桂林市村級組織委員待遇 村級組織委員任職條件

在我們國家，農(nóng)村人口超過了13億。這充分說明了我們是一個農(nóng)業(yè)大國。如何讓這么龐大的群體找到歸屬感，帶領(lǐng)廣大農(nóng)村朋友們脫貧致富，這也是擺在了政府面前的現(xiàn)實問題。所以在我們國家農(nóng)村管理使用的是村級組織管理的制度。一般情況下,支部委員要作分工,除支部書記(必要時可設(shè)副書記)外,有組織委員和宣傳委員。人數(shù)較多的支部,根據(jù)工作需要,還可設(shè)紀律檢查委員、青年委員、和婦女委員等。今天小編就帶大家一起來了解下桂林村級組織委員工資？

一、桂林市村級組織委員待遇

現(xiàn)在的村委會工作人員的工資到底有多少呢？

我所了解的村民監(jiān)督委員會委員的月薪為1800元，沒有其他相關(guān)福利和補貼。這里給大家分享以下：

村支書和村長一肩挑，月薪為3500元；副村長、村文書2800元（其中信息員補貼500元），婦女主任、監(jiān)督會員委員、村委委員為統(tǒng)一工資標準1800元，每月只發(fā)60%，即1080元，其余部分年終進行考核。另外村里的隊長，也就是村民小組組長，每一年的補貼為600元。村委會全體工作人員除了工資以外，沒有五險一金等福利，沒特殊的事情每周能夠?qū)崿F(xiàn)雙休，對上下班的時間要求沒有明顯限制，工作相對來說比較自由。

二、村級組織委員任職條件

村黨組織成員和村民委員會成員任職條件主要有:

1、認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和國家的法律、法規(guī)，是“三個代表”重要思想的忠實實踐者;

2、遵紀守法，廉潔奉公，作風民主，聯(lián)系群眾，熱心為村民辦好事、實事;

3、工作認真負責，有辦事能力，能帶領(lǐng)全村完成國家任務;

4、身體健康，比較年輕，有一定的科學文化知識;

5、懂經(jīng)濟，會管理，有創(chuàng)新精神，能帶領(lǐng)群眾共同富裕。村黨組織書記和村民委員會主任還應具備一定的政策水平，統(tǒng)攬全局的協(xié)調(diào)能力，善于做群眾工作。

三、鎮(zhèn)組織委員工作職責

1、制定鎮(zhèn)組織工作年度規(guī)劃與措施，建立健全黨建工作目標管理責任制;

2、建立健全鎮(zhèn)黨委工作制度，負責黨委民-主生活會組織、準備工作;

3、協(xié)助鎮(zhèn)黨委抓好鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部、管理與考核工作，建立健全各項管理制度;

4、加強對農(nóng)村、鄉(xiāng)鎮(zhèn)非公有制企業(yè)基層黨組織建設(shè)的指導與督促，幫助其建立健全各項工作制度;

5、切實抓好黨員管理工作，做好黨員發(fā)展、黨員組織關(guān)系接轉(zhuǎn)、收繳黨費和黨員統(tǒng)計工作;

6、協(xié)助黨委抓好村級班子考察、任免與考核工作;

7、及時撰寫信息、調(diào)研、總結(jié)推廣先進典型。經(jīng)常了解基層黨組織建設(shè)和黨員管理中出現(xiàn)的新情況、新問題，及時向上級黨組織匯報;

好了，以上就是小編給大家分享的關(guān)于桂林市村級組織委員待遇以及村級組織委員任職條件等內(nèi)容，相信大家對我們國家實行的村級組織委員有了更多的了解。村級組織委員是在當代農(nóng)村改革發(fā)展中形成的適應我國農(nóng)村發(fā)展的管理制度，在農(nóng)村發(fā)展中起到了非常重要的作用。