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南寧家政公司培訓(xùn)招聘

共找到 10條 南寧 培訓(xùn) 招聘 職位。好工作,上桂聘
【崗位職責(zé)】
1、挖掘開發(fā)學(xué)校資源及整合、對接和轉(zhuǎn)化;
2、完成項(xiàng)目任務(wù)指標(biāo)及業(yè)績考核和業(yè)務(wù)知識的培訓(xùn)及指導(dǎo);
3、負(fù)責(zé)各地級市招生渠道、招生資源整合對接。
【任職要求】
1、有多年教育行業(yè)招生工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、具備招生團(tuán)隊(duì)的搭建與管理能力;
3、有學(xué)校資源開拓、整合與維護(hù)能力;
4、有C1駕駛證,會開車,可接受出差和應(yīng)酬優(yōu)先。
薪資:7000-8000元/月 綜合薪資20000+ 上不封頂
【加入我們,你將獲得】
法定節(jié)假日+五險(xiǎn)+晉升+帶薪年假+下午茶+不定期團(tuán)建聚餐+培訓(xùn)+旅游
13小時前
李女士
人事
注意:招聘的是養(yǎng)老行業(yè)業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人,主要是市場業(yè)務(wù)的拓展,有養(yǎng)老,家政,醫(yī)療等行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。有民政,醫(yī)保,社區(qū),醫(yī)保,衛(wèi)健等政府部門工作資源對接優(yōu)先
1、市場渠道開發(fā)
2、政府機(jī)關(guān)部門關(guān)系拓展和維護(hù)
3、營銷管理
4、公司交代的其他工作事項(xiàng)
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,市場營銷,工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
經(jīng)驗(yàn):5年以上的管理和養(yǎng)老行業(yè)經(jīng)驗(yàn),業(yè)務(wù)開拓的工作經(jīng)驗(yàn)。從事過保險(xiǎn),醫(yī)療健康,養(yǎng)老,房產(chǎn)營銷,家政,母嬰,教育培訓(xùn)等優(yōu)先
2、年齡:30-50歲
3、具有較強(qiáng)的市場策劃和信息分析能力,熟悉品牌定位,策劃以及宣傳流程
4、有當(dāng)?shù)孛裾?,醫(yī)?;蛐l(wèi)生工作相關(guān)的背景資源優(yōu)
崗位:養(yǎng)老顧問/業(yè)務(wù)拓展員、業(yè)務(wù)主管
職位信息
1、熱愛銷售和市場拓展工作,經(jīng)驗(yàn)、行業(yè)不限。
2、熱愛銷售,渴望高薪,具有愛心與耐心。
3、溝通表達(dá)力強(qiáng),具有親和力,能適度抗壓,能與客戶進(jìn)行順暢地溝通。
4、熟悉辦公軟件使用。
5、執(zhí)行力和責(zé)任心強(qiáng),具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,對業(yè)務(wù)結(jié)果負(fù)責(zé)。
崗位職責(zé):
1、努力達(dá)成公司既定營銷目標(biāo)計(jì)劃,遵守公司規(guī)章制度。
2、積極努力開發(fā)潛在客戶。
3、?老客戶二次開發(fā)以及轉(zhuǎn)介紹,建立自己的人脈網(wǎng)。
4、定期維護(hù)客戶,為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
我們?yōu)槟峁?br /> 1、完善的職業(yè)晉升計(jì)劃及空間(業(yè)務(wù)員→區(qū)域業(yè)務(wù)主管→區(qū)域經(jīng)理→高級經(jīng)理)。
2、完善福利及豐厚提成(醫(yī)療、養(yǎng)老等各項(xiàng)保險(xiǎn),豐厚的傭金提成)。
3、全面居家照護(hù)業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。
薪酬福利:
1、底薪加提成,繳納各類社會保險(xiǎn)。
2、提成上不封頂。
3、業(yè)績達(dá)標(biāo)者可定期獲得公司的業(yè)績獎勵(如獎品及獎金)。
4、員工可享受定額的通訊費(fèi)補(bǔ)貼、年假等公司福利。
1、熟練掌握全科常見病、多發(fā)病的診斷和治療;
2、有全科醫(yī)學(xué)專業(yè)的臨床經(jīng)驗(yàn),持有全科執(zhí)業(yè)醫(yī)師證或全科醫(yī)生培訓(xùn)合格證,本科及以上學(xué)歷;
3、嚴(yán)格按照有關(guān)衛(wèi)生法律法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)及技術(shù)操作規(guī)范開展執(zhí)業(yè)活動;
4、熱愛本職工作,良好的職業(yè)道德,愛護(hù)患者,保護(hù)患者隱私;
5、有高度的工作責(zé)任心,良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng),良好的醫(yī)患溝通能力、有耐心、有愛心,具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
6、努力鉆研業(yè)務(wù),不斷學(xué)習(xí)醫(yī)學(xué)新理論、新技術(shù),提高醫(yī)療質(zhì)量。
1、熟練掌握全科常見病、多發(fā)病的診斷和治療; 2、有全科醫(yī)學(xué)專業(yè)的臨床經(jīng)驗(yàn),持有全科執(zhí)業(yè)醫(yī)師證或全科醫(yī)生培訓(xùn)合格證,本科及以上學(xué)歷; 3、嚴(yán)格按照有關(guān)衛(wèi)生法律法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)及技術(shù)操作規(guī)范開展執(zhí)業(yè)活動
崗位職責(zé):1、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理完成公司下達(dá)本項(xiàng)目的經(jīng)營目標(biāo); 2、檢查、督導(dǎo)本項(xiàng)目的各項(xiàng)品質(zhì)指標(biāo); 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目內(nèi)部管理工作正常運(yùn)行及重難點(diǎn)工作全面達(dá)成; 4、組建、培訓(xùn)、參與績效管理,人才培養(yǎng),團(tuán)隊(duì)建設(shè);
2024-11-01
覃詩明
美團(tuán)配送站直招,請放心,不是中介,無其他介紹費(fèi) 要求: 1.年齡18-45歲 2沒有案底 3.會騎車會看導(dǎo)航 前期免費(fèi)培訓(xùn),無試用期 工作地點(diǎn):麒麟?yún)^(qū)就近分配站點(diǎn) 新人入職補(bǔ)貼1500元,
崗位職責(zé): 1、 學(xué)習(xí)公司業(yè)務(wù)的編輯及推廣,利用公司的英語平臺進(jìn)行簡單客戶溝通; 2、 學(xué)習(xí)開拓新業(yè)務(wù),發(fā)展新客戶; 3、 學(xué)習(xí)公司平臺業(yè)務(wù)開發(fā)及平臺的培訓(xùn); 4、 負(fù)責(zé)與國外客戶的書面溝通;
崗位職責(zé): (1)負(fù)責(zé)公司招聘崗位的組織管理工作,協(xié)調(diào)各招聘專員完成人員招聘需求; (2)負(fù)責(zé)各招聘渠道調(diào)研、開發(fā)及維護(hù),以及中高級崗位招聘信息的發(fā)布; (3)對員工入職培訓(xùn)、配置后跟進(jìn)及試用期跟進(jìn) …… 薪酬福利 (1)五險(xiǎn)、公積金、工齡工資 (2)基礎(chǔ)工資+績效+招聘提成 (3)帶薪培訓(xùn)、年休假 (4)生日福利、節(jié)日福利等 工作地點(diǎn):南寧市青秀區(qū)東葛路161號綠地中央廣場A2-1單元9樓
4.考核員工工作態(tài)度和技能,鼓舞員工士氣,協(xié)調(diào)內(nèi)部團(tuán)結(jié),培訓(xùn)員工。 5.與銷售部密切配合,完善客史檔案,跟蹤賓客需求,跟進(jìn)長期房客費(fèi)用續(xù)約等事宜。
福利待遇: 1、優(yōu)于同行的薪資待遇及崗位績效提成; 2、六天工作制,早上8:00-12:00,下午14:30-18:00,有餐補(bǔ),節(jié)假日慰問品等福利; 3、每年不定期開展各種內(nèi)、外部員工培訓(xùn),為員工提供內(nèi)部輪崗
約 10 個崗位

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南寧 培訓(xùn)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 40K,最多人拿:4K
  • 1.5%
    2K
  • 13.7%
    3K
  • 26.3%
    4K
  • 22.2%
    5K
  • 22.8%
    6K-8K
  • 10.5%
    8K-1W
  • 2.9%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.1%
  • 高中
    0.3%
  • 大專
    0.3%
  • 本科
    0.3%
南寧培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.1%,高中占0.3%,大專占0.3%,本科占0.3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.7%
  • 3-5年
    0.3%
南寧培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.7%,3-5年占0.3%。
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