南寧的工資一般多少錢一個(gè)月 南寧月薪15000算什么水平

南寧又被稱為綠城，這里一年四季，氣候適宜，使得這座城市四季常青。同時(shí)，南寧作為廣西的首府，因?yàn)樗锰飒?dú)厚的地理位置：位于廣西中部偏南，是環(huán)北部灣沿岸重要的中心城市，中國面向東盟國家的區(qū)域性國際城市。南寧最近幾年受益于一帶一路的政策，經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅速。那么大家會(huì)不會(huì)像小編一樣，十分好奇如果在南寧人均工資多少呢？接下來就讓我們一起來看看吧。

一、南寧的工資一般多少錢一個(gè)月

2019年5月24日，廣西壯族自治區(qū)統(tǒng)計(jì)局公布的2018年廣西城鎮(zhèn)非私營單位就業(yè)人員年平均工資顯示，2018年南寧市城鎮(zhèn)非私營單位從業(yè)人員年平均工資為80269元，即月均6689元。

2019年6月17日，南寧市統(tǒng)計(jì)局公布2018年勞動(dòng)工資統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，2018年南寧市城鎮(zhèn)私營單位從業(yè)人員年平均工資為39859元，私營與非私營單位工資水平仍存在明顯差距，私營單位的年平均只有非私營單位的49.65%。

2019年8月20日廣西人才市場發(fā)布《2019年第二季度廣西人才網(wǎng)聯(lián)系統(tǒng)薪酬報(bào)告》，報(bào)告顯示用人單位發(fā)布職位的平均薪酬為4788元/元。用人單位提供的職位平均薪酬水平依舊比求職者的期望薪酬略高，工作地在南寧市的用人單位提供的職位平均薪酬水平為4954元/月，而求職者期望薪酬為4754元/月。

換句話說，月入三四千是南寧人的主流收入水平，近一半的人都在這個(gè)收入?yún)^(qū)間，那些說南寧月平均工資有六七千元的都是浮云，跟大多數(shù)人沒啥關(guān)系。

二、南寧月薪15000算什么水平

網(wǎng)上不少人說，收入過萬的人大把多。是的，在北京上海這些一線城市，月薪上萬的人占比可以達(dá)到35%以上。那么，南寧又有多少人月入過萬呢？

前不久，某論壇里有一篇《28歲，在南寧一事無成，是否還有必要待下去呢？》的帖子火了，帖子樓主說自己畢業(yè)5年，工作起早貪黑，感嘆工資“只有區(qū)區(qū)五千塊，不知道何時(shí)是個(gè)盡頭啊”，人生該何去何從，樓主有些迷茫了。月薪5000塊，工資不高不低，是目前個(gè)稅的起征點(diǎn)，在南寧，其實(shí)也不算低了，從廣西人才市場公布的數(shù)據(jù)看，這個(gè)收入水平已打敗了70%的就業(yè)者。

4月23日，騰訊理財(cái)通聯(lián)合騰訊金融科技智庫發(fā)布《2019國人工資報(bào)告》，全面調(diào)研全國不同城市、行業(yè)、年齡等維度的國人工資水平，探討居民工資理財(cái)行為與變遷。在我所搜索到的報(bào)告中沒有提到南寧的數(shù)據(jù)，但我感覺這個(gè)報(bào)告還是能比較真實(shí)地反映現(xiàn)實(shí)的水平。

報(bào)告中提到：

全國月薪過萬人數(shù)占比城市排名中，前三名依次為上海、北京、深圳，而第四、五名被南京和杭州兩座城市占據(jù)，廣州排名第六。相對(duì)高收入人群，上海、北京、深圳、廣州、杭州五座城市整體受訪者月薪主要集中在5000至8000元區(qū)間，該區(qū)間人數(shù)占該城受訪者總數(shù)比例分別為28.59%、24.32%、29.57%、29%以及33.68%；而南京受訪者中月薪在3000至5000元人數(shù)居多，占該城受訪者總數(shù)比例為28.38%。

在月薪過萬人數(shù)占比城市排名TOP6中，廣州排在最末一名，占比為14.74%。如果要把全國的主要城市都進(jìn)行排行，估計(jì)南寧已排到二三十位了吧，據(jù)此推測，南寧月薪過萬人數(shù)占比可能在10%左右。換句話說，在南寧，如果你月薪過萬，你已經(jīng)戰(zhàn)勝90%的南寧人！是不是感覺很厲害的樣子？

三、南寧好找工作嗎

17年底回的南寧，到現(xiàn)在兩年半了，收入也翻了一番，分享一下個(gè)人的觀點(diǎn)和經(jīng)驗(yàn)，希望對(duì)大家有所幫助。剛回到南寧的時(shí)候，確實(shí)不容易，有地方去就不錯(cuò)了。如果沒有同行業(yè)或者類似行業(yè)的比較過硬的工作背景，大概率是只能找個(gè)最基礎(chǔ)的崗位做起。

大概一年的時(shí)候，工作確實(shí)困難，重新找了一份工作。由于在南寧本地有了比較專業(yè)化的工作經(jīng)驗(yàn)，稍微有了一些級(jí)別。然后在這個(gè)崗位上不斷成長，去負(fù)責(zé)起更多的事情，創(chuàng)造有價(jià)值的產(chǎn)出，等到再去找工作的時(shí)候，薪酬就翻番了。后來申請(qǐng)離職的時(shí)候公司挽留，給加到了翻番的薪酬，暫時(shí)沒走。又做了一段時(shí)間，出于行業(yè)發(fā)展和職業(yè)發(fā)展的考慮，還是決定離開。

所以總結(jié)一下南寧是這樣的：基礎(chǔ)崗位的薪酬肯定是比其他大一點(diǎn)的城市要低的，而且剛回來大概率也是做基礎(chǔ)崗位。堅(jiān)持一段時(shí)間，找到能給公司提供關(guān)鍵支持的辦法，還是可以提升薪酬的，這里能提升多少，一方面跟行業(yè)有關(guān)，另一方面也跟創(chuàng)造的價(jià)值有關(guān)。

以上就是今天的內(nèi)容啦，相信大家看完之后對(duì)南寧的就業(yè)環(huán)境和南寧工作的薪資待遇已經(jīng)有了一定的了解。實(shí)話說，我們的大南寧還是挺不錯(cuò)的呢。環(huán)境優(yōu)美，綠水青山，沒有過多的工業(yè)污染；獨(dú)特的地理優(yōu)勢(shì)，國家政策又給力，這些都會(huì)讓我們南寧越來越好！