崇左市干部工資待遇 領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)考條件

大家好呀，今天小編要來(lái)和大家一起聊一聊關(guān)于崇左市干部工資待遇的相關(guān)情況。在現(xiàn)如今報(bào)考公務(wù)員是許多大學(xué)生都會(huì)去做的事情。與此同時(shí)，事業(yè)編、公務(wù)員，行政崗位等政府機(jī)關(guān)的相關(guān)崗位，都是一些比較熱門(mén)的職位。因?yàn)樵谠S多人看來(lái)，這些職位不論是從工作的穩(wěn)定性還是薪資待遇來(lái)看，都是非常不錯(cuò)的。這些職位的薪資可能和其他一些工作相比，雖然并不是特別高，但是勝在穩(wěn)定。因此也就吸引了許多人去報(bào)考。接下來(lái)就跟著小編一起進(jìn)入今天的主題，了解一下它們的薪資情況吧。

一、崇左市干部工資待遇

相關(guān)情況如下：

（一）基本工資：

辦事員2800元;科員3000元;副科級(jí) 3100元;正科級(jí) 3300元;副處級(jí) 3600元;正處級(jí) 4000元;副廳級(jí) 4400元;正廳級(jí) 5000元;副部級(jí) 5500元;正部級(jí) 6000元。

辦事員三周年按科員對(duì)待;科員五年按副科級(jí)對(duì)待;副科級(jí)十周年按正科級(jí)對(duì)待;正科級(jí)十周年按副處級(jí)對(duì)待;副處級(jí)十周年按正處級(jí)對(duì)待;初次套改以累計(jì)年限對(duì)應(yīng)的職務(wù)待遇確定基本工資。

（二）工齡工資：

每年60元，以虛年計(jì)算，按月發(fā)放。三年一調(diào)。

（三）獎(jiǎng)勵(lì)工資：

每月300元，年度考核不合格者次年1月停發(fā)，直至考核合格的次年1月繼續(xù)發(fā)放。三年一調(diào)。

（四）補(bǔ)助工資：

1、車補(bǔ)，隨工資每月發(fā)放，標(biāo)準(zhǔn)=基本工資÷5，逢一進(jìn)十。

2、取暖補(bǔ)助，一年發(fā)放一次，標(biāo)準(zhǔn)=基本工資÷3，逢一進(jìn)十。

3、出勤補(bǔ)助，正常上班每天30元，無(wú)顧不至每日扣發(fā)30元，經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)的病假、事假和國(guó)家規(guī)定的節(jié)假日等0元。三年一調(diào)。

4、山區(qū)補(bǔ)助，農(nóng)村和山區(qū)公務(wù)員享受山區(qū)補(bǔ)助，標(biāo)準(zhǔn)=基本工資÷10，按月發(fā)放，三年一調(diào)。

5、地區(qū)差別補(bǔ)助，各地根據(jù)實(shí)際情況確定地區(qū)差別工資。

除養(yǎng)老、醫(yī)療補(bǔ)助按現(xiàn)行政策執(zhí)行外，公積金、獨(dú)生子女費(fèi)等一切現(xiàn)行補(bǔ)助全部廢止。

（五）新參加工作人員基本工資確定方法：

高中、技校、中專以辦事員確定;大專以科員確定;本科以副科級(jí)確定;碩士以正科級(jí)確定。

（六）退休公務(wù)員和參照公務(wù)員管理人員

退休生活費(fèi)=退休前工資×80%。三年一調(diào)。

二、領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)考條件

1、符合《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和《省鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作辦法》規(guī)定的基本條件。

2、報(bào)考正科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職位的，年齡應(yīng)在40歲以下；報(bào)考副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職位的，年齡應(yīng)在35歲以下（特殊職位不超過(guò)40歲）。

3、具有大學(xué)本科以上文化程度。

4、黨政群機(jī)關(guān)工作人員，報(bào)考正科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職位的，應(yīng)擔(dān)任正科級(jí)非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，或擔(dān)任副科級(jí)職務(wù)兩年以上，或擔(dān)任科員級(jí)職務(wù)五年以上；報(bào)考副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職位的，應(yīng)擔(dān)任副科級(jí)非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，或擔(dān)任科員級(jí)職務(wù)兩年以上（國(guó)有企業(yè)、事業(yè)單位人員參照?qǐng)?zhí)行）。

尚處于試用期和公選任職未滿2年的不能參加本次統(tǒng)籌公選。

5、專業(yè)技術(shù)人員，報(bào)考正科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職位的，應(yīng)具有副高級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職稱；報(bào)考副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職位的，應(yīng)具有中級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職稱。

6、非公有制企業(yè)人員，報(bào)考正科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職位的，應(yīng)在中型企業(yè)擔(dān)任中層管理職務(wù)滿3年，或在小型企業(yè)擔(dān)任高層管理職務(wù)滿3年；報(bào)考副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職位的，應(yīng)在小型企業(yè)擔(dān)任中層管理職務(wù)滿3年。企業(yè)規(guī)模參照工業(yè)和信息化部、國(guó)家統(tǒng)計(jì)局、國(guó)家發(fā)展和改革委員會(huì)、財(cái)政部聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于印發(fā)中小企業(yè)劃型標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的通知》中的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行（工信部聯(lián)企業(yè)〔2011〕300號(hào)）。

7、博士研究生可直接報(bào)考正科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職位；碩士研究生工作滿三年可直接報(bào)考正科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職位；碩士研究生工作滿一年可直接報(bào)考副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職位。

8、受市級(jí)及以上地方黨委政府表彰的優(yōu)秀村（社區(qū)）書(shū)記、主任可直接報(bào)考副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職位。

9、身體健康。

10、現(xiàn)任職務(wù)級(jí)別高于擬報(bào)考職務(wù)級(jí)別，被錄用的，保留原職級(jí)待遇。

11、符合所報(bào)職位的其他相關(guān)條件。

12、年齡、任職時(shí)間。

三、干部是什么

政府機(jī)關(guān)的干部身份不都是公務(wù)員，還包括著事業(yè)編制和工勤編制人員。在目前的中國(guó)社會(huì)體系中，正常從業(yè)人員分為三種身份，也就是農(nóng)民、工人、干部。國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員，是指在國(guó)家機(jī)關(guān)中從事公務(wù)的人員，包括在各級(jí)國(guó)家權(quán)力機(jī)關(guān)、行政機(jī)關(guān)、司法機(jī)關(guān)和軍事機(jī)關(guān)中從事公務(wù)的人員。

一般指國(guó)家機(jī)關(guān)、軍隊(duì)、人民團(tuán)體中的公職人員、擔(dān)任一定的領(lǐng)導(dǎo)工作或管理工作的人員。即“干部是黨和國(guó)家事業(yè)的骨干，是人民的公仆”。

以上就是小編搜集到的關(guān)于崇左市干部工資待遇的相關(guān)情況了。經(jīng)過(guò)上述閱讀，小編相信大家已經(jīng)對(duì)崇左市干部工資待遇的相關(guān)情況有了一定的了解。在小編看來(lái)，崇左真的是一個(gè)非常不錯(cuò)的城市。同時(shí)，干部是有一定的報(bào)考條件，但是小編相信經(jīng)過(guò)大家的能力一定可以成功的。最后如果大家還想了解關(guān)于廣西崇左市公務(wù)員待遇的相關(guān)情況，可以下載桂聘APP搜索哦。