南寧大公司行政工資待遇 南寧行政文員工資收入

南寧，這座充滿活力的城市，吸引著無數(shù)的人們前來謀求生活的機(jī)遇。在這個(gè)充滿機(jī)遇的城市中，大公司行政工作崗位無疑是眾多求職者們夢(mèng)寐以求的職業(yè)。作為南寧這座城市中的重要經(jīng)濟(jì)支柱，大公司不僅給予員工穩(wěn)定的工作環(huán)境，還攜手南寧行政文員共同開創(chuàng)美好未來。在這座城市中，大公司行政工作崗位成為了眾多求職者們的矚目之處。那么，南寧大公司的行政工資待遇以及南寧行政文員的工資收入究竟如何呢？我們一起來看一下吧！

一、南寧大公司行政工資待遇

￥4.5-6K/最多人拿

數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)來自近一年13115份職位樣本，截至 2023-09-08

薪酬區(qū)間: 2-20K，其中4.5-6K的崗位最多占 37.4%

說明：拿 4.5-6K 工資的占比最多，達(dá) 37.4%，對(duì)比南寧平均工資￥7.3K，低 28.3%。數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)依賴于各平臺(tái)發(fā)布的公開薪酬，僅供參考。

二、南寧行政文員工資收入

￥3-4.5K/最多人拿

數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)來自近一年963份職位樣本，截至 2023-09-08

薪酬區(qū)間: 2 - 20K，其中3-4.5K的崗位最多占55.9%

說明：拿 3-4.5K 工資的占比最多，達(dá)55.9%

，對(duì)比南寧平均工資 ￥7.3K，低 43.5%。數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)依賴于各平臺(tái)發(fā)布的公開薪酬，僅供參考。

三、行政部崗位職責(zé)

（一）部門職責(zé)

1、負(fù)責(zé)公司日常行政管理工作，做好公司內(nèi)外、企業(yè)上下溝通協(xié)調(diào)工作。

2、負(fù)責(zé)公司會(huì)議的組織、籌備工作，做好會(huì)議記錄及會(huì)議決議的督辦工作。

3、負(fù)責(zé)公司印信管理、文件收發(fā)、合同及檔案資料的管理工作。

4、執(zhí)行公司企業(yè)管理制度，負(fù)責(zé)建立企業(yè)檔案。

5、負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)部文件、會(huì)議精神、會(huì)議決議、上級(jí)公司的批示、對(duì)公司指示等文件的及時(shí)傳達(dá)、督促執(zhí)行等工作。

6、負(fù)責(zé)公司文件收發(fā)、流轉(zhuǎn)、評(píng)審的組織工作。

7、負(fù)責(zé)公司辦公環(huán)境、辦公用品、辦公設(shè)備的維護(hù)和管理工作。

8、負(fù)責(zé)員工勞動(dòng)紀(jì)律管理和后勤保障工作。負(fù)責(zé)公司車輛日常調(diào)度工作。

9、負(fù)責(zé)本公司的企業(yè)文化宣傳工作、對(duì)外接待及宣傳工作，負(fù)責(zé)各類活動(dòng)的策劃、組織工作。

10、組織本條線對(duì)標(biāo)桿企業(yè)進(jìn)行學(xué)習(xí)，負(fù)責(zé)制定改進(jìn)措施并落實(shí)推進(jìn)工作。

11、配合信息管理中心，推進(jìn) ERP 等信息化系統(tǒng)的建設(shè)與完善工作。

12、負(fù)責(zé)對(duì)董事會(huì)的配合、協(xié)調(diào)工作，負(fù)責(zé)本單位計(jì)劃管理工作的推進(jìn)。

13、負(fù)責(zé)公司的資質(zhì)年鑒管理工作。

14、配合董事會(huì)做好資產(chǎn)管理制度規(guī)定的各項(xiàng)資產(chǎn)管理工作。負(fù)責(zé)對(duì)公司、項(xiàng)目部的行政工作進(jìn)行檢查監(jiān)督。

（二）行政專員

1、協(xié)助做好公司日常行政事物的組織協(xié)調(diào)工作。

2、負(fù)責(zé)公司考勤管理、通訊錄更新工作。

3、負(fù)責(zé)公司后勤管理、辦公環(huán)境維護(hù)工作。

4、負(fù)責(zé)公司招待、票務(wù)預(yù)訂、發(fā)票審批工作。

5、負(fù)責(zé)各類文件材料的打印、收發(fā)管理工作。

6、負(fù)責(zé)辦公平臺(tái)內(nèi)會(huì)議決議的錄入、檢查、監(jiān)督工作。

7、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司辦公自動(dòng)化設(shè)備的維護(hù)與管理工作。

8、負(fù)責(zé)公司學(xué)習(xí)計(jì)劃表的制定、學(xué)習(xí)記錄的收集工作。

9、負(fù)責(zé)辦公物料、辦公耗材的領(lǐng)用、分發(fā)管理工作。

10、負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查各部門辦公區(qū)域衛(wèi)生、員工著裝等工作。

11、完成上級(jí)交辦的其它工作。

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總而言之，南寧大公司的行政工資待遇以及南寧行政文員的工資收入都是相當(dāng)具有吸引力的。這些大公司不僅給予員工豐厚的報(bào)酬，還創(chuàng)造了良好的工作環(huán)境和發(fā)展機(jī)會(huì)。對(duì)于那些有志于在南寧謀求發(fā)展的人們來說，加入這些大公司行政部門，無疑是邁向成功的一大步。如果你想要進(jìn)入南寧大公司求職，需要了解更多的相關(guān)信息，你可以登錄“桂聘”app查看。期待我們下次再會(huì)!