南寧高速收費(fèi)員工資待遇 高速路政員工資待遇

南寧高速公路公司的話是國(guó)家的高速公路，它的實(shí)際的收益還有福利都是很不錯(cuò)的。而且高速公路的招聘其實(shí)也是挺困難的，需要經(jīng)過筆試，面試，最后體檢才能進(jìn)行簽約儀式，所以高速公路的一整個(gè)的選拔人才的標(biāo)準(zhǔn)是很統(tǒng)一的，同時(shí)也很公平，大家如果想要去南寧高速公路工作的話，那么就可以看一下他們的一個(gè)招聘的信息，看一下他們對(duì)于員工的一個(gè)工資待遇，福利到底是多少，讓自己有一個(gè)初步的了解。

一、南寧高速收費(fèi)員工資待遇

平均工資 ￥2.4K/月

其中拿2K-3K工資的人占比最多，達(dá) 62.5%

其次拿2K以下工資的占 25%，3K-4.5K占 12.5%，對(duì)比南寧平均工資 ￥5.7K，降低57.2%。數(shù)據(jù)可信度一般，數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)依賴于各平臺(tái)發(fā)布的公開薪酬，僅供參考。

南寧高速收費(fèi)員工資高嗎？廣州高速收費(fèi)員工資：￥5.2K，南寧高速收費(fèi)員工資：￥2.4K，成都高速收費(fèi)員工資：￥3.7K，揭陽(yáng)高速收費(fèi)員工資：￥4.0K，湛江高速收費(fèi)員工資：￥4.6K，重慶高速收費(fèi)員工資：￥3.0K。

下面小編整理了一些相關(guān)的崗位招聘信息，大家可以點(diǎn)擊下面的圖片進(jìn)行詳情查看哦。

二、高速路政員工資待遇  

收費(fèi)員實(shí)行底薪+提成計(jì)薪制，還有一些補(bǔ)貼（如收費(fèi)標(biāo)兵、服務(wù)標(biāo)兵獎(jiǎng)等），優(yōu)秀的收費(fèi)員月收入（實(shí)拿）約2000元左右，普通的話則少六、七百元。一般來說，每年還有年中、年終獎(jiǎng)，但這個(gè)層次不會(huì)太多，也就是三幾千元。  

2022年收費(fèi)員平均工資￥3.1K，2022年工資不及2021年，較2021年下降了6%。2021年工資 ￥3.3K，2020年工資 ￥2.5K，2018年工資 ￥2.5K，2017年工資 ￥2.2K，2015年工資 ￥2.1K。  

三、在收費(fèi)站上班要求

 1、在收費(fèi)班長(zhǎng)帶領(lǐng)下負(fù)責(zé)值班期間的收費(fèi)、發(fā)卡工作。

2、自覺遵守各項(xiàng)規(guī)章制度和工作紀(jì)律，服從管理和稽查。

3、嚴(yán)格遵守服務(wù)準(zhǔn)則，努力提高服務(wù)水平。

4、嚴(yán)格執(zhí)行收費(fèi)管理辦法、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及操作規(guī)范，做到“文明執(zhí)收、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、應(yīng)收不漏、應(yīng)免不征”。

5、加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，不斷提高業(yè)務(wù)技能。

6、負(fù)責(zé)個(gè)人票據(jù)、票箱、身份卡、胸牌、監(jiān)督牌等辦公用品的管理工作。

7、遵守廉政制度，杜絕貪私舞弊的行為。

在南寧的高速公路公司工作的話，那么也會(huì)享受法定節(jié)假日的快樂，同時(shí)呢，整體的工資待遇在整個(gè)南寧來說排名是較為靠前的，而且高速收費(fèi)員工還會(huì)有相關(guān)的額外補(bǔ)貼。同時(shí)政府也會(huì)給予高速收費(fèi)員工在節(jié)假日中有一定的補(bǔ)償。畢竟高速公路收費(fèi)的這個(gè)工作也是很累的，但是同時(shí)也是需要集中精神的。所以大家在選擇工作的時(shí)候，一定要考慮清楚相關(guān)的實(shí)際情況。