南寧富士康工資怎么樣 富士康簡(jiǎn)介

富士康公司有我國(guó)比較著名的工廠，該工廠主要以生產(chǎn)電子產(chǎn)品以及設(shè)備為主，大多數(shù)都是電子廠的類型。富士康工廠的薪資待遇相對(duì)于其他工廠來(lái)說(shuō)還是比較高的，所以它也成為了很多朋友選擇進(jìn)廠打工的一個(gè)工廠對(duì)象。而富士康的工廠開(kāi)設(shè)也遍布我國(guó)的很多地方，其中南寧就設(shè)有富士康工廠，朋友們有了解過(guò)南寧富士康工廠工資待遇怎么樣嗎？沒(méi)有了解過(guò)的朋友可以閱讀小編的文章哦！小編專門為大家收集了南寧富士康工資怎么樣的相關(guān)內(nèi)容，希望可以幫助大家。

一、 南寧富士康工資怎么樣

試用期底薪為2160元，轉(zhuǎn)正后底薪為 2360元，轉(zhuǎn)正后平時(shí)加班1.5倍工資(20.34元/小時(shí))，周六周日加班按2倍工資算27.12元/小時(shí))，法定節(jié)假日40.68元/小時(shí)，全勤200元，綜合工資4200-4600元，11號(hào)準(zhǔn)時(shí)工資，不押?jiǎn)T工任何費(fèi)用。每周保證休息一天，每個(gè)月至少4天。

平均工資 ￥4.9K/月，其中拿4.5K-6K工資的人占比最多，達(dá) 83.3%，其次拿6K-8K工資的占 16.7%。對(duì)比南寧平均工資 ￥5.8K，降低14.9%。

數(shù)據(jù)可信度一般，數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)依賴于各平臺(tái)發(fā)布的公開(kāi)薪酬，僅供參考。

二、 富士康簡(jiǎn)介

富士康科技集團(tuán)是中國(guó)臺(tái)灣鴻海精密集團(tuán)的高新科技企業(yè)，1974年成立于中國(guó)臺(tái)灣省臺(tái)北市，總裁郭臺(tái)銘。現(xiàn)擁有120余萬(wàn)員工及全球頂尖客戶群。1988年在深圳地區(qū)投資建廠，在中國(guó)從珠三角到長(zhǎng)三角到環(huán)渤海、從西南到中南到東北建立了30余個(gè)科技工業(yè)園區(qū)、在亞洲、美洲、歐洲等地?fù)碛?00余家子公司和派駐機(jī)構(gòu)。2014年12月12日，據(jù)國(guó)外媒體報(bào)道，富士康宣布，由于訂單不足，公司于12月24日關(guān)閉公司在印度欽奈的工廠。該工廠的1700多名員工有可能面臨失業(yè)。2016年2月，富士康對(duì)夏普投資超過(guò)6500億日元（約合58億美元）。夏普董事會(huì)全票通過(guò)這一收購(gòu)協(xié)議。也就是說(shuō)，日本夏普公司同意中國(guó)臺(tái)灣富士康公司提出的收購(gòu)要約。這是日本技術(shù)企業(yè)有史以來(lái)接受的最大一起海外企業(yè)收購(gòu)。

三、 南寧進(jìn)廠注意事項(xiàng)

1、進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)必須戴好安全帽，扣好帽帶，并正確使用個(gè)人勞動(dòng)防護(hù)用品。

2、二米以上的高處、懸空作業(yè)、無(wú)安全設(shè)施的，必須戴好安全帶、扣好保險(xiǎn)鉤。

3、高處作業(yè)時(shí)，不準(zhǔn)往下或向上亂拋材料和工具等物件。

4、各種電動(dòng)機(jī)械設(shè)備必須有可靠有效的安全接地和防震裝置，方能開(kāi)動(dòng)使用。

5、不懂電氣和機(jī)械的人員，嚴(yán)禁使用和玩弄機(jī)電設(shè)備。

6、吊裝區(qū)域非操作人員嚴(yán)禁入內(nèi)，吊裝機(jī)械必須完好，把桿垂直下方不準(zhǔn)站人。

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