1、對于公司各類業(yè)務、服務運作流程和質量進行監(jiān)控、糾錯和優(yōu)化;
2、協(xié)助參與內部業(yè)務管理,制定及執(zhí)行相關管理規(guī)則;
3、對于現有或者新研發(fā)的服務產品進行優(yōu)化和創(chuàng)新,逐步將線下流程推進至線上系統(tǒng)流程;
4、負責公司內部各類軟硬件系統(tǒng)的管理、監(jiān)控和優(yōu)化;
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平面設計
3000-5000元2小時前靳女士總監(jiān)崗位職責:
1.協(xié)助主管完成各部門、客戶對接事宜,總結提煉客戶意見,獨立思考,提交設計方案;
2.參與公司廣告創(chuàng)意、平面設計工作,按照項目進度要求,及時完成項目平面設計工作;
4.完成上級交辦的其他事宜
任職要求:
1.設計藝術類相關專業(yè),對各類設計材料、印刷工藝有一定了解,手繪能力好者優(yōu)先;
2.有扎實的美術功底、對視覺效果有較好認識,良好的創(chuàng)意思維和理解能力;
3.熟練運用相關設計軟件,如PS、AI或CDR等,會制作包裝3D效果圖的優(yōu)先;
4.工作認真負責、有條理,良好語言表達能力,有較強責任心和執(zhí)行力,具備團隊協(xié)作能力。 -
銷售主管
8000-15000元2小時前王經理人事1、負責公司產品的銷售工作
2、負責門店銷售新人的培訓工作
女士優(yōu)先,3年以上業(yè)務實踐經驗,熟悉市場營銷,具有團隊管理經驗、人才培養(yǎng)及業(yè)務培訓能力。 -
銷售經理
8000-15000元2024-11-05林依依經理崗位職責:
開拓市場業(yè)務,確立銷售計劃,為公司拓展團隊規(guī)模,儲備發(fā)展人才;。
接受系統(tǒng)的培訓,快速掌握保險知識、銷售技巧及團隊管理技能。
協(xié)助上級完成團隊目標,參與市場開拓、客戶維護等工作。
展現領導力潛能,未來有機會晉升為團隊主管或部門經理等管理崗位。
任職要求:
大學本科及以上學歷,市場營銷、金融、保險、管理等相關專業(yè)優(yōu)先。
具備良好的綜合素質,如溝通能力、組織協(xié)調能力、團隊合作精神等。
具備較強的學習能力和適應能力,能夠快速融入新環(huán)境并成長。
有學生干部經歷或相關實習經驗者優(yōu)先考慮,但非必須。
我們提供:
定制化的培養(yǎng)計劃,包括崗前培訓、在職輔導、領導力發(fā)展課程等。
競爭性的薪酬福利,包括底薪、績效獎金、年終獎等。
廣闊的職業(yè)發(fā)展空間,明確的晉升通道,助力實現職業(yè)夢想。
和諧的工作氛圍,鼓勵創(chuàng)新、尊重個性,讓每位員工都能發(fā)光發(fā)熱。 -
儲備干部
7000-12000元2024-11-05林依依經理展現領導力潛能,未來有機會晉升為團隊主管或部門經理等管理崗位。 任職要求: 大學本科及以上學歷,市場營銷、金融、保險、管理等相關專業(yè)優(yōu)先。 -
俏娃娃產后主任/美容店長
3000-7000元- 五險
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2024-11-05陽小姐1、為顧客提供產后恢復服務,做好客情管理; 2、帶領團隊達成公司制定的月度、年度銷售任務; 3、協(xié)助店員達成業(yè)績目標; 4、協(xié)助主管完善和細化工作流程; 5、督察員工日常工作,不定期進行培訓 -
銷售部門經理
6000-12000元- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2024-11-04王女士hr崗位職責: 1、負責目標的制定及分解,帶領團隊努力完成銷售日、周、月銷售計劃; 2、積極開拓業(yè)務渠道,了解市場信息,及時反饋上級領導; 3、了解產品知識、掌握銷售技能及技巧; 4、充分把握客戶需求,發(fā)掘潛在客戶,配合上級領導完成部門銷售目標。 5、評估銷售業(yè)績,建設銷售團隊。 任職資格: 1、富有開拓精神和良好的團隊合作意識,有良好的學習和溝通能力; 2、具備優(yōu)秀的電話溝通技巧、表達技巧和面談技巧,普通話標準流利; 3、具有敬業(yè)精神,有強烈的競爭意識,能積極面對工作挑戰(zhàn); 4、有良好的職業(yè)素質、合作意識及團隊精神; 5、58同城、趕集網等互聯網銷售經驗優(yōu)先 【福利待遇】... -
酒店財務經理
5000-8000元2024-11-04馬海棠人事經理一、工作內容: 1、制定、維護、改進公司財務管理程序和政策,制定年度季度財務計劃; 2、審核公司財務報表、核對關聯往來,合并報表并進行財務分析,向公司管理層提供各項財務報告; 3、主持公司財務預決算、財務核算、會計監(jiān)督和財務管理工作; 4、負責部門的日常管理工作及部門員工的管理指導培訓及評估。 二、任職要求: 1、需要有酒店財務經理崗位工作經驗,大專及以上學歷; 2、工作認真負責,服從上級工作安排。 (此崗位為周末大小周休息,包工作餐) -
客房部/樓層主管
2600-3000元2024-11-01趙小姐招聘1、負責客房衛(wèi)生檢查; 2、組織所管轄樓層服務員為客人提供符合酒店標準的客房服務; 3、要求有同崗位工作經驗。 -
餐廳主管
2800-3200元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2024-11-01趙小姐招聘1、負責餐廳當值班次的日常管理工作,帶領員工微笑熱情及時為賓客提供服務,確保當值班次餐廳的服務質量,直接對餐廳經理(副經理)負責; 2、出席每周的業(yè)務會,匯報餐廳工作,向員工傳達會議精神并督導員工按要求執(zhí)行; 3、主持每日餐前會,安排當天的服務工作并帶領員工參與服務工作。負責當值班次員工的管理、餐前準備、餐中服務、餐后檢查工作,保障各項工作按質按量按時落實到位; 4、與廚房保持密切聯系,了解廚房當天出品情況,帶領員工做好重點菜式的推銷工作; 5、做好餐廳的財產管理工作; 6、負責員工的培訓 工作; 7、完成上級布置的工作任務。 -
工程部主管
4000-6000元2024-10-31蔣小姐HR1.負責監(jiān)督、指導各項目工程生產進度、質量、安全生產、文明施工相關資料 歸檔工作。 2.負責施工方案及專題施工方案的審核。 3.負責協(xié)助、檢查、指導各項目工程的內業(yè)技術資料收集整理和歸檔,對每個 項目的工程資料收集整理是否同生產工序進度同步完成。 4.協(xié)助各項目工程竣工資料指導,特別對工程質保資料進行督促、檢查。 5,參與各項目單位工程的分項、分部工程及隱蔽工程驗收工作。 6.督促各項目工程竣工檔案資料交公司檔案室一套,其余工程竣工資料交給業(yè) 主,及當地檔案館,交回公司的檔案資料建立臺賬備查(含工程的電子版和音像資料)。 -
酒店前臺主管
4000-6000元2024-10-30馬海棠人事經理工作內容: 1、掌握當日酒店客房的需求及供應狀況,了解當日客人抵、離店情況,核對空房狀態(tài); 2、迎送接待賓客,為賓客介紹房型、價格及酒店各項服務設施,合理安排房間; 3、協(xié)助賓客辦理入住手續(xù),處理賓客在酒店內遇到的困難,為其提供相應的服務和必要的協(xié)助,處理客訴; 4、帶教部門新員工; 5、配合部門經理管理部門相關事務。 崗位要求: 1、學歷大專以上,有2年以上相關工作經驗; 2、能吃苦耐勞,有帶教員工的經驗,服從上級安排。 -
企業(yè)會計服務顧問
6000-15000元- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-24王女士hr1、努力完成個人銷售日、周、月銷售指標; 2、積極拓展獲客渠道,了解市場信息,及時反饋上級主管; 3、了解產品知識、掌握銷售技能及技巧; 4、完成公司下達的其他任務。
約 12 個崗位
按城市:
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按商圈:
桂林相關熱門崗位
七星區(qū)附近熱門公司
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桂林陳氏大家庭食品科技有限責任公司大家庭主要生產銷售面包、蛋糕、月餅、喜餅和承接生日蛋糕、婚禮蛋糕、壽宴蛋糕、開業(yè)慶典蛋糕和商務點心制作等業(yè)務。
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桂林華諾威基因藥業(yè)股份有限公司滴眼劑、凝膠劑生產銷售。(依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動。)
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廣西愛賺人力資源有限公司人力資源信息咨詢(憑許可證在有效期內經營,具體項目以審批部門批準的為準);網絡技術開發(fā)、技術轉讓、技術咨詢;企業(yè)形象策劃、商務信息咨詢、企業(yè)管理咨詢、會展服務(以上項目除國家有專項規(guī)定外);設計、代理、制作、發(fā)布國內各類廣告;家庭服務(國家禁止或限制的服務除外)。(依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動。)
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桂林盛景中心it主管招聘(有年終獎)最新投遞
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王先生投遞了 廣西堅鴻建筑工程有限公司 的 工程部主管 職位2024-11-05
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徐先生投遞了 廣西堅鴻建筑工程有限公司 的 工程部主管 職位2024-11-05
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黃先生投遞了 廣西堅鴻建筑工程有限公司 的 工程部主管 職位2024-11-04
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吳先生投遞了 中國太平洋人壽保險股份有限公司桂林中心支公司高新營銷服務部 的 儲備干部 職位2024-11-04
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肖先生投遞了 廣西堅鴻建筑工程有限公司 的 工程部主管 職位2024-11-04
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吳先生投遞了 廣西堅鴻建筑工程有限公司 的 工程部主管 職位2024-11-03
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