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職位描述

該崗位面試前需要上機(jī)考試，如不能接受請(qǐng)勿投遞。

崗位職責(zé)：

數(shù)據(jù)管理

1、 負(fù)責(zé)子公司經(jīng)營(yíng)分析模型的建立，形成經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)報(bào)表管理平臺(tái)；

2、 負(fù)責(zé)子公司銷售日、周、月、年數(shù)據(jù)庫的梳理，確認(rèn)數(shù)據(jù)取值邏輯；

3、 負(fù)責(zé)對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析及整理，從數(shù)據(jù)分析中尋找數(shù)據(jù)規(guī)律，為經(jīng)營(yíng)提

供建議方案。

數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)

1、 負(fù)責(zé)銷售日?qǐng)?bào)表數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，并將每日銷售數(shù)據(jù)及時(shí)傳達(dá)至市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)部；

2、 負(fù)責(zé)關(guān)注門店報(bào)貨情況，門店報(bào)貨異常及時(shí)跟進(jìn)處理，異常訂單后臺(tái)

取消及維護(hù)處理，確保報(bào)單工作順利進(jìn)行；

3、 負(fù)責(zé)新店、異動(dòng)門店主數(shù)據(jù)維護(hù)申請(qǐng)及 SAP 系統(tǒng)維護(hù)；

4、 負(fù)責(zé)加盟商合同管理（新簽、續(xù)簽、退盟），收集加盟商打款憑證做好

存檔；

5、 負(fù)責(zé)每月核對(duì)加盟商使用周轉(zhuǎn)箱費(fèi)用名單，匯總提交財(cái)務(wù)部；

6、 負(fù)責(zé)每月子公司直營(yíng)店日?qǐng)?bào)表制作，匯總提交財(cái)務(wù)部；

7、 負(fù)責(zé)每月店 POS 線上加盟商返款數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，并將相關(guān)信息傳達(dá)加盟商；

8、 負(fù)責(zé)每月門店優(yōu)惠券返款數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及以郵件形式傳達(dá)至各加盟商。

其他事項(xiàng)

負(fù)責(zé)公司其他銷售事務(wù)的組織與協(xié)調(diào)及領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦事項(xiàng)。

任職要求：

教育程度：本科及以上學(xué)歷

工作經(jīng)驗(yàn)：具備在企業(yè)從事數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)管理等相關(guān)崗

位工作經(jīng)驗(yàn)1年以上

基礎(chǔ)素質(zhì)：愛崗敬業(yè)、勤懇務(wù)實(shí)、積極樂觀、勇于擔(dān)當(dāng)、正直嚴(yán)謹(jǐn)、遵守

公司規(guī)章制度

員工福利：五險(xiǎn)一金、帶薪年假、年終獎(jiǎng)金、包兩餐、員工旅游、員工培訓(xùn)、定期體檢、高低溫補(bǔ)貼、生日節(jié)日福利、定期團(tuán)建、不定期產(chǎn)品試吃、每周一下午茶

上班時(shí)間：冬：9:00-12:00  14:00-17:30    夏：9:00-12:00  14:00-18:00    周末大小周輪休（大周休2天，小周休1.5天）

公司簡(jiǎn)介

廣西阿高食品有限責(zé)任公司為絕味食品旗下在廣西地區(qū)的全資子公司，主要從事“絕味”系列美食的生產(chǎn)。絕味以鹵制休閑食品的生產(chǎn)和銷售以及連鎖加盟體系的運(yùn)營(yíng)和管理為主營(yíng)業(yè)務(wù)，目前絕味業(yè)務(wù)范圍覆蓋華中、華南、華東、西南、華北等全國(guó)30多個(gè)省市。絕味旗下的“絕味”特許連鎖經(jīng)營(yíng)門店數(shù)量超過10000家。秉承“致力打造一流特色美食平臺(tái)”的愿景，絕味已經(jīng)發(fā)展成為全國(guó)最大的鹵制休閑食品生產(chǎn)體系和連鎖專賣網(wǎng)絡(luò)，是全國(guó)鹵制休閑食品行業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)品牌。公司作為絕味在廣西地區(qū)重點(diǎn)戰(zhàn)略部署，是絕味旗下重要業(yè)務(wù)板塊之一。

上班地點(diǎn)

工作地址：南寧市青秀區(qū)會(huì)展航洋城-B座查看上班路線

可能感興趣的職位: 后臺(tái)管理
2000-3000元

南寧-青秀區(qū)-南湖廣場(chǎng)

廣西印慧貿(mào)易有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

崗位職責(zé)：1、熟練操作電腦業(yè)務(wù)系統(tǒng)，根據(jù)公司流程準(zhǔn)確及時(shí)的做好進(jìn)銷存等后臺(tái)訂單數(shù)據(jù)的處理。2、協(xié)助配合相關(guān)部門提供有關(guān)的業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)報(bào)表。3、及時(shí)處理公司會(huì)員的身份變更調(diào)整。4、市場(chǎng)部人員的分傭?qū)徍斯ぷ鳌?崗位要求：男女不限，年滿18周歲。有同行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。1、熟練操作相關(guān)模塊及office辦公軟件。2、后臺(tái)人員必須對(duì)所處理的單據(jù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。3、認(rèn)真整理并妥善保存各類數(shù)據(jù)，相關(guān)文件數(shù)據(jù)及時(shí)上交至相關(guān)部門。4、確保后臺(tái)各類數(shù)據(jù)的保密性，做好相關(guān)的保密工作。

2024-10-31

李慧; 數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)專員
3000-5000元

南寧-青秀區(qū)-萬象城

廣西眾義興貿(mào)易有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

統(tǒng)計(jì)貿(mào)易、運(yùn)輸?shù)母黜?xiàng)相關(guān)數(shù)據(jù)，為營(yíng)運(yùn)部門及財(cái)務(wù)部門提供準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)信息。

2024-10-30

曾純; 高級(jí)數(shù)據(jù)治理工程師（15K-20K）
15000-20000元

南寧-青秀區(qū)-青湖中心

廣西新豪智云技術(shù)股份有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

崗位描述： 1、負(fù)責(zé)規(guī)劃及細(xì)化落地的方案策略，幫助客戶相關(guān)的方案、工具、方法論完成數(shù)字化轉(zhuǎn)型的藍(lán)圖規(guī)劃及實(shí)施落地方案； 2、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)治理及管理框架的咨詢和規(guī)劃，包括數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)、數(shù)據(jù)模型、數(shù)據(jù)質(zhì)量、數(shù)據(jù)安全、數(shù)據(jù)資源目錄等（至少精通1-2個(gè)領(lǐng)域）； 3、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)治理制度、規(guī)范、流程的咨詢與編制工作； 4、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)中臺(tái)、數(shù)據(jù)應(yīng)用平臺(tái)等產(chǎn)品或工具的功能架構(gòu)規(guī)劃及咨詢； 5、能夠配合商務(wù)推進(jìn)合適的商機(jī)，完成對(duì)數(shù)據(jù)治理需求的方案制定和工作量評(píng)估等，協(xié)同內(nèi)部力量積極促進(jìn)與客戶的合作并保障項(xiàng)目順利落地； 6、跟蹤落實(shí)數(shù)據(jù)治理業(yè)務(wù)的推進(jìn)效果； 7、跟蹤大數(shù)據(jù)行業(yè)進(jìn)展及市場(chǎng)動(dòng)態(tài)不斷完善設(shè)計(jì)方案和解決方案，能夠突破和創(chuàng)新。崗位要求： 1、具備SAP、ORACLE或者大型數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)類咨詢項(xiàng)目的工作經(jīng)驗(yàn)； 2、本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、軟件工程、自動(dòng)化、數(shù)學(xué)等相關(guān)專業(yè)。3年及以上數(shù)據(jù)治理或參與主數(shù)據(jù)、數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)、數(shù)據(jù)質(zhì)量、數(shù)據(jù)安全等數(shù)據(jù)類項(xiàng)目實(shí)施、咨詢、設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，有數(shù)據(jù)中臺(tái)背景或互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)中臺(tái)團(tuán)隊(duì)搭建經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、具備如下多種大數(shù)據(jù)治理領(lǐng)域的知識(shí)和項(xiàng)目實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)： a.元數(shù)據(jù)管理 b.數(shù)據(jù)目錄管理 c.數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)管理 d.數(shù)據(jù)質(zhì)量管理 e.數(shù)據(jù)安全管理； 4、具備較高水平的解決方案編制、交流、講解、撰寫能力； 5、具有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，擅長(zhǎng)自我驅(qū)動(dòng)，主動(dòng)學(xué)習(xí)，做事有責(zé)任感。

2024-10-29

張小姐; 數(shù)據(jù)治理工程師（10k-15k）
10000-15000元

南寧-青秀區(qū)-青湖中心

廣西新豪智云技術(shù)股份有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

職位描述： 1、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)治理項(xiàng)目的規(guī)劃和實(shí)施落地，包括：數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)管理、數(shù)據(jù)質(zhì)量管理、主數(shù)據(jù)管理、元數(shù)據(jù)管理、數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理、數(shù)據(jù)安全管理、數(shù)據(jù)全生命周期管理； 2、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)清洗，制定清洗方案，協(xié)同項(xiàng)目組執(zhí)行數(shù)據(jù)清洗，監(jiān)督清洗過程，核查清洗結(jié)果； 3、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)治理制度、規(guī)范、流程的設(shè)計(jì)及執(zhí)行推進(jìn)，設(shè)計(jì)并搭建數(shù)據(jù)治理體系，推動(dòng)跨部門之間的組織協(xié)調(diào)工作，支撐數(shù)據(jù)治理項(xiàng)目的實(shí)施落地； 4、設(shè)計(jì)并搭建數(shù)據(jù)指標(biāo)體系，通過規(guī)范指標(biāo)管理要素、管理范圍和管控流程，支撐業(yè)務(wù)部門的數(shù)據(jù)需求和應(yīng)用。任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)或數(shù)學(xué)相關(guān)專業(yè)； 2、在數(shù)據(jù)領(lǐng)域（數(shù)據(jù)治理、數(shù)據(jù)指標(biāo)、數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)、數(shù)據(jù)可視化、數(shù)據(jù)架構(gòu)、元數(shù)據(jù)、數(shù)據(jù)質(zhì)量管理、大數(shù)據(jù)應(yīng)用等）相關(guān)咨詢或?qū)嵤┕ぷ鹘?jīng)驗(yàn)1年以上及1年以上政府項(xiàng)目管理經(jīng)理優(yōu)先； 3、系統(tǒng)掌握數(shù)據(jù)治理的方法、理論體系，具有數(shù)據(jù)治理體系建設(shè)能力，能夠落地元數(shù)據(jù)、主數(shù)據(jù)、數(shù)據(jù)質(zhì)量流程處理； 4、熟悉主數(shù)據(jù)管理工具（MDM產(chǎn)品）、數(shù)據(jù)清洗工具、數(shù)據(jù)質(zhì)量管理、數(shù)據(jù)分析工具等相關(guān)工具以及數(shù)據(jù)庫數(shù)據(jù)查詢語言； 5、有較強(qiáng)的問題解決能力和業(yè)務(wù)理解能力，對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé)的態(tài)度，嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬕约皠?chuàng)造性的思維提煉出方案，并能有效執(zhí)行； 6、具有良好的溝通技巧，能夠與客戶、業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)和技術(shù)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行有效溝通。

2024-10-29

張小姐; 采購(gòu)數(shù)據(jù)專員
4000-5000元

南寧-青秀區(qū)-南寧萬象城

廣西南寧市千味餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

? 采購(gòu)數(shù)據(jù)采集：負(fù)責(zé)收集各類采購(gòu)相關(guān)的數(shù)據(jù)，包括但不限于供應(yīng)商信息、采購(gòu)訂單詳情、產(chǎn)品價(jià)格、交貨期、質(zhì)量數(shù)據(jù)等。例如，定期從采購(gòu)管理系統(tǒng)中提取新生成的采購(gòu)訂單數(shù)據(jù)，以及從供應(yīng)商反饋渠道獲取產(chǎn)品質(zhì)量檢測(cè)報(bào)告中的數(shù)據(jù)。 ? 數(shù)據(jù)錄入與核對(duì)：將收集到的數(shù)據(jù)準(zhǔn)確地錄入到企業(yè)的數(shù)據(jù)庫或電子表格中，并進(jìn)行仔細(xì)核對(duì)，確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性。比如，在錄入供應(yīng)商報(bào)價(jià)數(shù)據(jù)時(shí)，要反復(fù)檢查價(jià)格數(shù)值是否正確，以及是否遺漏了任何重要的規(guī)格參數(shù)信息。 ? 數(shù)據(jù)分類與歸檔：根據(jù)不同的業(yè)務(wù)需求和數(shù)據(jù)屬性，對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行分類整理和歸檔存儲(chǔ)。例如，將供應(yīng)商數(shù)據(jù)按照地域、行業(yè)、產(chǎn)品類別等進(jìn)行分類，以便后續(xù)的查詢和分析。 ? 制作報(bào)表與報(bào)告：根據(jù)管理層和相關(guān)部門的需求，制作各類采購(gòu)數(shù)據(jù)分析報(bào)表和報(bào)告。這些報(bào)告可以包括采購(gòu)成本分析報(bào)告、供應(yīng)商績(jī)效評(píng)估報(bào)告、庫存周轉(zhuǎn)率分析報(bào)告等。例如，每月制作一份采購(gòu)成本分析報(bào)告，詳細(xì)列出各類產(chǎn)品的采購(gòu)成本變化情況、成本節(jié)約措施的效果等內(nèi)容。 ? 采購(gòu)數(shù)據(jù)系統(tǒng)管理：協(xié)助管理和維護(hù)企業(yè)的采購(gòu)數(shù)據(jù)管理系統(tǒng)，確保系統(tǒng)的正常運(yùn)行和數(shù)據(jù)的安全存儲(chǔ)。例如，定期備份采購(gòu)數(shù)據(jù)，以防數(shù)據(jù)丟失；及時(shí)處理系統(tǒng)故障，確保用戶能夠正常訪問和使用系統(tǒng)。

2024-10-29

張耀千; 數(shù)據(jù)分析員
4000-5000元

南寧-江南區(qū)-南寧華南城

南寧市江南區(qū)沃學(xué)職業(yè)技能培訓(xùn)學(xué)校

教育/培訓(xùn)

負(fù)責(zé)每月車輛銷售數(shù)據(jù)分析和檔案管理

2024-10-29

1149007130@qq.com; 甲醛治理工作人員
2000-4000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西電力職業(yè)技術(shù)學(xué)院

廣西駿佰利實(shí)業(yè)集團(tuán)有限公司

其他行業(yè)

1、男女不限，年齡18-55歲，初中學(xué)歷； 2、具有較強(qiáng)的溝通能力、服務(wù)意識(shí)及動(dòng)手操作能力； 3、能吃苦耐勞，具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神； 3、能適應(yīng)區(qū)內(nèi)短途出差，有C1駕駛證者優(yōu)先考慮； 4、薪資待遇：底薪+銷售提成+獎(jiǎng)金。工作地點(diǎn)：廣西區(qū)內(nèi)各地市職位招聘1-2人

2024-10-29; 實(shí)習(xí)會(huì)計(jì)
2000元

南寧-良慶區(qū)

南寧稅友商務(wù)服務(wù)有限公司

專業(yè)服務(wù)/咨詢

崗位職責(zé)：發(fā)票分類、整理、張貼；裝訂會(huì)計(jì)報(bào)表，核對(duì)數(shù)據(jù)，錄入數(shù)據(jù)，前往稅局工商銀行辦事任職資格：2年工作經(jīng)驗(yàn)以上，吃苦耐勞，勤奮好學(xué), 工作時(shí)間：早八晚六，周末雙休公司靠近地鐵3、4號(hào)地鐵交界口，如乘坐3、4號(hào)地鐵線可在總部基地L出口出站

2024-10-29

呂經(jīng)理; 江南區(qū)+銷售數(shù)據(jù)文員+雙休
3000-4000元

南寧-江南區(qū)-江南萬達(dá)廣場(chǎng)

廣西北部灣財(cái)富財(cái)稅管理咨詢集團(tuán)有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

一：支持營(yíng)銷部門搜尋有效數(shù)據(jù)和統(tǒng)計(jì)工作，并分析統(tǒng)計(jì)有效數(shù)據(jù) 1.?負(fù)責(zé)在互聯(lián)網(wǎng)上進(jìn)行線索搜尋，運(yùn)用專業(yè)工具和方法，確保線索的準(zhǔn)確性和全面性。 2.?對(duì)搜尋到的線索進(jìn)行整理和研究分析，將其轉(zhuǎn)化為有效的數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)。 3.?建立并完善數(shù)據(jù)臺(tái)賬，確保數(shù)據(jù)的清晰、準(zhǔn)確、完整，便于查詢和使用。 4.?定期對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總和報(bào)告，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供數(shù)據(jù)支持。 5.?按照規(guī)范要求做好系統(tǒng)數(shù)據(jù)規(guī)整，確保系統(tǒng)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性。二、交辦工作執(zhí)行 1.?認(rèn)真完成辦公室領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)，積極響應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)的工作安排。 2.?對(duì)交辦工作進(jìn)行合理規(guī)劃和安排，確保按時(shí)、高質(zhì)量地完成。 3.?及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)交辦工作的進(jìn)展情況，遇到問題及時(shí)溝通并尋求解決方案。三、其他職責(zé) 1.?協(xié)助同事完成相關(guān)工作任務(wù)，保持良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。 2.?不斷學(xué)習(xí)和提升自身的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)，適應(yīng)工作的不斷變化和發(fā)展。 3.?嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，保守公司機(jī)密。 5、負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作；崗位要求：熟悉辦公軟件，會(huì)做表格登記，有銷售思維或數(shù)據(jù)分析能力優(yōu)先考慮；崗位薪資：試用期薪資2800，轉(zhuǎn)正3200+全勤100+工齡年/100+五險(xiǎn)+員工福利上班時(shí)間：8:30-12:00,14:00-18:00，（冬令營(yíng)17:30）周末雙休，節(jié)假日按照國(guó)家規(guī)定放假豐富多彩的員工團(tuán)建活動(dòng)、部門聚餐、員工生日會(huì)、春節(jié)年會(huì)福利等等上班地點(diǎn)：江南區(qū)江南萬達(dá)A11棟25層2518號(hào)(集團(tuán)總部自購(gòu)辦公寫字樓，提供廚房帶飯)

2024-10-28; BI數(shù)據(jù)分析專員
7000-10000元

南寧-邕寧區(qū)

南寧產(chǎn)投鋁箔有限責(zé)任公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)實(shí)時(shí)監(jiān)控企業(yè)運(yùn)營(yíng)活動(dòng)，定期定期收集、整理、清洗和分析生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)，確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性； 2、利用BI工具（如Tableau、Power BI等）進(jìn)行數(shù)據(jù)建模和報(bào)表設(shè)計(jì)，滿足各部門對(duì)數(shù)據(jù)分析和可視化的需求； 3、運(yùn)用統(tǒng)計(jì)學(xué)和數(shù)據(jù)分析方法，深入挖掘數(shù)據(jù)背后的規(guī)律和趨勢(shì)，發(fā)現(xiàn)潛在的業(yè)務(wù)問題和改進(jìn)機(jī)會(huì)； 4、撰寫詳細(xì)的數(shù)據(jù)分析報(bào)告，通過圖表、表格等形式直觀展示分析結(jié)果，為管理層提供決策支持； 5、協(xié)助分析公司內(nèi)外部環(huán)境，制定公司的長(zhǎng)期發(fā)展目標(biāo)和戰(zhàn)略規(guī)劃，確保公司在市場(chǎng)中的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)和持續(xù)發(fā)展； 6、協(xié)助組織落實(shí)經(jīng)營(yíng)管理分析、業(yè)績(jī)?cè)u(píng)估與目標(biāo)監(jiān)控工作。任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，統(tǒng)計(jì)學(xué)、數(shù)學(xué)、計(jì)算機(jī)科學(xué)或相關(guān)專業(yè)背景； 2、至少2年以上制造業(yè)數(shù)據(jù)分析或BI相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉制造業(yè)業(yè)務(wù)流程和數(shù)據(jù)特點(diǎn)，持有統(tǒng)計(jì)分析類相關(guān)資格證書者優(yōu)先； 3、熟練掌握Excel、SQL等數(shù)據(jù)分析工具；具備扎實(shí)的統(tǒng)計(jì)學(xué)和數(shù)學(xué)基礎(chǔ)，熟悉數(shù)據(jù)分析工具；具備撰寫可視化數(shù)據(jù)分析報(bào)告的能力。 4、工作細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng)，溝通能力強(qiáng)，能清晰表達(dá)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)結(jié)果。

2024-10-28