南寧地鐵主管工程師工資多少 地鐵主管崗位職責(zé)
- 作者:珍珠糖
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南寧市的經(jīng)濟(jì)發(fā)展是十分迅猛的,對(duì)于基礎(chǔ)設(shè)施的要求也有了更高的要求,今天我們講的是南寧市的地鐵主管工程師,南寧市有許多的地鐵,除了公交之外,地鐵也日益成為了南寧市人民必不可少的交通工具之一。地鐵主管工程師主要參與地鐵的研究與管理等,對(duì)于個(gè)人的能力以及各方面的素質(zhì)有較高的要求。地鐵主管工程師的發(fā)展前景是十分不錯(cuò)的,吸引了眾多人員的加入,接下來(lái),一起看看吧。
一、南寧地鐵主管工程師工資多少
薪酬區(qū)間: 6K - 20K,最多人拿:10K-15K
南寧主管工程師工資待遇怎么樣?對(duì)比南寧平均工資 ¥5.7K,高 103.3% 。數(shù)據(jù)可信度一般。數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)依賴(lài)于各平臺(tái)發(fā)布的公開(kāi)薪酬,僅供參考。
二、
1、在工程部經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,完成職責(zé)分工范圍內(nèi)的業(yè)務(wù)管理工作。
2、根據(jù)年度進(jìn)度計(jì)劃,調(diào)整、匯總、編制公司各工程項(xiàng)目月度計(jì)劃和年度進(jìn)度計(jì)劃,組織召開(kāi)月度計(jì)劃工作會(huì)議,督促全面完成工作計(jì)劃。
3、負(fù)責(zé)與質(zhì)量、安全監(jiān)督等有關(guān)部門(mén)的聯(lián)系和協(xié)調(diào)工作,參加項(xiàng)目組織的質(zhì)量驗(yàn)收工作,參加項(xiàng)目方案的討論和審定。
4、參與確定編制項(xiàng)目的安全目標(biāo)、指標(biāo)、審批各種安全技術(shù)方案。
5、主動(dòng)把握項(xiàng)目變更時(shí)機(jī),提出對(duì)項(xiàng)目有利的變更洽商方案,組織編寫(xiě)項(xiàng)目洽商記錄,履行審批,交生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)。
三、地鐵主管招聘條件
1、1年以上管理崗位的工作經(jīng)驗(yàn);
2、3年以上地鐵通信信號(hào)維護(hù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、自動(dòng)控制、通信、信號(hào)、電子工程、電氣自動(dòng)化、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷,條件優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬要求;
4、無(wú)違法違規(guī)記錄,能過(guò)軌道公司政審;
5、無(wú)色盲色弱現(xiàn)象。
以下是小編收集的一些地鐵主管的招聘信息,一起看看吧:
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