南寧京東送快遞工資待遇 京東物流招聘信息

京東快遞也是繼順豐快遞后服務(wù)態(tài)度比較好的快遞公司了，貨物在運輸過程中比較有保障的，但京東也都只是為他自己的商家來配送，所以京東快遞的業(yè)務(wù)大部分員工都是京東下屬公司的員工，很少有外包的，那么福利待遇等都比較有保障，和很多其他的快遞公司相比這點京東可以說是完勝了，所以京東的快遞員工還是比較受歡迎的，很多人都想要進(jìn)入京東做快遞員，那么在南寧京東的快遞員工資待遇怎么樣呢？

一、南寧京東送快遞工資待遇

京東快遞員和其他公司的快遞員其實并沒有什么區(qū)別，一樣的是收件派件，不過消費者對于京東快遞的評價還是非常不錯的，第一個原因就是速度很快，第二個原因就是態(tài)度很不錯，這也是因為京東重視客戶的消費感受。

京東快遞員的工資一般大約在4000左右，淡季的時候可能會少一點，但是在旺季的時候會很多，也是按照多勞多得，只要送的多，自然拿的提成也很高，這一點和很多快遞公司都是一樣的。

二、京東物流招聘信息

1、崗位要求

（1）按照公司要求安全、快速、準(zhǔn)確完成日常攬、派工作

（2）開發(fā)收派區(qū)域內(nèi)的新客戶、維護(hù)老客戶要求。

（3）18歲以上，高中及以上學(xué)歷。

（4）良好的服務(wù)意識(送貨上門等)，吃苦耐勞，大型快遞公司同行工作經(jīng)驗、銷售經(jīng)驗及退伍軍人優(yōu)先錄用

2、薪酬福利

（1） 第二個月起平均收入6000-20000元/月，多勞多得上不封頂；

（2）員工福利：按國家規(guī)定全額繳納五險一金

（3）公司提供生日及各種節(jié)日福利；

（4）各類補貼：話費補貼，冬季取暖補貼，夏季高溫補貼，全勤獎、年底獎金。

3、崗位職責(zé)

（1）在規(guī)定時效內(nèi)完成收派，保證客戶快件不受損失。

（2）負(fù)責(zé)及時回收散單貨款和月結(jié)款項，并在規(guī)定時間內(nèi)如數(shù)上繳財務(wù)入帳

（3）負(fù)責(zé)開發(fā)和維護(hù)客戶，宣傳公司相關(guān)業(yè)務(wù)。

三、南寧京東快遞員好做嗎

首先京東物流平臺入職之后五險一金配套齊全，每天的送貨數(shù)量多收貨數(shù)量少，這樣的話快遞員會比較累，因為要到處送貨，但是快遞員的工作普遍都是這樣的。相對于京東講的話順豐快遞平臺的普通員工只有五險，每天不僅要送貨還需要收貨。

除此之外還有時間限制，送貨的途中時間肯定是很趕的，這也就表示送貨路上很可能會因為時間趕而發(fā)生意外，且過一段實踐順豐就會要求員工外出送貨，時間上的安排比較不規(guī)律。

不過工資的多少與工作區(qū)域也有一定的關(guān)系，好的區(qū)域工資能達(dá)到上萬，不過可能一天比較忙碌，在小地方工作的工資累死也就幾千塊而已。

對于目前正在尋找工作的人來說快遞員確實是一個值得嘗試的工作，并不一定坐辦公室的人才能有好的出路，做任何工作都是一樣的，只要認(rèn)真做就會有機(jī)會能夠更進(jìn)一步，對于選擇什么平臺也是看個人意愿和自己期望工作的地點來安排。

總體來講國內(nèi)的物流平臺待遇相差不會很大，況且發(fā)展到現(xiàn)在平臺之間的待遇機(jī)制也會比較完善，這也是為了讓人們更加安心工作。選擇工作崗位固然是一件重要的事情，但是更重要的還是要自己有吃苦耐勞的精神，對于快遞員這種到處奔波又辛苦的工作自然是要有一定的抗壓能力，有付出就一定會有收獲。

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