崇左醫(yī)院財(cái)務(wù)工資怎么樣 醫(yī)院財(cái)務(wù)好干嗎

如果要問在醫(yī)院工作好不好，累不累，那小編要說了，當(dāng)醫(yī)生肯定是累的。但是，在醫(yī)院就只有醫(yī)生和護(hù)士嗎？其實(shí)醫(yī)院除了醫(yī)生和護(hù)士還是有其他職業(yè)和崗位的。比如說，會(huì)記財(cái)務(wù)等等崗位。不管在哪里工作，新進(jìn)一家企業(yè)，做會(huì)計(jì)都要熟悉業(yè)務(wù)至少3個(gè)月，然后根據(jù)自己的能力，消化快的，很容易就上手了，畢竟會(huì)計(jì)原理是一致的。在醫(yī)院工作也一樣，那在醫(yī)院做財(cái)務(wù)有什么樣的薪資待遇呢？感興趣的話就接著看下去吧！

一、崇左醫(yī)院財(cái)務(wù)工資怎么樣

關(guān)鍵要看你的條件吧，比如你的會(huì)計(jì)證是初級(jí)還是中級(jí)，會(huì)做什么賬，做過哪些公司的賬目，如果你是個(gè)能力強(qiáng)的，2-3年已經(jīng)達(dá)到會(huì)計(jì)總監(jiān)那種能力的話，一萬以上都不是問題，只要你是正規(guī)的大公司做的話，都會(huì)幫買社保的，這個(gè)不用擔(dān)心。崇左會(huì)計(jì)一個(gè)月多少錢？平均工資 ￥4.7K，其中拿 4.5K-6K 工資的占比最多，達(dá) 56.4%，數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)依賴于各平臺(tái)發(fā)布的公開薪酬，僅供參考。

二、醫(yī)院財(cái)務(wù)好干嗎

醫(yī)院的核算與企業(yè)不一樣，核算的主要特點(diǎn)：

1、凈資產(chǎn)的構(gòu)成為：事業(yè)基金、固定基金、專用基金和待分配結(jié)余。事業(yè)基金中分為一般基金等固定基金按固定資金的類別分為房屋建筑物、專用設(shè)備、一般設(shè)備、圖書專用基金分為修購(gòu)基金、福利基金、防?；鸷腿呵坊鸬取Ｒ陨匣鹬幸话慊鸷透＠鹁赡杲K結(jié)余分配

2、庫(kù)存藥品的核算采用售價(jià)核算，要設(shè)置進(jìn)銷差價(jià)科目

3、固定資產(chǎn)核算時(shí)采用分類核算，但不提取折舊。每年提取修購(gòu)基金。修購(gòu)基金的提取比例是按醫(yī)院的類別來提的，提取后計(jì)入專用基金--修購(gòu)基金（具體比例由于長(zhǎng)期沒有涉及忘了，不好意思，市級(jí)醫(yī)院13%、鄉(xiāng)鎮(zhèn)是11%）。固定資產(chǎn)購(gòu)入時(shí)，增加固定資產(chǎn)的同時(shí)，還要增加固定基金。

4、收入支出總表，就是醫(yī)院的利潤(rùn)表。項(xiàng)目分為：收入總計(jì)：財(cái)政補(bǔ)助收入、醫(yī)療收入、藥品收入和其他收入。支出總計(jì)：醫(yī)療支出、藥品支出、財(cái)政專項(xiàng)支出、其他支出。收支差額及結(jié)余分配。期末的結(jié)余要分轉(zhuǎn)入事業(yè)基金和專用基金。

新手都會(huì)有老師帶的，如果是民營(yíng)小醫(yī)院，沒有一定的基礎(chǔ)那會(huì)手忙腳軟的。

工作難度不大，如果不是新開醫(yī)院，也沒有老師帶，至少可以看看前任這么做帳的。

三、醫(yī)院的財(cái)務(wù)人員主要做什么

1.在院長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)組織領(lǐng)導(dǎo)醫(yī)院的財(cái)務(wù)管理、成本管理、預(yù)算管理、會(huì)計(jì)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督等工作，參與醫(yī)院重要經(jīng)濟(jì)問題的分析和決策。

2.編制和執(zhí)行預(yù)算、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃，擬定資金籌措和使用方案，開辟財(cái)源，有效地使用資金。根據(jù)醫(yī)院經(jīng)營(yíng)和節(jié)約資金的要求，負(fù)責(zé)醫(yī)院流動(dòng)資金合理調(diào)度和組織供應(yīng)，保證正常需要并定期考核資金使用效果，提出加速資金周轉(zhuǎn)的建議和措施。

3.進(jìn)行成本費(fèi)用預(yù)算、計(jì)劃、控制、核算、分析和考核，督促各科室降低消耗，節(jié)約費(fèi)用，提高經(jīng)濟(jì)效益。建立健全經(jīng)濟(jì)核算制度，利用會(huì)計(jì)資料進(jìn)行經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析，為需要財(cái)務(wù)經(jīng)濟(jì)信息的部門準(zhǔn)確、及時(shí)地提供數(shù)據(jù)資料。

4.參與重大經(jīng)濟(jì)合同的研究、審查以及工資、獎(jiǎng)金等分配方案的制定。協(xié)助院領(lǐng)導(dǎo)對(duì)醫(yī)院的業(yè)務(wù)發(fā)展以及基本建設(shè)投資、大型設(shè)備購(gòu)置等問題作出決策。

以下是小編找到的一些工作崗位，希望可以幫到大家。

好啦，以上就是小編今天給大家分享的關(guān)于醫(yī)院財(cái)務(wù)的相關(guān)內(nèi)容以及財(cái)務(wù)工作的崗位的一些薪資待遇情況的相關(guān)信息等等，希望可以幫到大家。相信大家看完這篇文章對(duì)在醫(yī)院工作好不好有了更多的了解。這些內(nèi)容只是其中一部分。大家如果想對(duì)此有更多的了解可以選擇上相關(guān)的官網(wǎng)查詢更多信息。