南寧人均收入 南寧經(jīng)濟布局

不知道在座的讀者中有沒有南寧的小伙伴呢？隨著社會的發(fā)展和進步，我國許多城市都得到了很大的發(fā)展，無論是交通線路還是基礎(chǔ)建設(shè)，都在以往的基礎(chǔ)上進步了許多，而如今大城市的競爭壓力也明顯增大，除了有人們?nèi)粘Ｉ习嘧步煌ㄒ粋€兩個小時的司空見慣，還有極高的房價和物價也壓得人們喘不過氣，于是就有很多人想要嘗試一下中小型城市，那么廣西壯族自治區(qū)在近兩年國家的領(lǐng)導(dǎo)下也是進步了許多，而南寧作為其首府也是很多人擇業(yè)的目標(biāo)，那么南寧人均收入如何呢？經(jīng)濟布局又如何，接下來就讓我們繼續(xù)了解一下吧。

一、南寧人均收入

從各地市薪酬水平來看，去年工作地在南寧的職位平均薪酬水平最高，達到4935元/月，比2017年增長5.63%。去年工作地在賀州市和河池市的平均薪酬分別達到4742元/月和4649元/月，同比漲幅達到11.92%和14.45%。這是因為這些城市因總體需求較少，用人單位提供的崗位大多為南寧總公司下屬的分支機構(gòu)或分公司的大區(qū)經(jīng)理、財務(wù)總監(jiān)和項目經(jīng)理等高端職位，從而拉高城市的職位平均薪酬。值得關(guān)注的是，在網(wǎng)聯(lián)系統(tǒng)中，用人單位提供駐國外的職位日趨增加，除了集中度較高的泰國、柬埔寨、越南、新加坡等東南亞國家外，駐俄羅斯、匈牙利、阿聯(lián)酋、巴基斯坦、孟加拉等國家的職位也有需求。駐國外的職位平均薪酬達到10997元/月。

5000~5999元/月占主導(dǎo)

最近5年，職位平均薪酬水平呈現(xiàn)逐年快速上漲趨勢，平均薪酬水平已由2014年的3413元/月增長為2018年的4861元/月，漲幅達到42.43%。去年，5000~5999元/月薪酬區(qū)間已取代2017年的3000~3999元/月占據(jù)了主導(dǎo)地位此外，4000~4999元/月薪酬區(qū)間職位占比已達到25.42%，高薪職位占比逐年走高。那么以下是南寧高薪工作，有興趣可以下載桂聘APP了解一下哦。

二、南寧經(jīng)濟布局

十四五時期，南寧市將立足國內(nèi)大循環(huán)，充分發(fā)揮南寧處于國內(nèi)大循環(huán)和中國—東盟國際雙循環(huán)交匯點的獨特優(yōu)勢，暢通國內(nèi)市場和東盟市場循環(huán)大通道，促進資源要素跨區(qū)域流動與高效集聚，加快打造成為中國企業(yè)走向東盟市場和東盟企業(yè)進入中國大陸的產(chǎn)業(yè)投資聚集地、貿(mào)易往來結(jié)算地、科技創(chuàng)新支撐地、生活服務(wù)保障地。

三、南寧薪資待遇

說到南寧的薪資待遇，我們都不陌生，求職者對自身工資期望基本水準(zhǔn)為5424元/月。在各市用人單位提供的薪酬水平分布中，區(qū)內(nèi)工作地在南寧市的用人單位提供的職位平均薪酬達到5808元/月，桂林市2021年平均稅前工資為 5689.16元，去稅后桂林的平均薪酬為4584元/月，一般來說，大部分人努力工作是絕對可以高于平均水平的。而且南寧作為廣西壯族自治區(qū)的首府，其工資水平也不低，生活消費方面，物價，房價也還算折中，好好工作生活幸福感應(yīng)該也還是很高的。

那么以上這些內(nèi)容介紹就是小編找到的有關(guān)于南寧的相關(guān)具體資料啦，總的來說，南寧在近兩年的工作崗位也是在增多的，一方面是經(jīng)濟的發(fā)展和進步，另一方面是越來越多的人選擇這種中小型城市安居樂業(yè)，需求增加的同時，崗位的數(shù)量也在增加，不過如今的崗位的質(zhì)量和要求參差不齊，我們在找工作的同時也不能過于著急，在遇到簽合同或者待遇不明確的企業(yè)也是要多多考慮一下，不要盲目求職。最后，還是衷心的祝愿大家求職順利，一帆風(fēng)順哦。