南寧公辦老師工資是多少 教師職業(yè)的隱形福利
- 作者:云清用
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如今老師這個行業(yè)已經(jīng)成為了非常受人尊重的一種職業(yè)了,很多人都想成為一名優(yōu)秀的老師。主要是因為當老師真的有挺多好處的,寒暑假就是很多其它職業(yè)的人非常羨慕的一點,每年寒暑假,老師都可以帶薪休假,過上比較悠閑的生活。但是做老師最大的滿足感應該還是來自于學生,當老師把知識給學生講授的時候,他們那渴望學習的目光、他們課后積極探索的時候、他們?nèi)〉煤贸煽儠r候的欣喜……都是當老師最大的動力和滿足感。下面就跟小編一起來看看南寧公辦小學教師工資是多少吧。
一、南寧公辦老師工資是多少
1、工資收入
①基礎工資,這一部分屬于固定工資,隨著工作年齡逐年增長。
②績效,這一部分收入和老師自己的教研以及學生的表現(xiàn)掛鉤。
③班主任補貼,這一部分只有擔任班主任的老師才能領取,因為管好一個班的學生,實在是一件很辛苦的事,理所當然要多領一些。
這一部分就是所謂的月結工資,會在每個月5號之前打入工資卡,遇到節(jié)假日或長假會提前發(fā)放。
2、生活補貼
①餐費,這一部分會打入老師的就餐卡,并非以金錢的形式發(fā)放,供老師們在學校食堂就餐時使用。
②取暖費和高溫補貼,這算是季節(jié)福利,會在規(guī)定日期前發(fā)放給老師。
③米面糧油購物卡,這一部分是節(jié)日福利,比如勞動節(jié)、教師節(jié)、中秋節(jié)等,學校會發(fā)放購物卡,老師們可以拿著它們?nèi)ブ付ǖ某袚Q取商品。
二、教師職業(yè)的優(yōu)點
1、桃李滿天下,獲得最穩(wěn)固、可靠的人脈關系。
教師的肩上承擔著為學生傳道、授業(yè)、解惑的責任,對學生人生道路的影響,是非常大的,所以德才兼?zhèn)涞暮美蠋?,會受到學生的尊重和敬愛。一般桃李滿天下的老師,遇到難處,求助教過的學生,學生也不吝幫忙。所以,從某種角度上看,當好老師,可獲得最穩(wěn)固、可靠的人脈關系,這是一筆“隱形福利”。
2、教師每年有寒暑休假時間。
當教師是非常辛苦的,在工作期間,要認真給學生上課、批改作業(yè)、處理師生關系、協(xié)調學生之間的矛盾等等,而且每天真正工作的時間,超過10個小時也正常。不過,教師每年都有寒暑休假時間,相比較“9-9-6”“10-10-6”的苦逼打工人,可自由支配的時間更多??芍涞淖杂蓵r間多,就方便陪伴家人,讀書、旅游充實自己,這也是一筆“隱形福利”。
3、教師的職業(yè)穩(wěn)定性高
相比較社會上的其他職業(yè),比如銷售、程序員等等,教師的職業(yè)穩(wěn)定性高。如果不是專業(yè)能力或者人品極差,一般不會輕易失業(yè)。穩(wěn)定的職業(yè)特性,就不用經(jīng)常換工作,也不用焦慮未來在哪里,幸福感更高,也避免了換工作帶來的損失,這稱得上是“隱形福利”。
三、退休教師待遇
待遇與繳費年限有關,具體如下:
1、繳費年限滿10年及其以上的退休人員,繳費年限每滿一年,每月增加3.5元;
2、繳費年限不滿10年的退休人員(不含建設用地農(nóng)轉工退休人員),每人每月增加35元;
3、繳費年限不滿15年的建設征地農(nóng)轉工退休人員,每人每月增加52.5元;
4、繳費年限滿30年及其以上的,每人每月增加45元;
5、繳費年限滿20年不滿30年的,每人每月增加40元;
6、繳費年限滿10年不滿20年的,每人每月增加35元。
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