職位描述
任職要求:
1、18歲以上,中專以上學歷;
2、口齒伶俐,較強的溝通和學習能力,有耐心 ,形象氣質(zhì)佳,身高158CM以上,上班要求化淡妝;
3、包工作餐,外地員工轉(zhuǎn)正后可安排住宿,環(huán)境優(yōu)雅。
有過前臺工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
崗位職責:
1、積極熱情,有優(yōu)秀的職業(yè)禮儀和良好的職業(yè)習慣;
2、關(guān)注現(xiàn)場的服務環(huán)境,按照標準為顧客提供完善服務;
3、接聽電話,接受客人預約;
4、負責接待來院顧客,完成接待、指引、介紹流程
待遇:工資:2000-4000元/月,月休四天,有法定節(jié)假日,上班時間9:00-18:00。
公司簡介
柳州華美整形醫(yī)院是柳州較大的專業(yè)整形連鎖,是西南地區(qū)較早開展醫(yī)學整形美容的機構(gòu)之一。在成立之時便以高起點、高要求的標準,進行著醫(yī)學整形美容技術(shù)與學術(shù)隊伍的建設。柳州華美整形美容醫(yī)院開設有整形外科、皮膚美容科和口腔科,分為形體雕塑中心、面部整形中心、抗衰老除皺中心、OS皮膚管理中心、口腔美容中心等五大中心,從美國、瑞士、德國、韓國引進完備的高端美容儀器,專家顧問團囊括了中華醫(yī)學會整形外科學會現(xiàn)有十一位常委的三分之二以上,建立了柳州*的“中韓整形合作基地”,成為廣西整形美容行業(yè)中規(guī)模至大、專業(yè)性至強、規(guī)范化至善的品牌機構(gòu)。
上班地點
工作地址:
查看上班路線
-
可能感興趣的職位
-
前臺接待3000-8000元柳州-柳南區(qū)-銀泰城柳州市知樂科技有限公司計算機硬件對來訪客人做好接待、登記、引導工作,及時通知被訪人員。有良好的職業(yè)形象和氣質(zhì),懂得基本的接待禮儀張春明
-
酒店前廳接待員2000-4000元柳州-三江縣三江縣城市快捷酒店管理有限公司酒店/旅游誠招:前臺接待員數(shù)名,工資***,年齡18至30歲,條件優(yōu)秀者可放寬年齡限制,需能吃苦耐勞,提供食宿,月休4-8天,節(jié)假日另有假,福利多多,公司晉升平臺廣闊,升職加薪快!韋恩明
-
韋恩明
-
咨客2800-3800元柳州-柳北區(qū)柳州市紫荊花酒店有限責任公司酒店/旅游1.主要負責迎賓; 2.幫助點單、打掃衛(wèi)生等一般服務,懂得運用禮貌用語可以耐心、禮貌、熱情接待顧客。 1.只限女生; 2.身體健康有一定的服務意識; 3.有從業(yè)經(jīng)驗者擇優(yōu)錄用,無經(jīng)驗可培訓。李穎人事總監(jiān)
-
酒店前臺2600-4000元柳州-柳北區(qū) 初中以上柳州市紫荊花酒店有限責任公司酒店/旅游1.微笑接待賓客負責未客人辦理住店及離店手續(xù),及時將相關(guān)信息輸入電腦,做好手工報表,客流記錄。 2.負責為客人提供咨詢服務,按照服務標準程序為客人辦理貴重物品寄存。 3.為客人提供信息咨詢,幫助處理客人各項服務要求和特殊需求。 4.閱讀并填寫交班日志,認真做好交接班。 5.保持接待柜臺干凈整潔,有條理。 6.將賓客信息有效傳遞至各相關(guān)部門,確保為客人提供周到準確的服務。 7.為管理層提供必要的信息反饋。 8.協(xié)助保安部維護會酒店內(nèi)安全。 9 .完成上級交給的各項任務。 男女不限,18-40歲,身體健康,吃苦耐勞,形象端正。能倒夜班李穎人事總監(jiān)
-
酒店前臺3000-5000元柳州-柳南區(qū)柳州市柳南區(qū)寶悅酒店酒店/旅游工作內(nèi)容 - 負責接待客人,提供優(yōu)質(zhì)的服務 - 處理客人入住、退房等相關(guān)事務 - 協(xié)助客人解答問題,提供相關(guān)信息 任職要求 - 具備良好的溝通能力和服務意識 - 熟練使用辦公軟件,能夠高效處理前臺相關(guān)工作 - 具備前臺工作經(jīng)驗,有連鎖酒店經(jīng)驗者優(yōu)先考慮廖女士
-
酒店前臺接待3000-4000元柳州-城中區(qū)-金麟中心廣西金麟酒店管理服務有限責任公司酒店/旅游酒店前臺接待主要有以下工作內(nèi)容: 預訂管理: 1. 受理各類預訂,包括電話、網(wǎng)絡等渠道的預訂請求。 2. 準確記錄客人預訂信息,如姓名、入住及退房日期、房型要求等。 賓客接待: 1. 熱情友好地迎接每一位到店客人。 2. 快速高效地為客人辦理入住手續(xù),核實身份信息,分配房間。 3. 介紹酒店設施和服務項目。 信息處理: 1. 及時更新和維護客房狀態(tài)信息,確保系統(tǒng)準確。 2. 處理客人的各類問詢,提供準確的信息和建議。 收銀服務: 1. 負責客人的消費結(jié)賬,包括房費、餐飲等其他費用。 2. 處理各種支付方式。 客戶服務: 1. 處理客人投訴和特殊要求,盡力滿足客人需求。 2. 提供行李服務等協(xié)助。 文件管理: 1. 整理和保存各類預訂、入住、結(jié)賬等相關(guān)文件和記錄。 2. 確保信息安全和保密。 交接班: 1. 與下一班同事進行詳細的工作交接。 2. 傳達重要信息和待辦事項。 其他工作: 1. 協(xié)助其他部門處理與前臺相關(guān)的事務。 2. 完成上級交辦的其他任務。郭芳岑
-
酒店前臺3000-4000元柳州-魚峰區(qū)-柳州萬象城柳州雅鑰酒店管理有限公司酒店/旅游工作內(nèi)容:辦理客人入住退房事宜。 職位要求:遵守各項規(guī)章制度,服從安排。 18—30歲,不招暑期工郭艷
-
酒店前臺經(jīng)理3000-5000元柳州-城中區(qū)-金麟中心廣西奕居酒店管理合伙企業(yè)(有限合伙)酒店/旅游工作內(nèi)容: 日常運營管理: 1. 負責前廳部的全面工作,確保部門高效運轉(zhuǎn)。 2. 監(jiān)督員工的工作表現(xiàn),進行排班和人員調(diào)度。 客戶服務: 1. 確保賓客得到熱情、專業(yè)的接待,處理賓客投訴和特殊要求。 2. 維護良好的客戶關(guān)系,提升客戶滿意度和忠誠度。 預訂管理: 1. 處理客房預訂,保證預訂信息準確無誤。 2. 與銷售部門協(xié)作,優(yōu)化客房銷售策略。 入住與退房: 1. 管理賓客的入住和退房流程,確保手續(xù)辦理快速、準確。 2. 協(xié)調(diào)客房部,及時安排房間清潔和準備。 培訓與發(fā)展: 1. 培訓和指導前廳部員工,提升員工的服務水平和業(yè)務能力。 2. 組織團隊建設活動,增強團隊凝聚力。 財務與報表: 1. 負責前廳部的財務預算和費用控制。 2. 審核相關(guān)報表和賬目,確保數(shù)據(jù)準確。 設施與物資管理: 1. 維護前廳區(qū)域的設施設備,保證其正常運行。 2. 管理辦公用品和物資的使用與補充。 溝通協(xié)調(diào): 1. 與其他部門(如客房部、餐飲部等)保持密切溝通與協(xié)作。 2. 與上級領(lǐng)導匯報工作進展和問題。 應急處理: 1. 處理各種突發(fā)事件和緊急情況,確保賓客和員工的安全。 2. 制定相關(guān)應急預案并定期演練。郭上億
-
酒店前臺經(jīng)理3000-5000元柳州-城中區(qū)-陽光100城市廣場柳州市格輝酒店管理有限責任公司酒店/旅游崗位職責: 任職要求: 1.負責酒店前臺的接待、收銀管理工作及對客服務工作,確保高效辦理客人的入住及退房。 2.制定規(guī)章制度與監(jiān)督執(zhí)行:制定部門相關(guān)規(guī)章制度、操作流程,傳遞給員工并監(jiān)督其嚴格執(zhí)行。 3.培訓與員工管理:制定新員工崗前培訓計劃和員工業(yè)務技能提升培訓計劃,合理安排員工工作時間及工作內(nèi)容,保證員工的工作狀態(tài)及精神達到狀態(tài)。 4.信息傳遞與溝通協(xié)調(diào):嚴格執(zhí)行上傳下達,確保信息的傳遞快速、準確;做好與銷售部、客房部等平行部門的溝通協(xié)調(diào)工作,確保工作的正常開展。 5.安全與管理工作:負責所屬區(qū)域的安全工作,并承擔安全責任。 6.客戶管理與服務:關(guān)注可賣房情況,及時與客房主管溝通獲取最新房態(tài),保證前臺可賣房供應量;監(jiān)督前臺員工銷售工作,根據(jù)當天實際客流情況,適時調(diào)整酒店OTA和線下房價,確保酒店收益。 7.客戶反饋與投訴處理:現(xiàn)場示范各項對客服務標準流程,協(xié)助前臺員工順利完成高峰時段的接待任務;關(guān)注客戶感受,建立前臺客戶回訪機制,有效處理客戶投訴。 8.財務與收益管理:負責酒店前臺營收的審核工作,確保賬務的清晰和房態(tài)的清楚工作。 9.突發(fā)事件處理:對于酒店突發(fā)事件(停水、停電、電梯維修)的應急處理和跟蹤;掌握酒店實時情況,負責特殊事件的應急處理,并及時上報領(lǐng)導。 10.收益 。 崗位職責:楊棚
柳州相關(guān)熱門崗位
- 柳州市城中區(qū)華美醫(yī)療美容門診部
- 所在行業(yè) 美容/門診部
- 成立時間 2年(2021年11月10日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責任
- 公司規(guī)模 100-499人