職位描述

一、崗位職責(zé)
1. 對信用卡信貸風(fēng)險進行管理,促進銀行不良資產(chǎn)的最大化回收;
2. 對失聯(lián)賬戶進行信息修復(fù),及時為客戶更新有效聯(lián)系信息;
3. 預(yù)防資產(chǎn)損失,與逾期客戶進行電話溝通,進行逾期賬款的回收工作。
二、任職要求
1. 大專及以上學(xué)歷;
2. 愛崗敬業(yè)、品行端正,能遵守國家法律法規(guī)及單位規(guī)章制度,無不良行為記錄;
3. 性格開朗,身體健康,普通話標(biāo)準(zhǔn),溝通表達能力強;
4. 有強烈的事業(yè)心,富有團隊精神,具備一定的抗壓能力;
5. 能熟練使用電腦及辦公軟件。
三、薪酬福利
月收入6000元~10000元。五險,住房公積金,帶薪年假,年終獎金,績效獎金,節(jié)日福利,生日福利,通訊補貼,餐飲補貼,交通補貼,員工培訓(xùn),補充醫(yī)療保險,定期體檢。

公司簡介

交通銀行南寧金融服務(wù)中心項目組招聘簡章
上海交銀信息數(shù)據(jù)有限公司南寧分公司是交銀企服有限公司下屬全資子公司,作為交通銀行后臺集中營運業(yè)務(wù)的服務(wù)供應(yīng)商,承接交通銀行南寧金融服務(wù)中心后臺集中營運業(yè)務(wù),根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會誠招各界英才。
項目簡介:
交通銀行南寧金融服務(wù)中心是交通銀行設(shè)立的四家總行級后臺服務(wù)中心之一,是直屬交通銀行的異地銀行后臺業(yè)務(wù)處理中心,承接涉及流程銀行、遠(yuǎn)程銀行、電子銀行等多項營運業(yè)務(wù)后臺集中處理,并承擔(dān)集團集中營運培訓(xùn)基地的功能,服務(wù)對象涵蓋交行37家分行和港澳等境外分行,為確保全行后臺穩(wěn)定營運提供了有力支撐。
南寧金融服務(wù)中心坐落于廣西南寧市興寧區(qū),設(shè)有功能完善的辦公區(qū)、會議室、培訓(xùn)室、健身房、多功能廳、員工活動中心及休息室等。
現(xiàn)誠邀有志投身金融服務(wù)事業(yè)的優(yōu)秀人才加入,愿我們團結(jié)協(xié)作,共同為建設(shè)國內(nèi)一流商業(yè)銀行業(yè)務(wù)處理中心的目標(biāo)而努力奮斗!
薪資及福利:
基本工資+績效獎金+交通補貼+伙食補貼+通訊補貼+年終獎+五險一金+補充醫(yī)療保險+療休養(yǎng)補貼+每年一次健康體檢
培訓(xùn)體系:入職培訓(xùn)、在崗培訓(xùn)、技能培訓(xùn)、管理培訓(xùn)
除了具備競爭力的薪酬體系,我們還有溫馨體貼的福利待遇和廣闊的發(fā)展空間,讓員工能夠在這里感受到家的溫暖,實現(xiàn)人生夢想。
工作環(huán)境:
員工餐廳:早中晚三餐供應(yīng),干凈衛(wèi)生,食物美味。
鮮果窗口:果品豐富且新鮮,性價比高。
圖書室:設(shè)有自己的圖書室,書籍門類齊全,員工可免費借閱,豐富員工精神文化生活。
值班宿舍:寬敞舒適的宿舍提供給值夜班、下夜班、離家較遠(yuǎn)的你,能夠在工作后得到更好的休息。
茶水間:每層樓都設(shè)有茶水間,可以進行小歇,給大腦充電。
健身房:員工可以在這里享受工作之外的閑暇時光,強身健體,消除一天的疲勞。
媽咪哺乳室:環(huán)境溫馨、配套齊全、給予女員工在三期時期的關(guān)懷。
醫(yī)務(wù)室:空間獨立、藥品齊全,當(dāng)身體不舒服時,可到醫(yī)務(wù)室休息片刻。
團隊活動:
黨工團組織機構(gòu)健全,下設(shè)員工喜聞樂見的藝術(shù)團、籃球隊、氣排球隊、羽毛球隊、足球隊、乒乓球隊,每年舉辦各類特色活動,如水上運動會、廚神大賽、插畫、攝影、烘焙、電競等,社團活動豐富多彩,不拘一格。
注意事項:
1. 我單位招聘一律通過網(wǎng)上報名的方式進行,不接受現(xiàn)場、上門、電話、傳真、郵件等其他方式報名。
2. 求職者必須對其所填寫的報名信息和提供材料的真實性、準(zhǔn)確性、完整性負(fù)責(zé),資格審查貫穿招聘全程,如有資料不實,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即取消應(yīng)聘資格。
3. 招聘過程中,凡未進入下一環(huán)節(jié)者,恕不通知。

上班地點

工作地址: 南寧市人民東路228號通銀大廈 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
中專以上 18-40歲
通過電話形式,協(xié)助銀行處理信用卡逾期客戶的賬單分期手續(xù),申請金額減免及整理訴訟客戶材料,并按時提醒督促客戶按協(xié)議還款。無需外跑,不需自己找客戶,無任何銷售性質(zhì)。 要求:熟練電腦操作基本流程、熟練操作辦公軟件, 良好的溝通能力、邏輯思維清晰、反應(yīng)靈敏、工作態(tài)度積極進取、抗壓能力強、具有良好的團隊合作意識,服從管理安排、 有信用卡催收、客服經(jīng)驗、銷售、電銷等相關(guān)的電話業(yè)務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先錄用、 無犯罪記錄、無不良征信記錄。 待遇福利: 1、 薪資:無責(zé)任底薪(2500--3800)+績效提成+獎金+工齡工資 2、 保險:為錄用員工購買五險(醫(yī)保、社保、工傷、生育、失業(yè)); 3、 假期:國家規(guī)定的法定節(jié)假日一律依規(guī)定帶薪享受放假; 4、 帶薪年假:員工工作滿一年享受每年5天的帶薪年休假; 5、活動:不定期組織聚餐、旅游、團建等活動; 6、上班時間:上午9:00-12:00,下午13:30-18:30。 7、福利待遇:試用期2個月,底薪+提成+獎金+生日福利 8、其他福利:節(jié)日福利、員工生日福利; 帶薪培訓(xùn):為錄用員工提供系統(tǒng)的培訓(xùn); 晉升機制:廣闊的職業(yè)能力提升平臺,公平的晉升機制。
1小時內(nèi)
李女士
行政人事
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
高中以上 20歲以上
1. 崗位職責(zé):? ?????1、協(xié)助銀行處理信用卡、個貸、法律事務(wù)等事宜。 ?????2、通過電話、外訪、等方式與相關(guān)客戶進行溝通,提醒、引導(dǎo)客戶正確的繳納欠款。 ?????3、根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,完成個人及團隊的業(yè)績目標(biāo)的達成。? 任職要求: ?????1,大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,法律、金融類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先(條件優(yōu)秀者,學(xué)歷要求可適當(dāng)放寬)。 ?????2,普通話流利,能熟練掌握常用電腦辦公軟件; ?????3,有催收經(jīng)驗者、電話營銷等其它方面銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。 ?????4,有上進心、吃苦耐勞,具備團隊合作精神。 ?????5,具備良好的談判溝通能力、抗壓力,服從上級管理安排。 ?????6,有法務(wù)工作經(jīng)驗者、退伍軍人優(yōu)先;無工作經(jīng)驗者,公司提供免費技能培訓(xùn)。 ?????6,性別不限,專業(yè)不限,法律、金融類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先?;大專及以上學(xué)歷 薪資待遇:?底薪3000元+全勤200+績效+月度獎+季度獎 正式員工平均月收入5000~8000元,優(yōu)秀者10000元以上。? 此職位休息時間為雙休,周末均為休息日,享受國家的法定節(jié)假日。 年齡必須大于20周歲小于42周歲
2024-11-04
王新友
招聘專員
南寧-青秀區(qū)-太平洋世紀(jì)廣場
廣西恒運信息咨詢有限公司南寧分公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
崗位職責(zé): 1.協(xié)助銀行等委托方處理逾期客戶的法律事務(wù); 2.通過入職培訓(xùn)掌握相關(guān)的業(yè)務(wù)知識,通過電話聯(lián)系銀行客戶,協(xié)助銀行處理不良資產(chǎn)或信用卡逾期欠款,降低銀行的信用風(fēng)險; 3.引導(dǎo)客戶及時、正確的履行繳納還款,以維護良好的個人信用記錄; 4.一經(jīng)錄用,福利待遇從優(yōu),并有良好的晉升機會; 任職要求: 1.年齡18-40歲(有經(jīng)驗可放寬條件)無不良從業(yè)記錄,退伍軍人優(yōu)先; 2.中專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,能力優(yōu)秀者可放寬條件; 3.具備良好的談判溝通能力、承壓能力、良好的協(xié)調(diào)、分析和管理能力; 崗位福利: 全勤獎+五險+團隊活動+生日福利+節(jié)假日福利; 薪資待遇: 無責(zé)底薪+浮動底薪+同行高績效提成+現(xiàn)金獎勵+團隊獎勵,多勞多得上不封頂,整體收入可達到5000-20000+元 工作時間: 09:00-12:00 14:00-18:00
2024-11-04
梁鴻
銀行催收專員
5000-10000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
廣西南寧北江洋信息咨詢有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
崗位職責(zé): 1.協(xié)助銀行等委托方處理逾期客戶的法律事務(wù); 2.通過入職培訓(xùn)掌握相關(guān)的業(yè)務(wù)知識,通過電話聯(lián)系銀行客戶,協(xié)助銀行處理不良資產(chǎn)或信用卡逾期欠 款,降低銀行的信用風(fēng)險; 3.引導(dǎo)客戶及時、正確的履行繳納還款,以維護良好的個人信用記錄; 4.一經(jīng)錄用,福利待遇從優(yōu),并有良好的晉升機會; 任職要求: 1.年齡35歲以內(nèi)(有經(jīng)驗可放寬條件)征信良好,退伍軍人優(yōu)先; 2.中專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,能力優(yōu)秀者可放寬條件; 3.具備良好的談判溝通能力、承壓能力、良好的協(xié)調(diào)、分析和管理能力; 薪資待遇: 底薪2700+提成點(3~9)+個人回款獎金(100~1000)+團隊獎勵(300~800)+加班補貼,均薪6000~7000左右,優(yōu)秀者10000及以上; 其它福利: 全勤獎+五險+不定時下午茶+團隊活動+生日福利+節(jié)假日福利; 工作時間: 9:00-12:00 14:00-18:00,中午兩個小時午休時間!固定周日單休,國家法定節(jié)假日放假! 每月公司會下達任務(wù)目標(biāo),如能提前完成任務(wù)目標(biāo)周末可雙休;公司人性化管理,沒有太多的條條框框,歡迎志同道合人士加入領(lǐng)高薪! 完善的晉升制度,從專員成為組長、主管、區(qū)域負(fù)責(zé)人的良好晉升機會。
2024-11-04
李陳榮
催收員
3000-8000元
南寧-青秀區(qū)-太平洋世紀(jì)廣場
廣西恒運信息咨詢有限公司南寧分公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
1.協(xié)助銀行等委托方處理逾期客戶的法律事務(wù); 2.通過入職培訓(xùn)掌握相關(guān)的業(yè)務(wù)知識,通過電話聯(lián)系銀行客戶,協(xié)助銀行處理不良資產(chǎn)或信用卡逾期欠款,降低銀行的信用風(fēng)險; 3.引導(dǎo)客戶及時、正確的履行繳納還款,以維護良好的個人信用記錄; 4.一經(jīng)錄用,福利待遇從優(yōu),并有良好的晉升機會;
2024-11-04
梁鴻
南寧-青秀區(qū)-太平洋世紀(jì)廣場
廣西恒運信息咨詢有限公司南寧分公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
崗位職責(zé): 1.協(xié)助銀行等委托方處理逾期客戶的法律事務(wù); 2.通過入職培訓(xùn)掌握相關(guān)的業(yè)務(wù)知識,通過電話聯(lián)系銀行客戶,協(xié)助銀行處理不良資產(chǎn)或信用卡逾期欠款,降低銀行的信用風(fēng)險; 3.引導(dǎo)客戶及時、正確的履行繳納還款,以維護良好的個人信用記錄; 4.一經(jīng)錄用,福利待遇從優(yōu),并有良好的晉升機會; 任職要求: 1.年齡18-40歲(有經(jīng)驗可放寬條件)無不良從業(yè)記錄,退伍軍人優(yōu)先; 2.中專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,能力優(yōu)秀者可放寬條件; 3.具備良好的談判溝通能力、承壓能力、良好的協(xié)調(diào)、分析和管理能力; 薪資待遇: 底薪:2500-3700+高提成+獎金+全勤+工齡工資 其它福利: 全勤獎+五險+團隊活動+生日福利+節(jié)假日福利; 工作時間: 朝九晚六,彈性工作,中午兩個小時午休時間!每月公司會下達任務(wù)目標(biāo),如能提前完成任務(wù)目標(biāo)就可以提前休息,公司人性化管理,沒有太多的條條框框,歡迎志同道合人士加入領(lǐng)高薪!完善的晉升制度,從專員成長為組長、主管、區(qū)域負(fù)責(zé)人的良好晉升機會。一經(jīng)錄用,工資待遇高于同行水平!
2024-11-04
梁鴻
南寧-江南區(qū)
職位描述 工作內(nèi)容: 1、受相關(guān)銀行委托對信用卡逾期客戶進行帳款催收管理; 2、通過電話﹑信函、等方式與相關(guān)客戶溝通談判,整理賬款逾期人員信息,督促客戶及時還款。 任職資格: 1、具備良好溝通能力,性格外向且有團隊合作精神; 2、同行業(yè)經(jīng)驗者、從事過銷售或電話客服人員優(yōu)先錄用; 3、優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可,綜合素質(zhì)優(yōu)秀者可放寬學(xué)歷及專業(yè)要求; 薪資待遇: 1、 試用期1-2個月,可提前轉(zhuǎn)正;(沒有行業(yè)經(jīng)驗不要緊,完善的培訓(xùn)機制讓你迅速掌握相關(guān)技能) 2、 轉(zhuǎn)正薪資架構(gòu):底薪+提成(較高提成1000元-8000+元)+激勵獎金+全勤獎+補貼,綜合收入6000元-15000元,提成不封頂; 公司福利: 1、五險:養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、工傷、失業(yè)、(給你較齊全的保障) 2、享受國家法定節(jié)假日并有節(jié)日福利(春節(jié)、中秋、端午、國慶節(jié)等假期) 3、團隊活動(聚餐、年度旅游、拓展、) 4、帶薪假期(帶薪病假、年假、產(chǎn)假、喪假) 5、現(xiàn)金福利(優(yōu)秀員工獎、敬業(yè)獎、工齡獎、績效較佳獎、過節(jié)費等) 6、員工體檢 廣闊的晉升空間: 豐富培訓(xùn):新員工培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、師傅帶教、定期分享經(jīng)驗; 內(nèi)部晉升:資產(chǎn)保全專員—資產(chǎn)保全組長—資產(chǎn)保全主管—資產(chǎn)保全經(jīng)理 作息時間:9:00-18:00 大小休 我們期待您的加入,我們一起成長,見證公司的發(fā)展歷程
2024-11-04
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城
1、負(fù)責(zé)管理并監(jiān)督電催團隊的日常催收工作; 2、根據(jù)團隊整體業(yè)績進行有效規(guī)劃,制定相應(yīng)的目標(biāo)和催收策略,促使團隊整體業(yè)績達標(biāo); 3、負(fù)責(zé)優(yōu)化催收系統(tǒng)以及催收流程; 4、負(fù)責(zé)制定并優(yōu)化考核方案 要求: 1、大專及以上學(xué)歷; 2、具備2年以上大型銀行或互聯(lián)網(wǎng)金融公司團隊管理經(jīng)驗,且團隊規(guī)模在60人以上; 3、有較強的溝通和協(xié)調(diào)能力,熟練應(yīng)用常用辦公軟件,有一定的數(shù)據(jù)分析能力; 4、具有良好的團隊合作意識,有一定的抗壓能力,工作細(xì)心認(rèn)真,有責(zé)任感,成熟穩(wěn)重,積極主動具有職業(yè)精神和出色的執(zhí)行、推動力。 5、征信良好
2024-11-03
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城
工作地點:廣西桂林市七星區(qū)輔星路13號 任職要求:大專以上學(xué)歷,有銀行催收經(jīng)驗40歲以下,無銀行催收經(jīng)驗30歲以下,需要有其他催收、推銷、信用卡等經(jīng)驗。表現(xiàn)優(yōu)異者條件適當(dāng)放寬。征信記錄良好,無犯罪記錄 工作內(nèi)容:協(xié)助銀行處理不良資產(chǎn)和信用卡逾期欠款,降低銀行的信用風(fēng)險;引導(dǎo)客戶及時、正確的繳納還款,以維護良好的個人信用記錄。 薪酬待遇及工作時間: 1、底薪2000+五險一金補貼(700元左右)+食堂餐補+提成 2、周休2日,周日周一休息 3、入職就買五險一金
2024-11-03
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城
工作內(nèi)容:協(xié)助銀行處理不良資產(chǎn)和信用卡逾期欠款,降低銀行的信用風(fēng)險;引導(dǎo)客戶及時、正確的繳納還款,以維護良好的個人信用記錄。 工作要求: 1、大專以上學(xué)歷; 2、有銀行或外包公司催收經(jīng)驗,有信用卡客服、電話營銷等其他銷售方面經(jīng)驗; 3、普通話流利,能掌握常用電腦辦公軟件; 4、認(rèn)真負(fù)責(zé),具有良好的團隊合作精神,能承受一定的工作壓力; 5、征信記錄良好,無犯罪記錄。 薪酬待遇: 文職:基本工資2000+業(yè)績提成 五險一金,節(jié)假日福利 工作時間:周一至周五,8:30-18:00,周末雙休 駐點去浦發(fā)銀行 工作地址:南寧市青秀區(qū)金浦路22號
2024-11-03
交通銀行股份有限公司南寧金融服務(wù)中心招聘:公司標(biāo)志 logo
交通銀行股份有限公司南寧金融服務(wù)中心
所在行業(yè) 交通/金融/銀行
成立時間 37年(1987年3月30日)
企業(yè)性質(zhì) 國有企業(yè)
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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