退休工資柳州最低標(biāo)準(zhǔn) 養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌是什么

  • 作者:李央
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我們都知道,在一般條件下,一個(gè)地區(qū)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平是可以通過(guò)這個(gè)地區(qū)的平均工資或者退休工資體現(xiàn)的。通常來(lái)講,經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平越高,相應(yīng)地區(qū)的工資水平就越高、福利就越好、退休工資九月有保障。因此,當(dāng)求職者篩選工作崗位的時(shí)候,不妨從其退休工資著手進(jìn)行衡量。你想更加深入地了解一下養(yǎng)老金以及養(yǎng)老統(tǒng)籌嗎?接下來(lái),大家就跟著小編從退休工資柳州最低標(biāo)準(zhǔn)開(kāi)始了解一下吧!

一、退休工資柳州最低標(biāo)準(zhǔn)

計(jì)算方法:

養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個(gè)人賬戶養(yǎng)老金。

(一)個(gè)人賬戶養(yǎng)老金:

個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=個(gè)人賬戶全部?jī)?chǔ)存額÷計(jì)發(fā)月數(shù)(139)

(二)基礎(chǔ)養(yǎng)老金:

基礎(chǔ)養(yǎng)老金=[(參保人員退休時(shí)全區(qū)上年度城鎮(zhèn)單位在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)÷2]×繳費(fèi)年限×1%。計(jì)算公式為:P基礎(chǔ)=(W在崗+W指數(shù))÷2×N繳費(fèi)×1%。

按老辦法計(jì)算的基礎(chǔ)養(yǎng)老金=參保人員退休時(shí)全區(qū)上年度城鎮(zhèn)單位在崗職工月平均工資×20%。計(jì)算公式為:Р基礎(chǔ)=W在崗×20%。

其中:(1)城鎮(zhèn)單位在崗職工月平均工資(W在崗)是指包括機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和企業(yè)在內(nèi)的全部城鎮(zhèn)單位在崗職工月工資收入的平均值;(2)本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資(W指數(shù))=參保人員退休時(shí)全區(qū)上年度城鎮(zhèn)單位在崗職工月平均工資(W在崗)×本人月平均繳費(fèi)工資指數(shù)(Y指數(shù)),即W指數(shù)=W在崗×Y指數(shù);(3)本人月平均繳費(fèi)工資指數(shù)(Y指數(shù))是指參保人員繳費(fèi)年限內(nèi)歷年繳費(fèi)工資指數(shù)的算術(shù)平均值;繳費(fèi)年限(N繳費(fèi))為個(gè)人繳費(fèi)前的視同繳費(fèi)年限加個(gè)人繳費(fèi)后至建立個(gè)人賬戶前的實(shí)際繳費(fèi)年限加建立個(gè)人賬戶后的實(shí)際繳費(fèi)年限;(4)繳費(fèi)工資指數(shù)是指參保人員本人月實(shí)際繳費(fèi)工資與上年度全區(qū)城鎮(zhèn)單位在崗職工月平均工資的比值。

二、養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌是什么

所謂統(tǒng)籌,就是在一定的范圍內(nèi),統(tǒng)一籌劃養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的征繳、管理和使用。每個(gè)統(tǒng)籌區(qū)各自負(fù)責(zé)本區(qū)域養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的平衡,結(jié)余主要?dú)w本統(tǒng)籌區(qū)支配和使用,缺口一般都需要本級(jí)政府和本級(jí)財(cái)政填補(bǔ)。

簡(jiǎn)介:

如果參保人員要在不同統(tǒng)籌區(qū)之間轉(zhuǎn)移養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系,就有可能影響到這兩個(gè)統(tǒng)籌區(qū)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的征繳和使用,因此,大多數(shù)統(tǒng)籌區(qū)都不支持養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系的"無(wú)障礙"轉(zhuǎn)移,而是要附加一些條件,減少可能的損失,例如,要求參保人員在轉(zhuǎn)入地累積繳納5~10年保費(fèi),才能在退休之后享受轉(zhuǎn)入地的養(yǎng)老待遇。

對(duì)于流動(dòng)比較頻繁的勞動(dòng)者--特別是農(nóng)民工--來(lái)說(shuō),這樣的條件很難滿足,因此,很多人寧可退保。這些人現(xiàn)在都還比較年輕,隨著他們年齡增長(zhǎng),因?yàn)轲B(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系不能順利轉(zhuǎn)移而造成的保障不足就會(huì)成為日益突出的問(wèn)題。在經(jīng)濟(jì)較為發(fā)達(dá)、勞動(dòng)力流動(dòng)較為頻繁的發(fā)達(dá)地區(qū),除三個(gè)直轄市和福建省實(shí)行省級(jí)統(tǒng)籌之外,其余都以縣級(jí)統(tǒng)籌為主。這種狀況使得問(wèn)題變得更為普遍和重要。

如何實(shí)現(xiàn)養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系在不同統(tǒng)籌區(qū)之間的順利轉(zhuǎn)移?很多地區(qū)采取措施減少養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)中的障礙。還有專家建議,在不改變統(tǒng)籌層次的前提下,通過(guò)改進(jìn)保費(fèi)征繳和待遇發(fā)放的方式,使養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系能夠順利轉(zhuǎn)移。但這些方法都不能真正解決問(wèn)題。

三、柳州平均工資

根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計(jì),柳州平均工資¥5510元/月,最低工資2K以下。

可以看到,柳州的工資水平還是蠻高的,以下是小編為大家找到的柳州市工作的相關(guān)招聘信息,大家可以參考一下噢!

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