南寧賣服裝工資待遇多少 賣服裝導購員工作職責
- 作者:大嘜頭
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現(xiàn)在城市之中是有很多的服裝品牌店鋪的,并且做服裝店也是一個很好的工作,選擇其工作,時間會更加自由,并且也是很多女性感興趣的方面,畢竟購物也能帶來很多的快樂呀。接下來,小編就給大家介紹一下在南寧做服裝的相關內容,了解一下南寧服裝的工資怎么樣,以及做服裝生意的導購員有哪些工作職責,最后也會分享大家開服裝店也有哪些技巧,希望大家滿意。
一、南寧賣服裝工資待遇多少
南寧做服裝銷售真實月薪薪酬平均6680元/月,平均年薪8.016萬元,最高12萬-18萬。
最低工資(月):3K-4.5K;最高工資(月):10K-15K。
不同工作經(jīng)驗的待遇水平:
其中應屆生工資:¥7130,1-3年工資:¥7420,3-5年工資:¥8000。
南寧就業(yè)前景如何:
2014年工資:¥2749,2015年工資:¥2499,2017年工資:¥4881,2018年工資:¥6124,2019年工資:¥7582,2020年工資:¥6680。
二、賣服裝導購員工作職責
站在顧客的角度,導購員的工作就是幫助顧客在購物時作出明智的選擇。因此,導購員的工作職責包括兩個方面:為顧客提供服務;幫助顧客在購買商品時作出最佳的選擇。
一是為顧客提供服務。由于顧客能在多個品牌中挑選到他們需要的商品,所以導購員禮貌熱情地對待顧客變得非常重要了。
二是幫助顧客作出最佳的選擇。顧客不是專家,對商品的優(yōu)點、利益并不了解,并且顧客面對眾多商品,不知道哪一個商品最適合自己。導購員在了解顧客需求心理的基礎上,使顧客相信購買菜種商品能使他獲得最大的利益。導購員是顧客購買商品的導師、顧問、參謀。顧客能否買到合適的商品,很大程度上取決于導購員。
三、開服裝店技巧
(一)在遇到來跟換服裝的人,態(tài)度要比出售的時候更加客氣,畢竟這是你店鋪的貨物問題,如果質量好人家誰沒事來煩你。所以我們要檢討自己,不能對客戶態(tài)度不好,這樣可能會使得客戶心理比較舒服,從而以后更加來光顧你店鋪。
(二)需要更多的周轉資金,錢這個東西,越存越少。我們應該加速資金的流動性,讓其做到錢生錢的地步,而不是存放起來,等著通貨膨脹。
(三)我們看見客戶來的時候,不要一直盯著客戶在哪里介紹。在適當?shù)臅r候介紹一下,然后看顧客的反應,如果比較不耐煩的話就精煉一點說。我們自己去超市是不是也很煩那些來推銷的人,尤其是一路跟著你的,本來想買的被說的都不會買了。
(四)采購要穩(wěn)定,我們在開服裝店的時候,一定要找一個比較靠譜的工廠進行進貨合作,不能今天去一家明天去一家。在采購的時候我們也要制定好自己的計劃,什么是必須采購的,什么是看情況采購的。銷量好的就多進一點,而且看看碼數(shù)齊不齊全。
(五)店鋪內的服裝需要排列有序,很多店鋪由于自己懶惰,都不排列好服裝,客戶來看見亂七八糟的,一點購物的心情都沒有。并且沒有讓客戶感覺到品類繁多,我們還需要根據(jù)當?shù)氐拿袼迊磉M行改進,多貼合本地的消費習慣。
在南寧賣服裝的話主要也是做服裝銷售,所以小編提供了該崗位的薪酬情況,也可以發(fā)現(xiàn)在近幾年服裝生意的工資是在不斷提升的,所以還是很值得考慮的一個工作。另外,做服裝導購員也需要了解其工作職責有哪些,小編也給大家提供了詳細內容,希望大家滿意。最后,大家也可以了解一下服裝店的經(jīng)營技巧,還是非常實用的哦。
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