廣西的退休工資是多少 廣西養(yǎng)老金計(jì)算
- 作者:冬天
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廣西的退休工資,其實(shí)呢,也是依照當(dāng)?shù)氐囊恍┴?cái)政的政策來說的。而且呢,總體的退休工資也是按照國家的相關(guān)政策。廣西工資津貼補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)還是一個(gè)很不錯(cuò)的一個(gè)待遇的。很多人在廣西這個(gè)地方找工作呢,也希望能夠找到一個(gè)擁有退休工資的工作,這樣子呢,自己的生活也保障。每個(gè)工作帶給大家的一個(gè)整體的感悟都是不一樣的,相信大家都會(huì)有自己不一樣的見解,也有自己不一樣的一個(gè)感觸,希望自己的生活越來越好。
一、廣西的退休工資是多少
1.基本工資工人按照工人資格定:10年工齡2000元,15年工齡2300元,20年工齡2500元,25年工齡2800元,30年工齡3000元,40年工齡3500。(隨國民經(jīng)濟(jì)增長)
2.工齡工資(含工齡):每年30元,隨著工齡增長。工齡工資的實(shí)行這不僅是對老工人的照顧問題,更重要的是鼓勵(lì)終身從是工人,有利于工人隊(duì)伍的建設(shè)和工人隊(duì)伍的穩(wěn)定。
3.工作工資:補(bǔ)貼按照實(shí)際按勞取酬原則主要是鼓勵(lì)工人多干活,特別是年輕工人精力充沛,他們多勞動(dòng)多生產(chǎn),并得到應(yīng)有的報(bào)酬,不僅是心理的安慰,也是對他們的鼓勵(lì)。
4、績效工資:月份和年獎(jiǎng)金(取代職稱工資)。這部分獎(jiǎng)金,只能占工資的10左右。大家推薦競比實(shí)績,每年年獎(jiǎng)金,不終身制。每個(gè)工人積極努力年年有希望。主要是激勵(lì)工作出成效,優(yōu)質(zhì)優(yōu)得,不僅要激勵(lì)多工作,更要激勵(lì)勞動(dòng)人民。
5、特優(yōu)津貼:全體工人公認(rèn)的特別優(yōu)秀工人,無名額限制,縣市以上部門高標(biāo)準(zhǔn)考核認(rèn)定,象領(lǐng)國務(wù)院津貼領(lǐng)縣市政府津貼,不終身制。主要是對那些在勞動(dòng)工作在有特殊研究成果,并得到很好的推廣,可根據(jù)影響范圍的大小確定等級,或者說是以國家及,省級,地市、縣確定不同的標(biāo)準(zhǔn),使那些有才華的工人得到應(yīng)有的報(bào)酬,真正起到激勵(lì)作用。
6、工人的退休金:按工齡,每工作一年100元。依此類推工齡10年的退休金是1000元。參加工作20年的退休金是2000元,參加工作30年的退休金是3000元,工齡40年的退休金是4000元。不分高級工,中級工,還是普通工人。退休金一律平等。公務(wù)員也要不分職位高低一律平等。和工人的退休金一樣。三年以內(nèi)執(zhí)行完成。
二、廣西養(yǎng)老金計(jì)算
廣西自治區(qū)養(yǎng)老金的計(jì)算公式是2006年桂政發(fā)54號文件確定,退休待遇主要包括基礎(chǔ)養(yǎng)老金、個(gè)人賬戶養(yǎng)老金、過渡性養(yǎng)老金三部分。其實(shí),基礎(chǔ)養(yǎng)老金、個(gè)人賬戶養(yǎng)老金計(jì)算公式是由國發(fā)38號文件統(tǒng)一確定的,在全國各地都一樣。
基礎(chǔ)養(yǎng)老金,是主要跟退休上年度社會(huì)平均工資、繳費(fèi)年限、繳費(fèi)基數(shù)等因素掛鉤。一般來說,如果按照100%的社平工資繳費(fèi)12個(gè)月,可以領(lǐng)取1%的退休上年度社會(huì)平均工資。如果是60%基數(shù),繳費(fèi)領(lǐng)取的是0.8%;300%基數(shù),繳費(fèi)領(lǐng)取的是2%。基礎(chǔ)養(yǎng)老金具有調(diào)節(jié)社會(huì)收入分配差距的功能。其實(shí),繳費(fèi)年限是按月計(jì)算的,每多繳費(fèi)一個(gè)月都可以多領(lǐng)取1/12。
三、廣西養(yǎng)老保險(xiǎn)政策
《通知》規(guī)定,未達(dá)到法定退休年齡的無雇工的個(gè)體工商戶、非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員,不論是否具有廣西戶籍、是否在廣西居住,均可憑身份證(不再需要提供戶籍或居住證)在我區(qū)各級社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)。
需要注意的是,同一參保時(shí)段不能在兩個(gè)或兩個(gè)以上社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)重復(fù)參保;如重復(fù)參保的,按2009年《人力資源和社會(huì)保障部關(guān)于貫徹落實(shí)國務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)暫行辦法的通知》規(guī)定辦理。
工資呢?對于大家的生活來說也是很重要的。一個(gè)好的生活那么首先有個(gè)前提是要有號的工作。工資也是很重要的,大家希望工作能夠擁有一個(gè)很好的環(huán)境,也希望工作帶來的一個(gè)整體的工資能夠越來越好。能夠帶給自己一個(gè)很不錯(cuò)的一個(gè)感覺,能夠帶給自己一個(gè)很好的一個(gè)整體的體驗(yàn),讓自己的未來生活變得越來越順暢。
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