zhí)行并完善公司的人事制度與計劃，培訓(xùn)與發(fā)展，績效評估，員工社會保障福利等方面的專業(yè)從業(yè)人員。 二、人事專員工作要求： 在人員招募、引進(jìn)、培訓(xùn)開發(fā)及員工考核、激勵等方面有實際操作能力；具有優(yōu)秀的書面、口頭表達(dá)能力、極強的親和力與服務(wù)意識，溝通領(lǐng)悟能力，判斷決策能力強；工作細(xì)致認(rèn)真，原則性強，有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng)；熟悉國家相關(guān)勞動法律、法規(guī)，熟悉人力資源管理工作流程和運作方式；具有較強的應(yīng)變能力和內(nèi)外溝通能力；有強烈的責(zé)任感及敬業(yè)精神，能承受較大的工作壓力；良好的計算機水平，熟練操作office辦公軟件；員工檔案的維護(hù)，核算員工的薪酬福利等事宜。 三、任職要求：人力資源管理、行政管理、中文、文秘、漢語言文學(xué)及相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷；從事人力資源工作1年以上，具備hr專業(yè)知識；具有良好的書面、口頭表達(dá)能力，具有親和力和服務(wù)意識，溝通領(lǐng)悟能力強；熟練使用常用辦公軟件及相關(guān)人事管理軟件；了解國家各項勞動人事法規(guī)政策；吃苦耐勞，工作細(xì)致認(rèn)真，原則性強，有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng)；有強烈的責(zé)任感和敬業(yè)精神，公平公正、做事嚴(yán)謹(jǐn)，能承受較大的工作壓力。2024-10-25
楊春
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行政人事實習(xí)生2000-3000元玉林-玉州區(qū)廣西玉林心響文化傳播有限公司計算機軟件人事專員 崗位職責(zé)： 1、開展招聘配置工作，負(fù)責(zé)制訂招聘計劃并達(dá)成招聘目標(biāo)（招聘渠道更新維護(hù)，簡歷篩選、人員面試安排等）； 2、深入業(yè)務(wù)，協(xié)同業(yè)務(wù)跟進(jìn)績效、企業(yè)文化、流程等在所支持部門的落地執(zhí)行； 3、負(fù)責(zé)?員薪酬核算、勞務(wù)關(guān)系、動態(tài)管理（入轉(zhuǎn)調(diào)離）、檔案歸納及花名冊管理，； 4、負(fù)責(zé)辦公軟件管理，日?？记诤托菁?、基礎(chǔ)行政工作； 5、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 崗位要求： 1、大專及以上學(xué)歷。 2、擅長招聘、員工關(guān)系等模塊； 3、性格開朗外向，會玩有趣、親和力強，執(zhí)行力強； 4、工作細(xì)心，善于解決問題，具有團(tuán)隊合作精神。 人事行政崗實習(xí)生： 無責(zé)底薪2000/2500根據(jù)個人情況定試用期是轉(zhuǎn)正薪資*80*%+全勤獎100+提成 提成架構(gòu)：根據(jù)要求招聘情況 1.邀約到公司面試的人員一個人頭是5元， 2.入職人員做滿一個月20元， 3.轉(zhuǎn)正是30， 4.兼職是15元， 5.其他本職工作表現(xiàn)優(yōu)秀可以申請獎金（50-500） （完成當(dāng)月的指定的人數(shù)才開始計算）/試用期不計提成。 試用期一到三個月，合同簽三個月，優(yōu)秀可提前轉(zhuǎn)正。 福利：購買社保+生日福利，節(jié)假福利 早九晚六月 休四天2024-10-24
陳瑛
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招一位人事行政實習(xí)生，接受無經(jīng)驗2000-3000元玉林-玉州區(qū)廣西玉林心響文化傳播有限公司計算機軟件人事行政實習(xí)生 招一位，接受無經(jīng)驗 崗位職責(zé)： 1、開展招聘配置工作，負(fù)責(zé)制訂招聘計劃并達(dá)成招聘目標(biāo)（招聘渠道更新維護(hù)，簡歷篩選、人員面試安排等）； 2、深入業(yè)務(wù)，協(xié)同業(yè)務(wù)跟進(jìn)績效、企業(yè)文化、流程等在所支持部門的落地執(zhí)行； 3、負(fù)責(zé)?員薪酬核算、勞務(wù)關(guān)系、動態(tài)管理（入轉(zhuǎn)調(diào)離）、檔案歸納及花名冊管理，； 4、負(fù)責(zé)辦公軟件管理，日?？记诤托菁?、基礎(chǔ)行政工作； 5、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 崗位要求： 1、大專及以上學(xué)歷。 2、擅長招聘、員工關(guān)系等模塊； 3、性格開朗外向，會玩有趣、親和力強，執(zhí)行力強； 4、工作細(xì)心，善于解決問題，具有團(tuán)隊合作精神。 人事行政崗實習(xí)生： 無責(zé)底薪2000/2500根據(jù)個人情況定試用期是轉(zhuǎn)正薪資*80*%+全勤獎100+提成 提成架構(gòu)：根據(jù)要求招聘情況 1.邀約到公司面試的人員一個人頭是5元， 2.入職人員做滿一個月20元， 3.轉(zhuǎn)正是30， 4.兼職是15元， 5.其他本職工作表現(xiàn)優(yōu)秀可以申請獎金（50-500） （完成當(dāng)月的指定的人數(shù)才開始計算）/試用期不計提成。 試用期一到三個月，合同簽三個月，優(yōu)秀可提前轉(zhuǎn)正。 福利：購買社保+生日福利，節(jié)假福利 早九晚六月 休四天2024-10-24
陳瑛
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一般項目：酒店管理;企業(yè)管理;物業(yè)管理;商業(yè)綜合體管理服務(wù)。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：住宿服務(wù);餐飲服務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)） -
電梯的銷售、安裝、維修及其技術(shù)服務(wù)；電梯配件及電梯專用器材、五金電器、空調(diào)設(shè)備、機電設(shè)備、樓宇自控設(shè)備的批發(fā)、零售；道路交通設(shè)施、樓宇水電設(shè)備的安裝服務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。） -
服裝、鞋帽、工藝品、皮革制品、紡織品、箱包、飾品、日用百貨、預(yù)包裝食品、散裝食品的銷售及網(wǎng)上銷售；餐飲連鎖管理服務(wù)。**（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
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許可項目：食品經(jīng)營；食品經(jīng)營（銷售散裝食品）；食品互聯(lián)網(wǎng)銷售（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：食品經(jīng)營（僅銷售預(yù)包裝食品）；食品互聯(lián)網(wǎng)銷售（銷售預(yù)包裝食品）；日用品銷售；廚具衛(wèi)具及日用雜品批發(fā)；商業(yè)、飲食、服務(wù)專用設(shè)備銷售；食品用塑料包裝容器工具制品銷售；餐飲管理；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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許可項目:餐飲服務(wù);食品銷售;酒類經(jīng)營;煙草制品零售(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn))一般項目:酒店管理;商務(wù)代理代辦服務(wù);日用百貨銷售;農(nóng)副產(chǎn)品銷售;食品銷售(僅銷售預(yù)包裝食品)(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
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許可項目：食品銷售;食品互聯(lián)網(wǎng)銷售;食品生產(chǎn)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：食品銷售（僅銷售預(yù)包裝食品）;食品互聯(lián)網(wǎng)銷售（僅銷售預(yù)包裝食品）;食品添加劑銷售;食品用洗滌劑銷售;食品用塑料包裝容器工具制品銷售;家用電器銷售;禮品花卉銷售;工藝美術(shù)品及禮儀用品銷售（象牙及其制品除外）;企業(yè)管理咨詢;信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）;信息技術(shù)咨詢服務(wù)。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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餐飲服務(wù)；餐飲管理；住宿服務(wù)（以上項目憑許可證經(jīng)營，具體項目以審批部門批準(zhǔn)為準(zhǔn)）；會議及展覽展示服務(wù)；婚禮策劃；影視項目策劃，文化藝術(shù)交流活動組織策劃；舞臺造型設(shè)計；婚紗禮服、燈光設(shè)備、音響設(shè)備的租賃。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
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許可項目:醫(yī)療服務(wù);餐飲服務(wù)(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn))一般項目:健康咨詢服務(wù)(不含診療服務(wù));第一類醫(yī)療器械租賃;中草藥種植(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
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許可項目：餐飲服務(wù)；酒類經(jīng)營；煙草制品零售（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：餐飲管理；酒店管理；外賣遞送服務(wù)；食品銷售（僅銷售預(yù)包裝食品）；食用農(nóng)產(chǎn)品批發(fā)；食用農(nóng)產(chǎn)品零售；食用農(nóng)產(chǎn)品初加工；初級農(nóng)產(chǎn)品收購；農(nóng)副產(chǎn)品銷售；互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）；廚具衛(wèi)具及日用雜品批發(fā)；廚具衛(wèi)具及日用雜品零售；日用百貨銷售；日用品銷售；商務(wù)代理代辦服務(wù)；供應(yīng)鏈管理服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；市場營銷策劃；企業(yè)形象策劃；咨詢策劃服務(wù)；婚慶禮儀服務(wù)；組織文化藝術(shù)交流活動；會議及展覽服務(wù)；總質(zhì)量4.5噸及以下普通貨運車輛道路貨物運輸（除網(wǎng)絡(luò)貨運和危險貨物）；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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住宿服務(wù)；餐飲服務(wù)；會議服務(wù)；商務(wù)活動策劃服務(wù)；酒店用品、設(shè)備的銷售；酒店管理咨詢服務(wù)**（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
行業(yè)招聘
- 玉林市華盛物業(yè)服務(wù)有限公司
- 所在行業(yè) 餐飲/電器/物業(yè)
- 成立時間 11年（2013年4月23日）
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --
