南寧軟件項目經(jīng)理年薪 南寧高薪項目經(jīng)理崗位

南寧有不少高薪工作崗位，其中企業(yè)管理層、大公司的銷售、項目經(jīng)理等肯定就是其中的一些高薪工作崗位了。不知道大家聽說過一個工程項目經(jīng)理這個職位嗎？這個職位的工資也是很高的。那么職位南寧項目經(jīng)理的年薪一般是多少呢？小編身邊有很多學(xué)習(xí)計算機軟件的朋友都說，他們的理想就是說有一天能夠得償所愿的當(dāng)上軟件項目經(jīng)理。畢竟軟件項目經(jīng)理在工資待遇層面還是很令大伙兒令人滿意的。那么，南寧軟件項目經(jīng)理年薪到底怎么樣呢？一起來看看吧。

一、南寧軟件項目經(jīng)理年薪

1-3年經(jīng)驗?zāi)蠈庈浖呒夗椖拷?jīng)理一個月多少錢？平均工資 ￥7.0K，對比南寧1-3年經(jīng)驗平均工資 ￥0.0K，持平，數(shù)據(jù)可信度較高。

南寧軟件項目經(jīng)理工資分布比例如下：

2K以下    4.0%

2K-3K    21.5%

3K-4.5K    12.1%

4.5K-6K    20.8%

6K-8K    28.9%

8K-10K    7.4%

10K-15K    3.0%

不同工作經(jīng)驗平均工資如下：

0-2年    ￥4473

3-5年    ￥5557

6-7年    ￥5499

8-10年    ￥19785

二、南寧高薪項目經(jīng)理崗位

南寧有很多高薪項目經(jīng)理崗位都在招聘人才，大家可以到桂聘了解一下詳細(xì)情況，符合條件的話可以點擊下面的圖片到桂聘了解更多內(nèi)容哦！

三、項目經(jīng)理年薪一般多少

截至2020年，項目經(jīng)理通常年薪都是十萬以上，10-30萬一年不等，具體要看公司項目規(guī)模，個人工作經(jīng)驗等各方面因素。

項目經(jīng)理是項目團隊的領(lǐng)導(dǎo)者，項目經(jīng)理首要職責(zé)是在預(yù)算范圍內(nèi)按時優(yōu)質(zhì)地領(lǐng)導(dǎo)項目小組完成全部項目工作內(nèi)容，并使客戶滿意。為此項目經(jīng)理必須在一系列的項目計劃、組織和控制活動中做好領(lǐng)導(dǎo)工作，從而實現(xiàn)項目目標(biāo)。

項目經(jīng)理的關(guān)鍵技能：良好的溝通技巧；解決問題的能力；決策能力；商業(yè)意識；能夠激勵他人；有團隊合作技巧；熟悉建筑方法和法規(guī)。

工程項目比較復(fù)雜，與承包單位相互協(xié)作整體規(guī)劃，開發(fā)設(shè)計和修建住房，工業(yè)生產(chǎn)和辦公建筑新項目。工程建筑工程項目經(jīng)理在新項目上充分發(fā)揮著尤為重要的功效，與顧客和承包單位協(xié)作制定目標(biāo)，制訂時間限期，并在方案時間和預(yù)算金以內(nèi)進行新項目。工程建筑工程項目經(jīng)理一項規(guī)定很高的人物角色，必須優(yōu)異的自我管理，解決困難和人力資源管理專業(yè)技能。

大的工程項目經(jīng)理將會指揮著幾十萬乃至好幾百萬平方的工程項目，區(qū)別非常大。義務(wù)不一樣，工資水平也就不一樣，小的工程項目經(jīng)理一年收益十幾二十萬，大的工程項目經(jīng)理年薪能夠 在四十萬元之上。也有就是說每個地域市場走勢不一樣，像北京建筑的工程項目經(jīng)理的年薪基本上都是在40萬元以上，以至于更多。

擴展資料：

目標(biāo)定位

項目經(jīng)理必須具有定位目標(biāo)的能力，目標(biāo)是指項目為了達(dá)到預(yù)期成果所必須完成的各項指標(biāo)的標(biāo)準(zhǔn)。目標(biāo)有很多，但最核心的是質(zhì)量目標(biāo)、工期目標(biāo)和投資目標(biāo)。

項目經(jīng)理只有對這三大目標(biāo)定位準(zhǔn)確、合理才能使整個項目的管理有一個總方向，各項目工作也才能朝著這三大目標(biāo)進行開展。要制定準(zhǔn)確、合理的目標(biāo)（總目標(biāo)和分目標(biāo)）就必須熟悉合同提出的項目總目標(biāo)、反映項目特征的有關(guān)資料。

好了，文章到這里就結(jié)束啦，小編在以上的文章內(nèi)容中介紹了有關(guān)南寧軟件項目經(jīng)理年薪的內(nèi)容，看完這篇文章后，大家都有什么感想呢？南寧軟件項目經(jīng)理年薪無疑是比較高的，薪資待遇也是很不錯的，有能力的朋友們可以考慮一下這個職位哦！