崇左高校行政人員薪資怎么樣 大學(xué)的行政崗位都有什么
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在大學(xué)里,大家在學(xué)校內(nèi)鍛煉自己各方面能力的時(shí)候一定都了解過學(xué)校的很多社團(tuán)和組織吧。還有一些勤工助學(xué)的崗位,去這樣的崗位工作,不僅可以補(bǔ)貼一點(diǎn)生活費(fèi)還可以鍛煉自己的辦公能力,還有的小伙伴做過學(xué)校行政工作的助理等等。那么,就有朋友問到崇左高校行政人員薪資怎么樣,下面就和小編一起來了解一下相關(guān)內(nèi)容吧!希望小編的介紹能夠幫助到大家哦!
一、崇左高校行政人員薪資怎么樣
不同地區(qū)不同崗位,工資也不同。
首先看有沒有事業(yè)編,有的話相當(dāng)于同級(jí)別的公務(wù)員吧。
比如學(xué)校是省屬,待遇就跟省屬公務(wù)員差不多,據(jù)了解的所在省份省會(huì)211,在編一個(gè)月4k多吧,不算年終福利這些。
如查所在為市屬高校非211,比市屬公務(wù)員高那么1k左右吧一個(gè)月,整年算下來比公務(wù)員高些。
北上廣一般有6000-10000,中等城市4000-8000,其它約3000-6000。
中國(guó)高校行政人員數(shù)量非常龐大。
一所規(guī)模上萬學(xué)生的高校,副處長(zhǎng)以上的干部一般有200人左右,加上科長(zhǎng)、主任、科員、黨政和后勤人員,總數(shù)在千人以上,教師反而成為少數(shù)。
有些高校教師與行政后勤人員的比例離譜到1:2以上。在現(xiàn)行體制下,教師不僅在數(shù)量上不占多數(shù),更主要的是在學(xué)校里的地位、聲望上還不占主導(dǎo)地位。
特別是那些沒有一官半職的教師,地位更要差一些,在職稱評(píng)定、課題申請(qǐng)、著作出版、評(píng)優(yōu)評(píng)獎(jiǎng)等方面都比較困難,有些副教授、老講師的實(shí)際經(jīng)濟(jì)收入、福利待遇還不如比他年輕許多的處長(zhǎng)。
所以,在大學(xué)里出現(xiàn)了不少教師爭(zhēng)著當(dāng)官的現(xiàn)象,出現(xiàn)了校長(zhǎng)教授、管理教授、處長(zhǎng)教授的現(xiàn)象。
學(xué)校行政級(jí)別現(xiàn)象導(dǎo)致了成果分配不公,激化了高校內(nèi)部矛盾,并可能滋生各類腐敗,引起了國(guó)家教育主管部門的高度重視,并致力于建立以教師為本、以學(xué)術(shù)為本的現(xiàn)代大學(xué)制度,平衡行政權(quán)力和學(xué)術(shù)權(quán)力。
二、大學(xué)的行政崗位都有什么
太多了。由上到下依次是
黨群機(jī)構(gòu):黨委校長(zhǎng)辦公室 黨委組織部 黨委宣傳部 黨委統(tǒng)戰(zhàn)部 紀(jì)檢委 機(jī)關(guān)黨委
黨委研究生工作部 黨委學(xué)生工作部 黨委保衛(wèi)部 校工會(huì) 校團(tuán)委 校友會(huì)
行政機(jī)構(gòu):教務(wù)處 科研院 科技推廣處 人事處 人才工作辦公室 研究生院 學(xué)生工作處 國(guó)際合作與交流處(港澳臺(tái)辦) 計(jì)劃財(cái)務(wù)處 國(guó)有資產(chǎn)管理處 監(jiān)察處 審計(jì)處 后勤管理處 基建規(guī)劃處 保衛(wèi)處 離退休工作處
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各個(gè)學(xué)院:園藝學(xué)院 醫(yī)學(xué)院 法學(xué)院 藝術(shù)學(xué)院 資源環(huán)境學(xué)院 水利學(xué)院 機(jī)械與電子工程學(xué)院 信息工程學(xué)院 食品科學(xué)與工程學(xué)院 生命科學(xué)學(xué)院 理學(xué)院 經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院 人文社會(huì)發(fā)展學(xué)院 思政部 外國(guó)語學(xué)院 國(guó)際教育學(xué)院 體育部 成人教育(繼續(xù)教育)學(xué)院
只要是以上單位內(nèi)不從事教學(xué)工作的在編人員或具有勞動(dòng)合同的人員崗位均屬行政崗。
三、高校行政人員是什么編制
一般是事業(yè)編制,和政府部門差不多,但是有的單位人滿的話,可能也會(huì)招聘編外人員。
1、學(xué)校應(yīng)該都是事業(yè)編制,但是事業(yè)編制又有很多種,包括財(cái)政全額拔款的、差額拔款的還有自收自支的。所以要看所在的大學(xué)的性質(zhì),是屬到哪種事業(yè)編。
2、大學(xué)里做行政工作,也可能有幾種情況,比如在編人員、無編人員、臨時(shí)聘用人員、合同工等等,所以光從工作崗位上是不能確定的,需要問單位人事部門的工作人員,他們都掌握每個(gè)人員的編制情況。
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