瑞聲科技招聘 瑞聲科技高薪聘請(qǐng)技術(shù)員
- 作者:南城
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現(xiàn)如今,衡量一個(gè)國家的整體實(shí)力不僅僅是看這個(gè)國家的社會(huì)經(jīng)濟(jì)水平的發(fā)展,我們更看重的是這個(gè)國家擁有高端科技的數(shù)量以及科學(xué)技術(shù)的發(fā)展水平。而且隨著21世紀(jì)的到來,全球各個(gè)國家都向科技強(qiáng)國邁進(jìn),大力發(fā)展本國家的高端科技。因此為了緊跟時(shí)代的潮流,我們?cè)诖罅Πl(fā)展生產(chǎn)力的同時(shí),也在不斷發(fā)展各種各樣的高端科技產(chǎn)品,提高我們的科學(xué)技術(shù)水平。就比如說,瑞聲科技集團(tuán)主要就是以發(fā)展科技產(chǎn)品為主,同時(shí)也在研發(fā)一些微型電子元件。那么,瑞聲科技待遇怎么樣?
一、瑞聲科技招聘
(一)、公司簡介
瑞聲科技是全球領(lǐng)先的微型元器件整體解決方案提供商。
瑞聲科技成立于1993年,2005年在香港上市,2014年的銷售額超過88億人民幣,集團(tuán)現(xiàn)有員工40000多人。
瑞聲科技總部設(shè)在中國深圳,在國內(nèi)外擁有超過30家子公司,在全球擁有12個(gè)研發(fā)中心,超過600名高級(jí)研究人員和工程師,在中國常州、蘇州、沭陽、深圳以及越南均擁有生產(chǎn)基地,并擁有最先進(jìn)的全自動(dòng)生產(chǎn)設(shè)備及檢測儀器。
集團(tuán)主要生產(chǎn)受話器、揚(yáng)聲器、微型麥克風(fēng)、攝像頭、耳機(jī)、振動(dòng)馬達(dá)、陶瓷元器件、無線射頻等,作為行業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者之一,瑞聲科技與多家世界頂尖品牌保持戰(zhàn)略合作關(guān)系,產(chǎn)品廣泛應(yīng)用于智能手機(jī)、平板計(jì)算機(jī)、超薄筆記本電腦、可穿戴式設(shè)備等消費(fèi)類電子產(chǎn)品。
公司與南京大學(xué)和華中科技大學(xué)等高校開展產(chǎn)學(xué)研合作,目前已成立南京和武漢研發(fā)中心。公司內(nèi)部建立了博士后工作站,致力于人才的持續(xù)發(fā)展和培養(yǎng)。
(二)、崗位需求
聲學(xué) 研發(fā)類 聲信號(hào)處理工程師
聲學(xué)、通信、物理、信號(hào)處理、力學(xué)、圖像處理等相關(guān)專業(yè)
(三)、我們的薪資待遇
具有行業(yè)競爭力的薪酬
1. 首年年薪:本科生7-12萬,碩士10-16萬,博士18-22萬;
2. 每半年至一年有晉升機(jī)會(huì)。
規(guī)定的法定社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金
周到的假期
1.婚假:入職后結(jié)婚的員工,滿足首婚及晚婚的條件,即可享受13天婚假;
2. 產(chǎn)假:任職期間生育的女員工享受98天產(chǎn)假;
3. 年假:工作滿一年,可享受5天帶薪年假;
4. 年度體檢:每年有專業(yè)體檢機(jī)構(gòu)為部分員工提供全面的健康診斷。
貼心的員工關(guān)懷
入職前三個(gè)月,公司免費(fèi)提供員工宿舍或租房補(bǔ)貼;
2. 部門活動(dòng)經(jīng)費(fèi)每半年發(fā)放一次;
3. 優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)有出國旅游機(jī)會(huì);
4. 為出差人員提供出差補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)助;
5. 節(jié)日福利提前送到;
6. 為所有員工解決檔案、戶口接收問題;
7. 為每一位新員工配備一名導(dǎo)師,提供工作和生活上的幫助。
生活和工作的良好平衡,公司定期組織豐富多彩的員工活動(dòng),如年會(huì)、中秋晚會(huì)、體育比賽、相親活動(dòng)等。
二、瑞聲科技高薪聘請(qǐng)技術(shù)員
職位詳情
招聘人數(shù):若干 到崗時(shí)間:不限 年齡要求:35歲以下 婚況要求:不
瑞聲科技 ——— 檢驗(yàn)月薪4500-6000,平時(shí)每月實(shí)際到手工資4800左右(包吃住,交五險(xiǎn))調(diào)試員月薪4800-6500,平時(shí)到手約5000左右,包吃住交五險(xiǎn)。我們的工作很簡單,沒有經(jīng)驗(yàn)要求,而且進(jìn)去就有老員工帶,所以不用憂心會(huì)不會(huì),難不難!工作很簡單,上手就會(huì),而且很輕松,坐著上班,沒有體力運(yùn)動(dòng),也無輻射!
(一)要求:
1、檢驗(yàn)員:僅限女生,學(xué)歷高中,中專或者以上的學(xué)歷(需要有畢業(yè)證書或者學(xué)籍報(bào)告)
調(diào)試員:僅,學(xué)歷大專及以上,且需專業(yè)是理工科類,最好對(duì)口!需要有畢業(yè)證書或者學(xué)歷報(bào)告
2、年齡:年滿18-35周歲,無紋身、無煙疤,無案底,身體健康 3、有本人身份證
(二)、薪資福利:薪資福利: 招聘崗位 —— 檢驗(yàn),調(diào)試員 工作需要適應(yīng)兩班倒,每天10小時(shí)上班時(shí)間(已經(jīng)包含加班)2小時(shí)吃飯休息。薪資計(jì)算方式: 底薪+加班費(fèi)+全勤+餐補(bǔ)+一系列津貼,底薪1780,平時(shí)加班周一至周五,加班費(fèi)每小時(shí):15 元,周六周日:20元每小時(shí)國假法定日:30元每小時(shí)(超過8小時(shí)的工作均算加班,按照加班費(fèi)計(jì)算), 底薪+加班費(fèi)=3460左右 ,餐補(bǔ):300元每月,夜班補(bǔ)助:10元/天,全勤獎(jiǎng):150元每月。檢驗(yàn)員,調(diào)試員的崗位津貼:600-1200,綜合薪資:4500-6000。
加班越多工資會(huì)更高,由于第一個(gè)月進(jìn)去是新員工,所以工資稍低,在4500的樣子,第二個(gè)月開始,保底工資有4800以上,提供住宿:國家建空調(diào)宿舍,報(bào)到后即可入住,配備專人管理,公司免費(fèi)提供空住宿(單獨(dú)衛(wèi)生間 陽光 洗漱臺(tái) 儲(chǔ)物柜 桌子)住宿是小區(qū)模式住房,有商業(yè)街,網(wǎng)吧,宿舍,員工食堂各地區(qū)小吃等等。
(三)、福利待遇
1、公司會(huì)與之簽訂勞動(dòng)合同,按國家規(guī)定為其交納社會(huì)保險(xiǎn)(含養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工作、生育等保險(xiǎn)),
2、禮物:員工生日時(shí)會(huì)發(fā)放生日禮物,節(jié)假日會(huì)有禮品發(fā)放(如:代金券、毛巾等)
3、節(jié)日:運(yùn)動(dòng)會(huì)、中秋晚會(huì)、歌唱比賽、
(四)、面試須知: 1、成年:身份證原件及復(fù)印件正反面5張,一寸照片4張,一支黑色筆,體檢費(fèi)50元(做滿一個(gè)月報(bào)銷) 。
三、集團(tuán)概述
瑞聲科技是領(lǐng)先全球通信及消費(fèi)電子市場的微型元器件全面解決方案供應(yīng)商。
瑞聲科技于1993年成立,是全球領(lǐng)先垂直整合微型元器件制造商之一。我們?nèi)诤狭司C合科技、設(shè)計(jì)和生產(chǎn),確保顧客能以具競爭力的價(jià)格取得高質(zhì)量的產(chǎn)品。
身為提供全面解決方案的供應(yīng)商,我們?cè)谠O(shè)計(jì)和制造各類組件方面均具專業(yè)知識(shí)及豐富經(jīng)驗(yàn),包括手提設(shè)備所需的聲學(xué)、無線射頻、光學(xué)、虛擬觸覺元件及聚合物鋰離子電池, 提供「一站式服務(wù)」。
我們的產(chǎn)品廣泛應(yīng)用于手提電話、平板電腦、筆記本電腦、LED電視、 游戲控制器、電子書、MP3播放器、MP4播放器及眾多其他類型的消費(fèi)電子產(chǎn)品,產(chǎn)品種類涵蓋移動(dòng)通信、資訊科技、消費(fèi)電子、家用電器、汽車及醫(yī)療儀器等行業(yè)
瑞聲科技已于2005年8月于香港證券交易所上市。2012年,集團(tuán)整體年度銷售額更達(dá)到10億美金。
瑞聲科技總部位于中國深圳。我們的國際營業(yè)部及營業(yè)支援網(wǎng)絡(luò)于亞洲、歐洲、北美地區(qū)的不同國家均設(shè)有辦公處。我們擁有5處生產(chǎn)基地,設(shè)備先進(jìn),且已各自取得獨(dú)立認(rèn)證。另外,更于亞太地區(qū)設(shè)立了8所研發(fā)中心。以上設(shè)施、設(shè)備及人員同心協(xié)力,為你提供最佳方案、最新創(chuàng)意、最高質(zhì)量及最高價(jià)值。
如今的社會(huì)是一個(gè)以發(fā)展科學(xué)技術(shù)為主的社會(huì),比如說一些人工智能等等高新技術(shù)。所以說,無論在哪個(gè)城市,與科學(xué)技術(shù)有關(guān)的工作崗位都是比較吃香的。如果你擁有科技創(chuàng)新方面的知識(shí)的能力,那么,到瑞聲科技工作也是一個(gè)不錯(cuò)的選擇。
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