廣西公務員 公務員考試內容

對于公務員，不同的人對它有不同的看法。在大多數(shù)人眼里，公務員是個鐵飯碗，待遇非常好。所以很多大學生畢業(yè)時擠破頭腦去考公務員。公務員考試可以說是參加了高考之后成年人關心的一場大規(guī)模全國性考試了。但是在現(xiàn)在大時代下，全球經(jīng)濟下滑，我國經(jīng)濟增長緩慢情況下，公務員不失是一個很好的工作。大家知道廣西公務員待遇怎么樣嗎？了解公務員考試考什么內容嗎？今天，小編就為大家介紹一下關于廣西公務員待遇和廣西工資水平的內容吧。

一、廣西公務員

1、每月基本工資、職務工資、補貼部分：1960元(約) 

2、執(zhí)行“陽光補貼”政策，正科級每月：540元。 

3、每年13個月工資。注意：第十三個月的工資只是公務員的基本工資，補助部分不計：1300(約)。 

4、市政府每月發(fā)給公務員出勤獎金，正科級400元(約)，年終一次性打入公務員銀行卡。  

5、每年超額完成自治區(qū)的稅收任務，每年獎勵公務員2個月的工資(只是基本工資，補助部分不計)：2600。

6、單位每月有一個下鄉(xiāng)補助：130元。 

7、防暑、防寒、獨生子女、書報、中餐等雜七雜八補助，平均每月200元(約) 

8、住房補助，每月400元(約)。 

二、公務員考試內容

國家公務員考試科目分為《行政能力測驗》和《申論》兩科，并按照報考職位的不同，分為省級（副省級）和地市級兩種類型試卷，各試卷滿分都為100分，且二者采用閉卷方式來考查。  　　

《行政能力測驗》以客觀題的形式考查，均為單項選擇題。從試卷總題量上看，省級（副省級）為135道，地市級為130道，省級（副省級）在數(shù)量關系這一模塊比地市級多5道題。  　　

《申論》采用主觀題的形式命題，省級（副省級）和地市級試卷一般都為5道題。前4道題為問答式，其中包含一道或兩道應用文寫作題（如發(fā)言稿、簡報、短評、倡議書等），最后一道題以大作文的形式呈現(xiàn)。

三、廣西薪資待遇

本次調整在原來月最低工資標準的基礎上增加130元，小時最低工資相應增加。各類地區(qū)標準為：第一類地區(qū)為南寧市、柳州市、桂林市、梧州市、北海市、防城港市（含東興市）、欽州市，標準是1810元/月、17.5元/小時；第二類地區(qū)為貴港市、玉林市、百色市、賀州市、河池市、來賓市、崇左市，標準是1580元/月、15.3元/小時；第三類為各縣、縣級市、自治縣，標準是1430元/月、14元/小時。自2020年3月1日起執(zhí)行。

 以上就是今天的全部內容了，相信大家已經(jīng)對廣西公務員的薪資情況有了一定的了解了吧。公務員的薪資待遇等各方面還是非常不錯的，有能力的小伙伴如果想考的話，認真努力堅持一定會有好結果的。想知道更多的招聘信息也可以去桂聘網(wǎng)看看哦，希望今天的文章能對你有幫助，感謝大家的瀏覽！