南寧招聘臨時(shí)工信息最近招聘 臨時(shí)工作怎么找

有沒有小伙伴做過臨時(shí)工的工作呢？臨時(shí)工合適短期內(nèi)有空閑時(shí)間的人，利用多余的時(shí)間去兼職，賺點(diǎn)零花錢做生活補(bǔ)貼，也是一種不錯(cuò)的選擇。臨時(shí)工有很多種，比如家教，一般都是按小時(shí)算的，有沒有小伙伴了解南寧臨時(shí)工薪資是多少呢？今天我們就來(lái)看一看南寧招聘臨時(shí)工信息最近招聘怎么樣吧，一起來(lái)了解一下臨時(shí)工作怎么找以及臨時(shí)工工作時(shí)需要注意些什么，希望可以幫助到大家哦。

一、南寧招聘臨時(shí)工信息最近招聘

下面呢是小編在桂聘截取的有關(guān)南寧臨時(shí)工工作的招聘信息，大家可以了解一下哦！

二、臨時(shí)工作怎么找

建議從以下幾點(diǎn)考慮，再找臨時(shí)工作：

（一）按照自己的作息時(shí)間，如果是工作者，可能時(shí)間會(huì)緊湊到早上，中午，晚上或傍晚時(shí)間；一般只有服務(wù)行業(yè)需要，可以送水，送報(bào)，送午餐，晚餐，輔導(dǎo)功課等。這個(gè)一般可以表現(xiàn)在中介里面，或是一些招聘站點(diǎn)上找。

（二）如果你是學(xué)生；這個(gè)時(shí)間就好安排多了。除了平時(shí)的學(xué)習(xí)時(shí)間外，還有雙休的時(shí)間，可以好好利用這個(gè)時(shí)間段在外找兼職，可以是企業(yè)的臨時(shí)業(yè)務(wù)員，店員，或是一些技術(shù)專業(yè)人員。建議通過熟人介紹，或是學(xué)生會(huì)去找。

（三）不想出門到別的企業(yè)或是工作單位工作的，可以直接通過網(wǎng)絡(luò)找兼職；一般可以這在線服務(wù)的客服，售后，推廣，技術(shù)，維護(hù)，編輯等一類。這個(gè)可以在線招聘站點(diǎn)上找，或是直接在一些群里找，但要核實(shí)是否真實(shí)再準(zhǔn)備工作。

不管你是哪一種，總會(huì)有適合自己的，從適合自己的方式上去找。

三、臨時(shí)工工作時(shí)需要注意些什么

企業(yè)在簽訂非全日制勞動(dòng)合同時(shí)須注意以下幾點(diǎn)：

（一）非全日制用工不得約定試用期。《勞動(dòng)合同法》第70條規(guī)定：“非全日制用工雙方當(dāng)事人不得約定試用期。”

（二）非全日制勞動(dòng)合同可隨時(shí)終止，企業(yè)無(wú)需支付經(jīng)濟(jì)賠償?！秳趧?dòng)合同法》第71條規(guī)定：“非全日制用工雙方當(dāng)事人任何一方都可以隨時(shí)通知對(duì)方終止用工。終止用工，用人單位不向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?！?/p>

（三）計(jì)酬標(biāo)準(zhǔn)有下限?！秳趧?dòng)合同法》第72條第1款規(guī)定：“非全日制用工小時(shí)計(jì)酬標(biāo)準(zhǔn)不得低于用人單位所在地人民政府規(guī)定的最低小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)。”

（四）非全日制用工勞動(dòng)報(bào)酬結(jié)算周期最長(zhǎng)15日。《勞動(dòng)合同法》第72條第1款規(guī)定：“非全日制用工勞動(dòng)報(bào)酬結(jié)算支付周期最長(zhǎng)不得超過十五日。”

 臨時(shí)性工作崗位是指存續(xù)時(shí)間不超過六個(gè)月的崗位；輔助性工作崗位是指為主營(yíng)業(yè)務(wù)崗位提供服務(wù)的非主營(yíng)業(yè)務(wù)崗位；替代性工作崗位是指用工單位的勞動(dòng)者因脫產(chǎn)學(xué)習(xí)、休假等原因無(wú)法工作的一定期間內(nèi)，可以由其他勞動(dòng)者替代工作的崗位。

總的來(lái)說，目前南寧發(fā)展不錯(cuò)，臨時(shí)工有很多待遇不錯(cuò)的工作崗位，上面就是小編給大家介紹的有關(guān)南寧招聘臨時(shí)工信息最近招聘的內(nèi)容啦，不知道大家了解的怎么樣了呢。如果大家想要在南寧找一份適合自己的工作的話，歡迎大家前往桂聘咨詢哦，里面有大量的工作招聘信息等著你哦！